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員工食品質(zhì)量意識培訓(更新版)

2024-10-01 10:25上一頁面

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【正文】 然簡單卻很有效。 五個為什么的思維方式應成為日常工作的思維習慣 出現(xiàn)問題的處理方法 出現(xiàn)問題要問五個為什么 實例 豐田公司有一個例子。我們的大學生驚訝極了,不曉得何以“呆”到這份上。缺乏工作標準,往往導致員工的努力方向與公司整體發(fā)展方向不統(tǒng)一,造成大量的人力和物力資源浪費。而往往是即使請來了名氣很大的 “ 空降兵 ” ,結(jié)果于事無補?!? 陳太太說:“我請的那人也已做了,謝謝你,我不需要新的割草工人。 質(zhì)量關(guān)我什么事? 品牌與品質(zhì)的關(guān)系:品牌是毛,品質(zhì)是皮,皮之不存毛將焉附? 品牌 品牌的層級劃分可以分為三個階段:知名度、美譽度、忠誠度。 或許我們應該站在消費者的角度想一想:買回的酵母做的饅頭里吃出一根頭發(fā),什么滋味?。课覀円苍S會說: 10萬(或 10億)袋酵母里才有一袋里有一根頭發(fā),有什么大驚小怪的。在當時,降落傘的安全度不夠完美,即使經(jīng)過廠商努力的改善,使得降落傘制造商生產(chǎn)的降落傘的良品率已經(jīng)達到了 %,應該說這個良品率即使現(xiàn)在許多企業(yè)也很難達到。她很快展現(xiàn)出非凡的推銷及與人溝通的本領(lǐng),信守承諾且行動迅速。費奧麗娜 1954出生,畢業(yè)于斯坦福大學,在馬里蘭大學獲得 MBA學位,畢業(yè)后卡莉在社會上游蕩了一兩年。 ? 蘑菇定律是指初入世者常常會被置于陰暗的角落,不受重視或打雜跑腿,就象蘑菇培育一樣還要被澆上大糞,接受各種無端的批評、指責、代人受過,得不到必要的指導和提攜,處于自生自滅過程中。 天氣太冷了,小鳥凍僵了,從天上掉下來,跌在一大片農(nóng)田里。” 故事 2 一只火雞和一頭公牛在聊天。 行為改變習慣就改變 。 質(zhì)量意識的作用 ? 質(zhì)量意識具有對員工質(zhì)量行為的 控制作用 ,使其行為符合質(zhì)量意識的要求。心理狀態(tài)不佳,可能造成差錯,發(fā)生質(zhì)量事故,但畢竟是偶發(fā)性的。質(zhì)量意識體現(xiàn)在每一位員工的崗位工作中,也集中體現(xiàn)在企業(yè)最高決策層的崗位工作中,是一種自覺地去保證企業(yè)所生產(chǎn)的交付顧客需求的產(chǎn)品 —硬件、軟件和流程性材料質(zhì)量、工作質(zhì)量和服務質(zhì)量的意志力。 質(zhì)量意識的內(nèi)涵 ? 一個企業(yè)應該在全體職工中進行有針對性的質(zhì)量意識教育,并且利用企業(yè)各種媒體 —報紙、宣傳欄和廣告等舉辦質(zhì)量宣傳,包括質(zhì)量跟蹤、各類專題,使質(zhì)量第一的思想深入人心。質(zhì)量意識如何,往往可以衡量一個員工的工作質(zhì)量,也可以衡量一個組織的質(zhì)量管理成效。員工在工作中必然會遇到各種各樣的問題,包括對質(zhì)量的干擾、沖擊、損害等等,需要員工進行必要的調(diào)節(jié)。 故事 1 一只烏鴉坐在樹上,整天無所事事。 第二天,在吃了更多的牛糞以后,火雞到達了樹的第二個分叉處。牛糞讓它慢慢緩過勁兒來了! 它躺在那兒,又暖和又開心,不久就開始高興地唱起歌來了。 管理中的蘑菇定律 ? 管理學中的“蘑菇定律” 是指非常適用于組織對待職場新人的一種管理方法。很明顯這并不是一個斯坦福畢業(yè)生應有的本分。費奧麗娜就是惠普公司前CEO,被尊稱為世界第一女 CEO。當然美國空軍一口回絕,因為品質(zhì)沒有折扣。因為我們是生產(chǎn)者,同時我們也是消費者。只有第三個層次 ——忠誠度,才是一個超強品牌所擁有的特質(zhì),品牌忠誠度可以抵御相當強的市場風險并持續(xù)促銷商品。由于一般人不知道他事先能鏟除病因,所以他的名氣無法傳出去;中兄治病,是治病于病情初起時。小和尚很不服氣地問:“我撞的鐘難道不準時、不響亮?”老主持耐心地告訴他:“你撞的鐘雖然很準時、也很響亮,但鐘聲空泛、疲軟,沒有感召力。 既然我們有了工作標準就應該很好的去執(zhí)行它,不要打折扣,不要等到領(lǐng)導認為你不能勝任工作才后悔! 所以公司、各部門、各崗位的培訓都是很重要的,為了讓員工知道該怎么做,就必須定好標準,作好培訓! 遵守規(guī)章制度 故事體會二 領(lǐng)導 請重視制度和培訓,這樣才能培養(yǎng)員工,您才不需要這么忙; 員工 請遵守制度,這樣才能勝任工作,你才不會因怠工而被撤職。規(guī)則是死的可人是活的,活人為什么要被死規(guī)則套住呢? 正是因為這樣,我們才會落后人家好多年?!比龁枺骸盀槭裁礉櫥粔颍俊贝穑骸耙驗闈櫥梦簧嫌蛠?。 出現(xiàn)問題的處理方法 產(chǎn)品的標識及可追溯性 產(chǎn)品有四種狀態(tài)(未檢,已檢合格,已檢不合格,已檢待處理),產(chǎn)品從生產(chǎn)到入庫都應有明確的標識,至少應標清型號、批次、批量、狀態(tài)、生產(chǎn)日期,必要時要標清生產(chǎn)人員及檢驗人員,生產(chǎn)及質(zhì)量部門每天都應詳細記錄當天生產(chǎn)情況的有關(guān)數(shù)據(jù)和產(chǎn)品狀態(tài)、環(huán)境條件,當調(diào)整參數(shù)、維修設備、更改工藝或有其它異常變化時特別要詳細記錄,以便萬一出了問題可以方便的查找原因。 謝謝大家!
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