【正文】 與幼兒園進(jìn)行交流。比如要著重看孩子的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng)造性，看孩子怎樣與同伴相處，看孩子在原有基礎(chǔ)上的發(fā)展，不要總是把自己的孩子與別的孩子作橫向的攀比，以免產(chǎn)生消極的后果。
　　(五)開辟家園合作的有效途徑
　　辦好家長學(xué)校
　　幼兒園的家長學(xué)校是系統(tǒng)地開展幼兒家庭教育指導(dǎo)，提高家長家教能力和家教質(zhì)量、樹立正確成才觀的有效途徑。表現(xiàn)在家長雖然每天進(jìn)入幼兒園，進(jìn)入班級，但來往的多、參與的少。要建立健全幼兒園家長工作制度，學(xué)期末將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容，真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?br />　　做好期末家訪工作，希望家長能合理安排好幼兒的假期生活。
　　請家長獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，共同商討教育良方。對一些不明白的事能進(jìn)行電話聯(lián)系，請假制度也開展得很好。將家庭教育融入幼兒教育范疇，是為了促進(jìn)幼兒園辦園水平提高。而且可組織家長開展一些專題討論，從而增進(jìn)家長與教師的有效互動(dòng)。
　　(1)發(fā)揮家委會(huì)的作用，使家委會(huì)參與幼兒園的管理，在幼兒園管理、教育、家長工作、后勤等方面的目標(biāo)、措施等各項(xiàng)工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。入園前對每個(gè)新生進(jìn)行家訪，入園后進(jìn)行不定期家訪。
　　三、工作措施：
　　加強(qiáng)教師自身的教育素養(yǎng)，提高家長工作的藝術(shù)性
　　(1)結(jié)合《綱要》學(xué)習(xí)，使“合作意識(shí)”深入人心。本學(xué)期，我園將根據(jù)家庭與孩子的不同類型，根據(jù)家長的需要，以年級組為單位有針對性地開展家長授課活動(dòng)。為此，幼兒園的家長工作應(yīng)讓家長深入教育過程，并將之與提高家長的教育水平、改善家庭教育有機(jī)地結(jié)合起來。在共同教育幼兒的問題上，雙方要互相尊重、互相信任、平等合作，真誠溝通，同心同德完成育兒的使命。
　　幼兒園家長工作計(jì)劃范文篇一：　　一、指導(dǎo)思想：
　　以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為工作指針，嚴(yán)格遵循、貫徹《綱要》所提出的：“幼兒園應(yīng)與家庭、社區(qū)密切合作，與小學(xué)相互銜接，綜合利用各種教育資源，共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件”這一精神，以“爭創(chuàng)江蘇省現(xiàn)代化示范幼兒園”為契機(jī)，進(jìn)一步樹立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀念，本著尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支持和主動(dòng)參與，努力提高辦園聲譽(yù)，辦好家長滿意的幼兒教育。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。
　　增強(qiáng)對家庭、社會(huì)的服務(wù)功能，明確服務(wù)意識(shí)，擴(kuò)大服務(wù)范圍，提高服務(wù)水平。只要我們態(tài)度誠懇，方法得當(dāng)，就一定能贏得廣大家長的擁護(hù)、支持。同時(shí)教師要具有敏銳的洞察力，能透過幼兒的情感、態(tài)度、言行，察覺到家長在教育上的問題，有針對性地開展個(gè)別化家長工作，繼續(xù)做好家訪工作，做好家訪記錄，特別是新生首次家訪。”它賦予了家長工作全新的內(nèi)涵—家園共育。
　　加強(qiáng)幼兒園與家庭的溝通，以靈活多樣的方式，使溝通既根據(jù)實(shí)際需要有重點(diǎn)突出，從而共商教育策略，協(xié)同進(jìn)行教育。
　　(4)充分發(fā)揮家委會(huì)在家園溝通中的作用，通過家委會(huì)幫全體家長了解幼兒園的教育計(jì)劃與要求，溝通、協(xié)調(diào)家園關(guān)系。
　　(4)繼續(xù)邀請具有專業(yè)特長的家長來園擔(dān)任“爸爸老師”、“媽媽老師”，走進(jìn)課堂參與教育活動(dòng)，
　　注重幼兒園與家庭的互動(dòng)，形成暢通的家園雙通道。
　　(4)開設(shè)“家長育兒經(jīng)驗(yàn)來稿專欄”，使“家長教育家長”，來提高家長與家長的互動(dòng)。強(qiáng)化家長教育動(dòng)機(jī)。各方面能力還待培養(yǎng)。
　　做好家訪工作，了解孩子學(xué)習(xí)情況與生活習(xí)慣。
　　二、工作目標(biāo)：
　　努力營造家園合力的教育環(huán)境，提高親子關(guān)系、師生關(guān)系、家園關(guān)系的親密度和融洽度。第三，在家園溝通問題上，教師要切實(shí)樹立為家長服務(wù)的思想，把家長作為平等的合作伙伴，真心實(shí)意做家長的朋友，耐心傾聽他們的意見，切實(shí)幫助家長解決在育兒過程中遇到的問題。本學(xué)期，將充分利用家長學(xué)校、家長園地、家長開放日、家園路路通等途徑，切實(shí)提高家長工作的實(shí)效性。大、中、小班授課內(nèi)容分別為：幼小銜接工作、幼兒自理能力的培養(yǎng)、衛(wèi)生保健知識(shí)。我們要求教師就家長的興趣、特長、工作性質(zhì)等進(jìn)行全面調(diào)查。
　　(六)不斷完善教師家長工作的考評方法。
　　四月份：
　　舉行小、中、大班家長開放日活動(dòng)，家長填寫半日活動(dòng)情況表。
　　評選“好家長”。早晨孩子入園家長可以和老師溝通一下孩子的情況。
　　二、工作目標(biāo)
　　，增強(qiáng)教育合力。
　　以“市級示范園”的南充市開放活動(dòng)為契機(jī)，制作幼兒園宣傳畫冊，展示園貌變化、介紹教師隊(duì)伍、公布榮譽(yù)情況、宣傳教育特色等，讓廣大群眾與家長更加深入地了解幼兒教育，樹立幼兒園良好的形象，爭取更多的辦學(xué)力量，為幼兒提供更優(yōu)質(zhì)的教育。
　　利用家長會(huì)與家長交流管理班級的思想和方法，征求家長對教育的感觀，同家長協(xié)商并尋找提升班級教育管理工作的辦法。
　　家訪工作利于促進(jìn)因人而異的教育。
　　。
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