【正文】 建公司黨委要求各單位結(jié)合2011公司工作重點(diǎn)，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)中，以作風(fēng)建設(shè)為主題，持續(xù)深入開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。具有把握大局,把握客觀規(guī)律,應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面,依法治企和開拓創(chuàng)新的能力。做好職稱評(píng)審工作和元旦、春節(jié)期間給困難職工“送溫暖”的摸底和準(zhǔn)備工作。在沒有突發(fā)問題的情況下，重點(diǎn)做好職工思想教育和深入開展社會(huì)主義榮辱觀實(shí)踐活動(dòng)。二、對(duì)今后“四好”班子建設(shè)做出如下安排：針對(duì)“四好班子”建設(shè)活動(dòng)分析評(píng)議階段和班子民和生活會(huì)查找出的問題，繼續(xù)落實(shí)整改措施，進(jìn)一步建立建全工作制度、管理制度和崗位責(zé)任制度，不斷完善長效機(jī)制，對(duì)照“四好班子”考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查、自糾、自評(píng)。制定了建安處《關(guān)于開展“創(chuàng)爭”活動(dòng)的實(shí)施意見》和《“五五”普法規(guī)劃》并下發(fā)到各教職工。樹立科學(xué)管理理念，建立面向全體管理機(jī)制，優(yōu)化資源配置。學(xué)習(xí)貫徹縣紀(jì)委《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施意見》，開展了賄賂專項(xiàng)治理工作的宣傳，成立了廉政教育領(lǐng)導(dǎo)小組。草擬了黨建工作量化考核辦法，堅(jiān)持黨組織在本單位的政治領(lǐng)導(dǎo)，并積極參與各系項(xiàng)管理，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、精神文明、反腐倡廉、團(tuán)結(jié)協(xié)作等方面，提出了一些具體操作建議。在今后的工作中，我們要進(jìn)一步解放思想，更新觀念，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，努力把我單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為過硬的“四好班子”。領(lǐng)導(dǎo)班子做到了分工明確，責(zé)任到人，履行職責(zé)。五是創(chuàng)建廢料回收渠道，增加經(jīng)濟(jì)效益。有力的推動(dòng)了管理水平的提高，實(shí)現(xiàn)了精細(xì)操作，確保了安全生產(chǎn)和實(shí)現(xiàn)產(chǎn)量最大化。達(dá)到步調(diào)一致，協(xié)調(diào)有力。一是堅(jiān)持民主集中制原則。通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了形勢(shì)任務(wù)教育，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的使命感、緊迫感和責(zé)任感，使班子成員的思想進(jìn)一步解放，觀念進(jìn)一步更新，提高了班子成員判斷形勢(shì)、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和總攬全局的能力。施工中，班子成員做到辦事公正，處事公開，在抓好行政管理，施工組織、經(jīng)營管理的同時(shí)，也抓好隊(duì)伍管理和員工的思想工作，特別是專業(yè)化改革競(jìng)聘上崗后，班子成員對(duì)員工進(jìn)行了一對(duì)一談心，消除員工的思想顧慮。在項(xiàng)目施工期間，領(lǐng)導(dǎo)班子由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)對(duì)工區(qū)重大風(fēng)險(xiǎn)源進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)隱患排查驗(yàn)證工作，得到主要重大風(fēng)險(xiǎn)源為交通作業(yè)、涉爆作業(yè)、水域作業(yè)、林區(qū)火災(zāi)、第三方糾紛后深入風(fēng)險(xiǎn)源現(xiàn)場(chǎng)達(dá)次，確保了風(fēng)險(xiǎn)源附近的施工安全。為確保生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，班子成員圍繞生產(chǎn)經(jīng)營做了大量的工作：加強(qiáng)質(zhì)量管理，提高質(zhì)量意識(shí)。開展了“”主題教育集中學(xué)習(xí)與形勢(shì)宣講，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。第一篇：部門2018年“四好”班子總結(jié)部門2018年“四好”班子總結(jié)2018年，在公司深化專業(yè)化改革的新形勢(shì)下，部門認(rèn)真貫徹“四好班子”建設(shè)的有關(guān)要求，制訂并切實(shí)落實(shí)了“四好班子”建設(shè)實(shí)施方案。組織領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了黨的十九大會(huì)議精神。三、圍繞經(jīng)營業(yè)績好，強(qiáng)化管理，保質(zhì)保量“經(jīng)營業(yè)績好”是“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子的直接體現(xiàn)。培訓(xùn)結(jié)束，各個(gè)工序部門進(jìn)行HSE考試，HSE考試合格率達(dá)100%。在隊(duì)伍管理制度上得執(zhí)行、重大開支等方面，嚴(yán)格按照制度辦理。二是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論與學(xué)習(xí)公司黨委各項(xiàng)重大決策相結(jié)合。二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能堅(jiān)持原則，增強(qiáng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力。一是結(jié)合我單位生產(chǎn)經(jīng)營、市場(chǎng)形勢(shì)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，充分調(diào)動(dòng)班組生產(chǎn)骨干的積極性。為了取得好的經(jīng)濟(jì)效益，我們單位于年初，在本單位生產(chǎn)班組之間開展了以安全、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位操作為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，對(duì)表現(xiàn)突出的班組和個(gè)人進(jìn)行200和50元的獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)出現(xiàn)問題的班組和個(gè)人進(jìn)行100和30元的處罰和處理，截止到10月份，共獎(jiǎng)勵(lì)班組和個(gè)人30人次，處罰5人次。形成新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。四、清正廉潔，整體推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。但也存在一些不容忽視的問題：班子成員的工作方法需進(jìn)一步優(yōu)化。處領(lǐng)導(dǎo)班子針對(duì)如何開展“四好”班子制定了具體的辦法和措施。會(huì)議達(dá)到了溝通思想，查找問題，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，振奮精神，促進(jìn)工作的目的。支部同要求入黨的同志以及新分配來的大學(xué)生開展談心活動(dòng)，鼓勵(lì)他們鉆研業(yè)務(wù)，提高技能，努力做好本職工作。繼續(xù)開展學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī)的監(jiān)督檢查，強(qiáng)化平等協(xié)商機(jī)制，規(guī)范《集體合同》履約。二部分領(lǐng)導(dǎo)有以干代學(xué)思想。認(rèn)真抓好所在單位黨員和職工的日常教育，針對(duì)性地做好工作動(dòng)員和思想政治工作，防止出現(xiàn)集體上訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象。認(rèn)真做好社會(huì)治安綜合治理工作，結(jié)合“五五普法”對(duì)職工加強(qiáng)法制教育，嚴(yán)禁出現(xiàn)打架斗毆現(xiàn)象。有戰(zhàn)略眼光,工作思路清晰。生活作風(fēng)上堅(jiān)持勤儉節(jié)約,群眾基礎(chǔ)好,八個(gè)反對(duì),得到廣大職工群眾的擁護(hù),密切聯(lián)系群眾,不驕不躁,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干。二是切實(shí)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。第一，落實(shí)“五個(gè)提高”的質(zhì)量要求。