【正文】 強車輛管理，做好與市直機關(guān)事務(wù)管理局的協(xié)調(diào)，加強對原市委大院各項管理工作。切實精簡市委會議和領(lǐng)導(dǎo)活動，增強對全局工作的領(lǐng)導(dǎo)和推動作用。抓住我市經(jīng)濟社會發(fā)展中的重點、難點、熱點，積極報送緊急、重大和敏感信息、經(jīng)驗信息、問題信息、調(diào)研信息，為領(lǐng)導(dǎo)提供有情況、有分析、有對策的決策參考。進一步提高督查工作實效，創(chuàng)新督查機制，繼續(xù)推動督查工作實現(xiàn)“五個轉(zhuǎn)變”，促進督查工作上臺階、上水平。二、XX年工作安排根據(jù)這一總體要求，著重抓好以下10項工作：抓好重點，在為市委第八次黨代會會議服務(wù)上下功夫。加大機關(guān)精神文明建設(shè)力度，著力提升干部職工的精神風貌。二是實行機關(guān)工作員考核制度。為更好地體現(xiàn)專業(yè)化要求，更好地為市委領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)工作，使市領(lǐng)導(dǎo)能有時間想大事、辦大事，XX年，對辦公廳內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行了科學合理的調(diào)整，新增了秘書四處、秘書五處和廳辦公室，重新確定了處室職能，理順了機制，使機構(gòu)設(shè)置、人員配置更加合理，職責更加明確，工作關(guān)系更加順暢，促進了參謀助手、綜合協(xié)調(diào)作用的高效發(fā)揮。（三）堅持務(wù)實創(chuàng)新，進一步豐富和完善了工作思路創(chuàng)新是落實科學發(fā)展觀的基本途徑和重要動力。全年共辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件28件，做到了件件有著落、事事有回音；共編發(fā)《督查專報》58期、《督檢通報》22期、《督辦專報》37期，向省委督查室報送《XX督查專報》20期；以市委辦公廳文件起草報省委辦公廳的報告4篇；與省委督查室、各區(qū)（縣、市）委督查室共開展聯(lián)合督查調(diào)研6次。一是牽頭對市委、市政府的年度工作進行分解，確定全市各區(qū)（市、縣）和市直各部門的工作重點和奮斗目標，簽訂目標責任書，明確考核辦法，并按照目標責任書進行半年、年終考核評比。廳中心學習組在重溫了總書記XXXX年在XX市干部大會上的兩次講話的基礎(chǔ)上，對總書記在XX考察結(jié)束時的重要講話進行了3次專題學習，切實把思想統(tǒng)一到重要講話精神上來。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力，確保了每個黨員的學習時間均超過市委規(guī)定的40小時達50小時以上，都有2萬字以上的讀書筆記，都撰寫了階段小結(jié)和1篇以上的心得體會文章；確保每個黨員都原原本本地學習了中央、省委、市委文件規(guī)定的必讀篇目；確保全廳6個（含1個離退休支部）黨支部，119名（在職黨員86名，離退休黨員33名）黨員全部參加學習，覆蓋面達到了100％。（一）以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，扎實推進機關(guān)黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)按照中央、省委和市委的統(tǒng)一部署，把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動作為加強機關(guān)黨的建設(shè)、提高服務(wù)能力、促進各項工作的重大政治任務(wù)和重要機遇來抓。秘書長辦公會對征求到的15條意見，召開專題會議進行了研究，制定了《整改措施》進行整改；各支部和黨員針對存在的問題，制定了《整改措施》，并將整改情況在一定范圍內(nèi)公布或通報。一年來，圍繞涉及全局性、戰(zhàn)略性的重大問題和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、市民關(guān)注的熱點、難點問題進行調(diào)查研究，及時為領(lǐng)導(dǎo)的科學決策提供意見和建議，將調(diào)研的成果體現(xiàn)在文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和工作部署中，真正起到“外腦”作用。同時，注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)在抓落實方面涌現(xiàn)出來的先進典型，大力進行表彰和宣傳，促進決策的落實。一是建立健全了信息快速反應(yīng)機制，開通了XX市黨政信息網(wǎng)，實現(xiàn)了全市信息工作的網(wǎng)上共享，建立基層信息直報點20個，通過信息觸角的延伸，擴大了信息來源，建立了快速反應(yīng)機制，幫助領(lǐng)導(dǎo)掌握工作的主動權(quán)。隨著改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的深入發(fā)展，黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的任務(wù)越來越重，對市委辦公廳的工作要求越來越高。（四）加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)，著力于提高全市黨委辦公廳(室)服務(wù)大局的能力（五）內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，自身建設(shè)不斷加強近年來，辦公廳先后開展了機關(guān)作風教育整頓教育、機關(guān)效能建設(shè)、“做表率、創(chuàng)一流”等活動，XX年，開展了保持共產(chǎn)黨員先進性建設(shè)、“創(chuàng)文明機關(guān)”等活動。加大作風建設(shè)力度，著力提高工作質(zhì)量和工作效率。通過這些健康有益、生動活潑、豐富多彩的文化娛樂活動的開展，使全廳干部職工的團隊精神、協(xié)作意識、品位情趣、思想境界和體魄心智等得到進一步培養(yǎng)和提高。要做好調(diào)研，為市委進一步深化市情認識提供參謀。對市委、市政府確定的10件實事進行定期督查、實地督查，確保10件實事順利完成。不斷改進文風、會風、作風，推進制度建設(shè)和機制創(chuàng)新，強化目標管理，不斷提高辦文辦會辦事水平。抓好機要保密工作，在“兩個確?！鄙舷鹿Ψ?。要加強學習。要始終做到維護公平正義。嚴格按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認真規(guī)范做好新形式下的黨員發(fā)展工作。在一定程度上說，服務(wù)水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變，打造服務(wù)型政府已是大勢所趨。近年來我們根據(jù)新的形勢和要求，致力創(chuàng)新服務(wù)理念，積極創(chuàng)新服務(wù)方法，大力推行“三個轉(zhuǎn)變”，實現(xiàn)了工作方式的新突破。三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實服務(wù)轉(zhuǎn)變。主動走出就信息抓信息，編信息純粹為了上報信息的習慣作法，讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為決策服務(wù)、為發(fā)展服務(wù)上來，把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上，對外延伸到搜集發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗上，對下涵蓋到的縣域經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、群眾生活等方方面面上來，從而極大地增強了信息對政府工作的指導(dǎo)性。　第二，高效辦事，當好“管家”。同時，為大興調(diào)研之風，我們采取調(diào)研征文競賽、調(diào)研報告講評等形式，規(guī)定每個辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調(diào)研文章，在全辦形成了“人人想調(diào)研、個個搞調(diào)研”的濃厚氛圍。二是突出督查重點。用“三留人”機制形成凝聚力。