物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)(更新版)
【正文】 . 設(shè)備調(diào)試、維護(hù)保養(yǎng)。設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收管理工作。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司設(shè)備轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)后，設(shè)備編號(hào)、設(shè)備臺(tái)賬、維護(hù)保養(yǎng)、資產(chǎn)管理、轉(zhuǎn)移、封存、報(bào)廢等設(shè)備全過程的管理工作及各個(gè)環(huán)節(jié)的手續(xù)和報(bào)批。1指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)。組織電氣設(shè)備，電氣管線的巡查，保證用電安全。組織竣工驗(yàn)收及移交。制訂與落實(shí)設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃，確保設(shè)備正常運(yùn)行。第三篇：設(shè)備物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)范本設(shè)備物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)范本依據(jù)公司制度負(fù)責(zé)建立和維護(hù)設(shè)備體系。六、制定物資采購計(jì)劃，審批一般物資的定貨與采購計(jì)劃，檢查、落實(shí)計(jì)劃執(zhí)行情況，并提出解決供應(yīng)中存在問題的有效措施。三、向經(jīng)理定期匯報(bào)物資采購情況，并參加項(xiàng)目部的經(jīng)濟(jì)分析會(huì)議。第一篇：物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)工程所用材料及其他物資的采購工作。二、負(fù)責(zé)物資部全體人員學(xué)習(xí)、生活、工作和涉外事宜，組織部?jī)?nèi)人員參加項(xiàng)目部組織的各項(xiàng)活動(dòng)。五、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，搞好市場(chǎng)調(diào)查、預(yù)測(cè)工作，負(fù)責(zé)物資分供方的調(diào)查評(píng)定工作。十二、部門人員經(jīng)常進(jìn)行政治思想教育及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，并完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。設(shè)備物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)范本3執(zhí)行各項(xiàng)設(shè)備管理相關(guān)制度。收集和保管工程項(xiàng)目圖紙等有關(guān)資料。協(xié)助外協(xié)維修工作進(jìn)行商務(wù)洽談，控制維修質(zhì)量和成本。1負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工績(jī)效考核、調(diào)薪、請(qǐng)假、辭工、辭退、晉升等審核工作。第四篇：設(shè)備物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)（集錦6篇）篇一：設(shè)備物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)依據(jù)公司制度負(fù)責(zé)建立和維護(hù)設(shè)備體系。制訂與落實(shí)設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃，確保設(shè)備正常運(yùn)行。組織竣工驗(yàn)收及移交。負(fù)責(zé)籌備期間水、電等物業(yè)的維修維護(hù)保養(yǎng)安裝工作。組織制定設(shè)備更新、改造工程計(jì)劃、并組織實(shí)施。，了解施組，計(jì)算工程量，掌握材料消耗定額及時(shí)匯編各種需求計(jì)劃。，逐步提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體管理水平。（折舊費(fèi)）。項(xiàng)目材料員崗位職責(zé)、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量的查驗(yàn)，填寫入庫臺(tái)賬，對(duì)不合格產(chǎn)品應(yīng)拒收或退貨。
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