【正文】 成任務采取的主要措施：完善管理機制，認真抓好落實，定期對各單位任務完成情況進行檢查講評考核。圍繞中心，積極做好職工的思想政治工作：（1）為給經營指標的完成營造良好的環(huán)境和條件，公司適時對企業(yè)改革發(fā)展中涌現(xiàn)出的好人好事進行宣傳報道。特別是退休職工郭書進病故后，公司積極參與，協(xié)助家屬妥善處理后事，受到家屬的好評。全年共推薦職工參加各類培訓班42人次，參培合格率100％，協(xié)助公司對各類專業(yè)技術人員的考核評聘工作，合格率達標。強化基礎管理，狠抓制度落實，經過大家共同努力，圓滿完成了全年上級下達的各項工作任務。在認真做好以上工作的同時，我們還較好地完成了整理干部人事檔案、局內事業(yè)單位新錄用人員考察等項工作。為此，在賈書記的帶領下，我們積極協(xié)調縣人事局有關領導，多次就這個問題進行了專題匯報，同時主動聯(lián)系縣人事局相關科室，說明情況，闡明原因，積極提供相應資料，最終取得了圓滿效果。目前，除實名制工作已全部完成外，另外兩項工作還在進行當中。根據(jù)上級的工作部署和局黨組的工作安排，順利開展了“迎接計劃生育檢查、市管干部試用期滿考核和“”節(jié)組織女職工外出”三項專題活動。辦事員轉科員工作，本來是一項正常的人事工作，但是由于一些歷史原因，局內有19名人員，主要是基層國土所的年輕同志，一直沒有進行辦事員轉科員的調整，為此，有的同志一個月就少拿近一百元的工資收入。目前，除實名制工作已全部完成外，另外兩項工作還在進行當中。為此，在賈書記的帶領下，我們積極協(xié)調縣人事局有關領導，多次就這個問題進行了專題匯報，同時主動聯(lián)系縣人事局相關科室，說明情況，闡明原因，積極提供相應資料，最終取得了圓滿效果。另外，根據(jù)局黨組的工作安排，今年“” 節(jié)期間，積極組織局機關女職工外出活動，凝聚了人心，活躍了氛圍，進一步促進各項了工作開展。應該說，這三項內容對我們來講，都是新鮮事，原來都沒有接觸過，特別是每項內容涉及的問題又很多、很復雜，所以，工作中，我們始終堅持將學習與實踐相結合，努力做業(yè)務上的“明白人”，嚴格標準程序，遇事及時匯報請示，多方爭取了部門和領導的支持，切實打造了一個好的內外環(huán)境。兩項工作，都涉及職工的切身利益，雖然是常規(guī)性工作，但我們始終堅持嚴格標準，細致操作，不馬虎、不大意，努力做到了不出任何紕漏。二是認真做好勞資人事、計劃生育以及人事統(tǒng)計等工作。認真落實上級的指示、決議、決定、規(guī)章制度，按要求及時督促、檢查、匯報、講評、考核，貫徹落實率100％。特別是在總公司黨委舉辦的“講我身邊的共黨員”的故事演講比賽中，我公司選手董鶴俏榮獲第三名。公司得到消息后，經過動員全體職工積極參與，在時間短內全公司共募捐25026元。（2）根據(jù)計劃安排適時組織黨員（青年）志愿者服務小分隊，深入到社區(qū)、站點開展便民服務，宣傳企業(yè)規(guī)章制度，解答市民疑難問題，受到好評。努力為職工排憂解難。加強企業(yè)文化建設，注重車廂文化陣地宣傳，適時組織參與舉辦，職工喜聞樂見的文化娛樂活動。其四，協(xié)助黨委抓好職工隊伍穩(wěn)定工作，深入基層了解情況，反映和協(xié)助解決一線職工的實際困難，做職工的貼心人。認真做好每月的職工工資發(fā)放和各種保險繳納工作，及時準確地上報年終各類報表。七一期間，組織全體黨員、中層干部、線路標兵、系統(tǒng)先進赴河南蘭考學習腳踏實地、實事求是、艱苦奮斗、知難而進、深入調查研究、廉潔自律、竭誠奉獻的焦裕祿精神。第五篇：政工科工作總結（一）黨建工作取得新的進展：一、加強黨員干部的思想建設年初根據(jù)交通局黨委的統(tǒng)一部署，聯(lián)系工作實際，制定了07的中心組理論學習計劃和學習黨的十七大精神專題計劃，分階段、分專題、有重點地學習領會中央文件和上級領導的講話精神，為了擴大學習效果，學習時吸收全體中層干部參加。堅持民主集中制原則，重大問題集體討論，不斷完善科學決策能力和水平。