【正文】 二類附錄的使用 a) 大到施工組織總設(shè)計(jì)，小到作業(yè)指導(dǎo)書，都可選用這二類附錄，即應(yīng)用已有的附錄模塊（有電子版本將感到特別方便），砌筑施工技術(shù)文件。 c)技術(shù)人員職責(zé)， l～ 2，共 2 條。 無相應(yīng)條款。 無相應(yīng)條款。 第十二條 設(shè)計(jì)變更管理 序號 《導(dǎo)則》內(nèi)容提要 相應(yīng)的《制度》條款、內(nèi)容 10 設(shè)計(jì)變更管理 七、 設(shè)計(jì)變更管理 制度 設(shè)計(jì)文件需變更應(yīng)辦理簽證。 設(shè)置專職計(jì)量員，持證上崗。 無相應(yīng)條款。 火電工程專業(yè)設(shè)計(jì)的編審批。 編制依據(jù)， a)～ j)，共 10 條。 項(xiàng)目部質(zhì)量管理部門職責(zé)， a)～ m)，共13 條。 共 14 條技術(shù)職責(zé)。 副總在同級總工領(lǐng)導(dǎo)下分管一部分總工工作，在分管范圍行使總工職權(quán)。 因此，管理制度，特別是《技術(shù)導(dǎo)則》應(yīng)當(dāng)成為新、老技術(shù)人員的必修課。 國電公司終結(jié)了執(zhí)行逾二十年的舊《火力發(fā)電工程施工組織設(shè)計(jì)導(dǎo)則》和《電力建設(shè)工程施工技術(shù)管理制度》（俗稱九項(xiàng)技術(shù)制度），以適應(yīng)電力建設(shè)發(fā)展的要求。 ’ 編排貼近國標(biāo)要求 《導(dǎo)則》設(shè)立了：‘ 1 范圍’，表明其調(diào)整對象的范圍和適用范圍。 行政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)支持和尊重? 技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)參加討論?調(diào)動、使用、考核?事項(xiàng)。 無相應(yīng)條款。 第十三條 檢查驗(yàn)收依據(jù)， l～ 5，共 5條。 第六條， l～ 12，共 12 條。 會檢準(zhǔn)備 第五條 會檢記錄和會議紀(jì)要 第六條 外委加工圖審核 第七條 中國最大的管理資源中心 第 11 頁 共 19 頁 會檢時(shí)間 第四條 施工技術(shù)交底管理 序號 《導(dǎo)則》內(nèi)容提要 相應(yīng)的《制度》條款、內(nèi)容 8 施工技術(shù)交底管理 五、 施工技術(shù)交底 制度 技術(shù)交底的目的和要求 （一）總則 目的 第一條 未經(jīng)交底不得施工。 中國最大的管理資源中心 第 12 頁 共 19 頁 要求設(shè)計(jì)單位交底內(nèi)容， a)～ e)，共 5條。 第六條， l～ 5，共 5 條。 第五條 設(shè)計(jì)變更文件。 技術(shù)培訓(xùn)的原則。 無相應(yīng)條款。 可與獎(jiǎng)懲、工作考評掛鉤。 當(dāng)管理從確保符合性上升到關(guān)注有效性的階段后，有關(guān)管理的理論應(yīng)當(dāng)去準(zhǔn)備那個(gè)叫做“效率”的殼，這將是羽化前的最為華美的服裝。附錄的資料性的性質(zhì)（相對規(guī)范性附錄而言，見 ）應(yīng)通過下述方法加以明確： 條文中提及時(shí)的措辭方式，如 “參見附錄 B”； 前言中的陳述； 目次中和附錄編號下方標(biāo)明。 第十四條 技術(shù)信息管理 序號 《導(dǎo)則》內(nèi)容提要 《制度》無相應(yīng)的條 款、內(nèi)容 13 技術(shù)信息管理 信息管理有助于不斷提高施工技術(shù)和管理水平，應(yīng)建立技術(shù)信息管理體系。 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)職責(zé)， a)～ e)，共 5 條。 法律、法規(guī)和其他要求。 無相應(yīng)條款。 無相應(yīng)條款。 第三條 施工人員責(zé)任。 施工組織措施計(jì)劃參照并簡化。未果，不得投運(yùn)。 新增“項(xiàng)目部根據(jù)項(xiàng)目工程的規(guī)模設(shè)置質(zhì)量管理部門，適量配備專職質(zhì)量員或設(shè)專業(yè)質(zhì)量工程師；工地配備專職質(zhì)量檢查員；班組設(shè)兼職質(zhì)量檢查員（宜由班組長兼任）。 序號 《導(dǎo)則》內(nèi)容提要 相應(yīng)的《制度》條款、內(nèi)容 各級技術(shù)負(fù)責(zé)人的技術(shù)職責(zé) （二）各級技術(shù)負(fù)責(zé)人的技術(shù)職責(zé) 中國最大的管理資源中心 第 5 頁 共 19 頁 公司總工除履行總則和 規(guī)定外，尚有 a)～ q)，共 17 條技術(shù)職責(zé)。 中國最大的管理資源中心 第 4 頁 共 19 頁 送變電，一般設(shè) 三級 ：公司總工、項(xiàng)目總工、班組專職工程師（專職技術(shù)員）。 對《技術(shù)導(dǎo)則》的需求 恰如一夜春風(fēng)吹，萬樹千樹梨花開。 中國最大的管理資源中心 第 2 頁 共 19 頁