【摘要】任文碩中國人事科學(xué)研究院公務(wù)員管理研究室中國公務(wù)員制度講授提綱講授提綱中國公務(wù)員制度的建立1公務(wù)員法與暫行條例的比較2公務(wù)員法簡要讀解3中國特色公務(wù)員制度的完善2第一部分公務(wù)員制度的建立中國公務(wù)員制度建立v1993年《國家公務(wù)員暫行條例》法規(guī)的頒布和施行,標(biāo)志著中國國家公務(wù)員制度的正式確立v2023年4月27日第
2025-01-18 23:45
【摘要】《國家公務(wù)員制度講座》教案緒論公務(wù)員制度是現(xiàn)代政府人事管理的基本制度和發(fā)展方向[本章概要]:國家公務(wù)員制度是現(xiàn)代政府管理體制中的有機(jī)組成部分。因此,在了解各國公務(wù)員制度之前,有必要對現(xiàn)代政府系統(tǒng)的宏觀結(jié)構(gòu)及其內(nèi)在關(guān)系作一簡要分析?,F(xiàn)代政府系統(tǒng)包括兩大組成部分,即機(jī)構(gòu)子系統(tǒng)和人員子系統(tǒng)。公務(wù)員制度就是人員子系統(tǒng)的管理制度,它同現(xiàn)代政府的科學(xué)管理有密切的關(guān)系,在現(xiàn)代政府
2025-06-06 17:53
【摘要】公務(wù)員制度講座期末復(fù)習(xí)題一、單選題1.下列哪一類職位不實行聘任制(A)A.涉及國家秘密的B.因工作需要的C.涉及技術(shù)性的D.涉及專業(yè)性較強(qiáng)的2.公務(wù)員法第八十三條第一項規(guī)定,在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該(A)A.予以辭退B.降級使用C.降兩級工資D.撤職3.對有明確
2025-06-06 17:02
【摘要】1國家公務(wù)員制度講座期末復(fù)習(xí)指導(dǎo)第一章公務(wù)員的立法思想第一節(jié)公務(wù)員法的立法背景和立法宗旨一、背景原有人事制度的弊端:1、“國家干部”的概念過于籠統(tǒng)2、管理權(quán)限過分集中3、管理方式陳舊單一4、管理制度不健全19
2024-10-22 14:24
【摘要】第一篇:國家公務(wù)員制度講座第一次網(wǎng)上記分作業(yè)答案 國家公務(wù)員制度講座 第一次網(wǎng)上記分作業(yè)答案 一、單選題競爭上崗適用于()的職務(wù)。單選B ()。單選B ,處分當(dāng)年()...
2024-11-16 04:57
【摘要】1、違反公務(wù)員法管理規(guī)定的機(jī)關(guān)或部門應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任是()√此題回答正確.A.行政責(zé)任.B.刑事責(zé)任.C.行政處分.D.行政處分或刑事責(zé)任2、與聘任制相對應(yīng)的是( ),這也是公務(wù)員的主要任用方式?!檀祟}回答正確.A.任期制.B.委
2025-08-04 07:34
【摘要】《國家公務(wù)員制度》平時作業(yè)(1)(第一、二章)一、名詞解釋(每小題4分,共20分)1.公務(wù)員P2是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。2.職位分類P35即以職位為分類對象,根據(jù)公務(wù)員職位的工作性質(zhì)、責(zé)任輕重、難易程度和所需人員資格條件,分為不同的類別和等級,為公務(wù)員管理提供依據(jù)的人事分
2024-10-20 16:01
【摘要】《國家公務(wù)員制度》形成性考核冊及參考答案作業(yè)1一、填空題1、公務(wù)員法承擔(dān)著依法履行公職,為公共服務(wù)的職責(zé),對于整個國家社會的正常運(yùn)轉(zhuǎn)、社會良好秩序的維持具有十分重要的作用。2、現(xiàn)代公務(wù)員制度最早起源于英國,至今已有150年的歷史。3、西方國家公務(wù)員制度普行“兩官分途”,即將公務(wù)員劃分為政務(wù)類公務(wù)員和事務(wù)類公務(wù)員兩大類。4、公務(wù)員錄用特指錄用擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)
2025-04-15 08:29
【摘要】《公務(wù)員法》學(xué)習(xí)講座一、立法背景與創(chuàng)新之處《公務(wù)員法》的立法背景《國家公務(wù)員法》的制定和頒布是我國干部人事制度改革不斷深化的必然結(jié)果,也是今后進(jìn)一步完善干部人事制度的客觀要求,其制定和頒布有其廣闊而又深厚的背景。一是國際背景從世界各國
2025-01-18 23:51