【正文】 權(quán)益，并體現(xiàn)“誰(shuí)投資、誰(shuí)所有、誰(shuí)收益”的原則，不搞平調(diào)；采取鼓勵(lì)長(zhǎng)期投資的政策，引導(dǎo)個(gè)體私營(yíng)企業(yè)將經(jīng)營(yíng)收入的大部分投入擴(kuò)大再生產(chǎn)，等等。于是，***開(kāi)始學(xué)會(huì)“認(rèn)不清”方向，也為順應(yīng)民心需求，逐漸發(fā)展為所謂的“無(wú)為”。請(qǐng)結(jié)合本章政府基本職能的有關(guān)理論分析此案例，對(duì)溫州市政府的“有為”與“無(wú)為”，你是如何認(rèn)識(shí)和理解的？答： 第一，“無(wú)為”作為宏觀管理原則，意味著政府采取放任的態(tài)度，對(duì)私人活動(dòng)采取不干預(yù)、少干預(yù)的態(tài)度。如溫州低質(zhì)皮鞋在杭州武林廣場(chǎng)被焚；永嘉的虛假?gòu)V告；倉(cāng)南的假商標(biāo)等。（2）舉例分析現(xiàn)狀，指出針對(duì)措施。第三，公共組織在縱向結(jié)構(gòu)的變革中一般呈現(xiàn)由高層集權(quán)向逐級(jí)分權(quán)、由高聳結(jié)構(gòu)向扁平結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的趨勢(shì)。公共管理績(jī)效包括效率邏輯與公共責(zé)任公共管理的目標(biāo)不再是單一地追求提高效率，而是還包括了追求社會(huì)公平和提高服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)公共責(zé)任等多方面。（2）在行政目的上體現(xiàn)為為人民服務(wù)的宗旨。（1）行政環(huán)境決定、影響或制約行政環(huán)境；（2）行政管理必須適應(yīng)行政環(huán)境；（3）行政環(huán)境的變化必然導(dǎo)致行政管理實(shí)踐的發(fā)展變化；（4）行政管理對(duì)行政環(huán)境具有能動(dòng)作用簡(jiǎn)要闡述行政的含義行政是國(guó)家行政主體依法對(duì)國(guó)家事務(wù)和社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行的組織和管理活動(dòng)。（3）非營(yíng)利組織創(chuàng)造就業(yè)，吸收和運(yùn)作各種社會(huì)資源。機(jī)關(guān)采購(gòu)應(yīng)遵循什么原則答：機(jī)關(guān)的采購(gòu)人員為了配合機(jī)關(guān)工作的需要,應(yīng)選擇最好的各類物材,使之達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),合理,經(jīng)濟(jì)的水準(zhǔn),:(1)事先摸底(2)適合需要(3)合乎規(guī)格(4)及時(shí)供應(yīng)(5)經(jīng)濟(jì)合理(6)方式適當(dāng)簡(jiǎn)述行政職能的種類從國(guó)家的階級(jí)本質(zhì)角度看，行政職能可以劃分為奴隸制國(guó)家的職能、封建制國(guó)家的職能、資本主義國(guó)家的行政職能和社會(huì)主義國(guó)家的行政職能；從行政管理的屬性角度看，可以將行政職能劃分為政治統(tǒng)治職能和社會(huì)管理職能；從行政管理作用領(lǐng)域的角度看，行政職能可以分為政治職能、經(jīng)濟(jì)職能、文化職能和社會(huì)職能四個(gè)方面；從行政管理的作用方向來(lái)分，行政職能可以劃分為對(duì)外職能（外部職能）和對(duì)內(nèi)職能兩大方面。三、簡(jiǎn)答題簡(jiǎn)述新公共管理的主要內(nèi)容 答：（1）政府角色定位。在我國(guó)，是指黨和國(guó)家機(jī)關(guān)以及人民群眾依照法律規(guī)定，對(duì)各級(jí)國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其工作人員的行政活動(dòng)，實(shí)施全面而系統(tǒng)的檢察和督促。政府性質(zhì)：政治性、普遍成員資格、強(qiáng)制性行政組織行政組織是國(guó)家為實(shí)現(xiàn)對(duì)社會(huì)公共事務(wù)的有效管理而依法建立的組織實(shí)體，一般地說(shuō)，是政府機(jī)關(guān)及其部門(mén)機(jī)構(gòu)的總稱。請(qǐng)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下有限政府時(shí)期行政職能的發(fā)展趨勢(shì)理論分析該市招商引資失誤的原因，并提出解決問(wèn)題的辦法。②運(yùn)用行政指令方法，上級(jí)可以針對(duì)下級(jí)的工作情況，及時(shí)地、靈活地發(fā)出各種指令，使行政管理中 出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題得到及時(shí)處理，尤其是對(duì)一些突發(fā)事件的處理，更顯示出這種方法的靈活快捷 的優(yōu)點(diǎn)。③為了克服行政組織層級(jí)過(guò)多的弊病，行政組織團(tuán)隊(duì)化也是近來(lái)行政組織發(fā)展的一種重要趨勢(shì)。當(dāng)代行政組織變革的趨勢(shì)主要圍繞著 行政組織結(jié)構(gòu)、行政組織權(quán)力關(guān)系等方面進(jìn)行的。（2）調(diào)處。在行政管理過(guò)程中，在行政管理主體之間、行政主體與其他主體之間總會(huì)產(chǎn)生 各種矛盾和利益沖突。答案： 行政管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的程序主要有如下幾個(gè)基本環(huán)節(jié)：（1）提出行政管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的理由，并設(shè)計(jì)出初步方案。第一篇：(模擬試題)行政管理學(xué)《行政管理學(xué)》模擬試題（一）課程編碼 00277一、單項(xiàng)選擇題(本大題共 25 小題，每小題 1 分，共 25 分)在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只 有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。行政溝通行為的特點(diǎn)：（1）交互性；（2）媒介性；（3）目的性。（2）自我調(diào)節(jié)功能。談判適用于同級(jí)行政部門(mén)或行政人員之 間產(chǎn)生分歧時(shí)，在談判時(shí)必須注意一定技巧的使用，而不能一味強(qiáng)調(diào)各自的部門(mén)利益或難處。答案： 行政組織變革是指行政組織的變化與革新過(guò)程。②在縱向?qū)蛹?jí)上，行政組織結(jié)構(gòu)有從尖塔型結(jié)構(gòu)向扁平型結(jié)構(gòu)發(fā)展的趨勢(shì)。（2）優(yōu)點(diǎn)： ①運(yùn)用行政指令方法實(shí)施行政管理，能夠使國(guó)家的政策、法律和上級(jí)的意圖快速地向下貫徹，有利于 行政管理系統(tǒng)的集中統(tǒng)一。該市的這個(gè)決定實(shí)施了一段時(shí)間，馬上暴露出了很多問(wèn)題：一些領(lǐng)導(dǎo)以招商引資的名義出國(guó) 旅游，游山玩水；一些單位搞了假招商項(xiàng)目；一些單位盲目招商引資而上當(dāng)受騙，有些雖然 招來(lái)了項(xiàng)目，但由于投資環(huán)境差，最后并沒(méi)有使招商項(xiàng)目產(chǎn)生良好的效益，折騰了幾年后，該市的經(jīng)濟(jì)與周邊地市相比，反而更加落后了。廣義政府除了國(guó)家行政機(jī)關(guān)之外，還泛指立法、司法機(jī)關(guān)，其權(quán)力來(lái)自民意和憲法，在社會(huì)中擁有最高意義上的強(qiáng)制權(quán)力。行政監(jiān)督是指對(duì)國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其工作人員進(jìn)行的檢察和督促活動(dòng)。1人事行政特指國(guó)家行政機(jī)關(guān)運(yùn)用科學(xué)的管理手段，憑借一系列法規(guī)、制度、措施對(duì)行政活動(dòng)中形成的行政事務(wù)與行政工作人員之間的關(guān)系以及行政工作人員相互之間的關(guān)系進(jìn)行的組織、協(xié)調(diào)、控制、監(jiān)督等管理活動(dòng)。（8）公務(wù)員不必保持中立。（2）非營(yíng)利組織是重要的社會(huì)產(chǎn)品與服務(wù)的提供者。但行政管理也不是被動(dòng)的，它既可以作用于行政環(huán)境，可以改善、創(chuàng)造行政環(huán)境，也可以使行政環(huán)境惡化。具體表現(xiàn)在（1）在行政地位上體現(xiàn)為派生性和執(zhí)行性。（3）結(jié)果的公平性目的與性質(zhì)決定社會(huì)公共責(zé)任與義務(wù)。第二，在公共組織中，行政組織從規(guī)模到數(shù)量呈現(xiàn)下降趨勢(shì)，而非政府的公共組織卻呈現(xiàn)不斷發(fā)展壯大的趨勢(shì)。身心健康素質(zhì)。強(qiáng)化市場(chǎng)和質(zhì)量管理的有為 八十年代末，溫州的形象和聲譽(yù)曾一度出現(xiàn)空前的危機(jī)。同時(shí)減少政府對(duì)經(jīng)濟(jì)的主體干預(yù)，簡(jiǎn)化和減少行政審批手續(xù)，全面推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)和限時(shí)辦理制度，提高政府辦事效率。令溫州政府和官員為難的是，溫州人在商品經(jīng)濟(jì)方面的闖試往往會(huì)過(guò)不了多久又被上面肯定。在這個(gè)文件中，就提出要放手去干。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在抗擊“非典”期間全國(guó)有超過(guò)一千名的各級(jí)干部受到各種黨紀(jì)、政紀(jì)處分。我國(guó)是社會(huì)主義國(guó)家，人民是國(guó)家真正的主人，政府是根據(jù)人民意志管理國(guó)家和社會(huì)事務(wù)的機(jī)關(guān)，政府官員是人民的公仆。威爾遜 （） ，與農(nóng)業(yè)社會(huì)相適應(yīng)的行政模式是（） 、體制結(jié)構(gòu)與運(yùn)行方式等基本因素的是（） （） ，事權(quán)主要表現(xiàn)為（） ，相對(duì)于國(guó)家的立法職能而言，國(guó)家的行政職能具有明顯的（） （） （）第四篇：行政管理學(xué)鄧論模擬試題及答案簡(jiǎn)答題？答：根據(jù)黨的十四大報(bào)告的概括，鄧小平理論體系主要包括九個(gè)方面: ； ； ； ；； ； ；； 。？我國(guó)為什么要實(shí)行民族區(qū)域自治制度？ 答：民族區(qū)域自治是在國(guó)家統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各少數(shù)民族聚居的地方設(shè)立自治機(jī)關(guān)，行使自治權(quán)，實(shí)行區(qū)域自治。特別是，隨著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化，我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展呈現(xiàn)出八大階段性特征，這是社會(huì)主義初級(jí)階段基本國(guó)情在新世紀(jì)新階段的具體表現(xiàn)。（2）“三個(gè)有利于”標(biāo)準(zhǔn)與社會(huì)主義有著內(nèi)在的不可分割的聯(lián)系，是由社會(huì)主義本質(zhì)所規(guī)定的衡量一切工作是非得失的標(biāo)準(zhǔn)。）1.（）是經(jīng)濟(jì)學(xué)的奠基性人物，也是經(jīng)濟(jì)自由主義的先驅(qū)，他的代表作是《國(guó)民財(cái)富的性質(zhì)和原因的研究》。 滿分：4 分9.（）是指行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員經(jīng)法定程序依法對(duì)相對(duì)人的權(quán)利義務(wù)作單方面處分的行為。）（）。 滿分：4 分（）。 滿分：4 分6.（）是現(xiàn)代國(guó)家普遍認(rèn)同和遵循的行政道德首要原則，是行政管理最根本的價(jià)值取向。 滿分：4 分，機(jī)關(guān)內(nèi)的空氣濕度在（）才讓人不感到干燥或潮濕。 滿分：4 分（）。 滿分：4 分3.（）是無(wú)政府主義理論的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。A.《行政學(xué)導(dǎo)論》 B.《行政學(xué)研究》 C.《政治與行政》 D.《公共行政原理》滿分：4 分，機(jī)關(guān)內(nèi)的空氣濕度在（）才讓人不感到干燥或潮濕。 滿分：4 分（）。 滿分：4 分