掛職鍛煉的實施方案范文(更新版)
【正文】 和信訪等有關(guān)部門意見，了解考察對象是否存在違紀違法行為?！ ∧挲g在30周歲以下(20XX年1月1日后出生)，全日制本科以上(含全日制本科)學(xué)歷，具有一年以上工作經(jīng)歷?！ 炻毴藛T要珍惜機遇，做好自我管理，嚴守組織紀律，服從掛職單位安排，積極主動地參與各項工作?！ ∵x派人員掛職期間，工作與原單位脫鉤，只轉(zhuǎn)組織關(guān)系，在原單位的職務(wù)予以保留，其職務(wù)升遷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、工資福利等不受影響。三是近3年來年度考核被評為基本稱職或不稱職等次的。各單位、部門嚴格按照選派條件，對符合條件的人員進行統(tǒng)計，填寫《符合選派優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉條件人員統(tǒng)計表》，并在符合條件人員中根據(jù)個人意愿擇優(yōu)推薦人選，推薦2名以上人選需排序，填寫《選派年輕干部掛職鍛煉推薦表》，兩種表一并上報區(qū)委組織部?！ 《?、掛職地點及掛職期限 掛職鍛煉地點：鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直黨政群機關(guān)?！ ∈聵I(yè)心和責(zé)任感強，有吃苦和奉獻精神，組織協(xié)調(diào)能力強。 考察?！ ∥?、掛職人員的職責(zé) 結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨和國的各項方針政策，認真?zhèn)鬟_落實區(qū)委和區(qū)政府的決策決議，不斷提高思想政治素質(zhì)和政策理論水平?！ 炻毱陂g，區(qū)委組織部、區(qū)人社局將對選派人員的工作情況進行走、抽查?！ 《?、掛職地點及掛職期限 掛職鍛煉地點：鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直黨政群機關(guān)。各單位、部門嚴格按照選派條件，對符合條件的人員進行統(tǒng)計，填寫《符合選派優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉條件人員統(tǒng)計表》，并在符合條件人員中根據(jù)個人意愿擇優(yōu)推薦人選，推薦2名以上人選需排序，填寫《選派年輕干部掛職鍛煉推薦表》，兩種表一并上報區(qū)委組織部。三是近3年來年度考核被評為基本稱職或不稱職等次的?！ ∵x派人員掛職期間，工作與原單位脫鉤，只轉(zhuǎn)組織關(guān)系，在原單位的職務(wù)予以保留，其職務(wù)升遷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、工資福利等不受影響。上掛是指局屬事業(yè)單位干部職工到局機關(guān)掛職鍛煉。掛職鍛煉期滿后，妥善交接工作，按時返回原派出單位工
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