【正文】 核人人達標。內(nèi)科科護士長總結(jié)。：護理質(zhì)量管理的核心任務(wù)是保障患者安全。護士長是科室的理財人，應(yīng)發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費；我要求全體醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，我知道，加強經(jīng)濟核算，降低醫(yī)療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果，都是護士長必須做到的。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫(yī)療護理質(zhì)量。利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,引發(fā)她們對人生、,我們中醫(yī)科的護士,“我用人文知識改變護士護士有效管理自己護理工作質(zhì)量提高”,不僅中醫(yī)科的護理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,每次都迎接收費檢查,中醫(yī)科的健康教育和護理服務(wù),更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚.四、注重b服務(wù)細節(jié),提高病人滿意度比如說,在對病人的健康教育方面,多數(shù)科室的做法是,單純依靠護士口頭宣教,但我通過長期以來的觀察,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護士說得少了,內(nèi)容涵蓋不全,說得多了,因為時間有限,就會說得快而沒有重點,這樣,我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱,作為護士口頭宣教的內(nèi)容,而把詳細內(nèi)容輸入電腦,護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,把詳細的資料發(fā)于病人,“鼻飼知識宣教”、“痰培養(yǎng)標本留取方法”、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”,不僅有助于病人掌握,也節(jié)省了護士大量時間,因此深受大家歡迎.五、不斷學(xué)習(xí)總結(jié),提高自身素質(zhì)俗話說,打鐵還需自身硬,在認真做好科室護理管理工作的同時,我堅持學(xué)習(xí)新知識,不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗,先后在國家級、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇,在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,散文兩篇.六、不足之處和努力方向面對我的病人我的科室,我可以坦然的說,為了你們,我一直在努力!但是,面對自己,我深知工作中還有很多的缺憾,比如,科研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力,但我們中醫(yī)科的護理科研項目至今還是空白。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。開展護士禮儀競賽活動，利用“”護士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。護理工作算是醫(yī)院工作的重中之重了，辭舊迎新，我為自己做出了護士長工作計劃。四、苦練技術(shù)，嚴把品質(zhì)關(guān)。應(yīng)用一次性備皮刀，撤消民用備皮刀，將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮，進步工作效率和備皮效果。以上就是我在已過的一年中所做的點點成績和存在的缺點和不足。協(xié)助護士長針對醫(yī)院隨訪的問題及時分析原因并提出整改措施。三、加強護理質(zhì)量管理，落實優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，提升護理滿意度切實加強基礎(chǔ)護理，落實?？平】到逃Ы汤蠋熂皩嵙?xí)生相互進行評價，了解護理帶教情況。認真落實產(chǎn)科護理人員在職培訓(xùn)計劃。六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導(dǎo)產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。取得了滿意的成績，現(xiàn)將20xx年護理工作做如下總結(jié)一、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關(guān)系，相互溝通。分組分區(qū)，相對固定護士去管理病人，明確各班職責(zé)：強調(diào)全員參與基礎(chǔ)護理工作“—個個動手護理病人”。七、存在的問題護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高，仍需要加強“三基”及?？评碚撝R學(xué)習(xí)。規(guī)范使用腕帶標識，使用合格率140%。在護理服務(wù)上真正做到了“四送”、“一聽、一解”，即：送問候、送方法、送知識、送快樂、聽心聲、解難題。加強藥品的安全管理，專人負責(zé)，每周清點。全科護士也積極探索，不斷學(xué)習(xí)把優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)做精、做細做到深入人心，以達到讓患者滿意、讓社會滿意、讓政府滿意的目標。我想：孩子，你有一天會明白的，因為媽媽所從事的職業(yè)是護士，是這個城市時刻與生命同行的人。為了讓自己能夠全面發(fā)展，我不斷地從相關(guān)書籍、資料中填補理論知識，并將工作體會及積累的經(jīng)驗、技巧投稿《小兒急救醫(yī)學(xué)》、《肺科雜志》、《當代護士》并發(fā)表。她說“我兒子也屬羊，今年4歲了，她很愛他，雖然有時會惹她生氣，但這份愛、這份親情是永遠不會改變的！你看你的媽媽徹夜守在你的床旁，如果沒有你，讓她怎么活呀？你還年輕，今后的路還很長，你媽媽也需要你的照顧和陪伴。給她吸氧、輸液的過程中，她始終面無表情，嘴里還不停的說“我還會想辦法的，這次死不了，還有下次，我沒法活了”。2006年初夏，她們科收治了一位老年癡呆的病人，患有腦梗塞、腦萎縮、冠心病、肺內(nèi)感染，患者下肢癱瘓，隨行的只有老人70多歲的老伴。新年時，我收到她的一則短信：你是白衣天使，是愛的使者，是你鼓起了我生活的勇氣，讓我重新勾畫和憧憬美好的未來，我會永遠記住你的每一句溫暖的語言，每一個鼓勵的眼神，每一個嫻熟的操作，每一番貼心的交流，一顰一笑??隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷發(fā)展，對護理工作的要求也需要不斷提高，護士不能簡單地停留在打針、發(fā)藥、執(zhí)行醫(yī)囑，更重要的是有豐富的理論知識和實踐能力。”“是誰送的？這么漂亮！”她說；她不語。20xx年8月份的一天，一陣急促的腳步聲，打破了午后少有的安靜，平車推來了一名17歲自服萬靈中毒的少女，她眉清目秀，皮膚白皙。所謂兒內(nèi)科，是指我們的患者群主要是離退休老干部和嬰、幼、兒童，從呱呱墜地的新生兒，到耄耋之年的老人，無疑給護理工作造成了很大的困難，也許只有同行們才清楚這天使背后的苦和累。每天除了基本的治療，換藥成了最重要的工作，清除壞死組織、清洗、消毒、上藥、覆蓋、包扎傷口，每一個操作，我都做得盡量輕柔，唯恐給病人飽受創(chuàng)傷的身體增添新的痛苦。從她媽媽那里得知，這個女孩是獨生女，年初輟學(xué)，背著父母取走了家里積攢的10萬元存款，辦理了勞務(wù)出國，父母知道后，看木已成舟，也只好答應(yīng)她，但國外的生活并不像想像中的那么美好，由于環(huán)境陌生，語言不通，工作辛苦，這個從小被嬌慣的孩子，遠離父母百般的呵護，不到1個月就無法忍受艱辛的打工生活和對父母的思念，跑了回來。在她住院的一周時間里，我們也成了好姐妹，常常說些知心話，看到她重新找到了快樂和生活的信心，我的心里也無比喜悅。我曾幾次在自己的足背毛細血管處練習(xí)穿刺，并掌握了更好的留置套管針的封管技巧，使得留置套管針技術(shù)在臨床得到廣泛推廣及應(yīng)用，我個人也于當年的留置套管針全院技術(shù)練兵中奪得第一名。而每一次將患者翻身側(cè)臥，進行拍背、肌肉按摩及肢體功能鍛煉時，都要長時間的忍受著傷口散發(fā)出的陣陣惡臭。白白花掉了家中的積蓄，自知無臉面對父母，產(chǎn)生了尋死的念頭。一個月后來復(fù)查時，再次映入我眼簾的是一個朝氣蓬勃、神采奕奕的她。近二年，我科室人員一直緊缺，病人還逐漸增多，科室護士工作強度大，作為一名年輕的護士，我把更多的時間和精力投入到緊張的護理工作。第三篇：內(nèi)科護士長工作總結(jié)2023年內(nèi)科護士長工作總結(jié)1轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)成為過去，我科積極投身于“二甲醫(yī)院等級評審”的活動中,對照標準，逐條逐項抓好各項工作，通過持續(xù)質(zhì)量改進，有效的促進我科護理管理制度化、規(guī)范化，護理質(zhì)量穩(wěn)步提高，現(xiàn)總結(jié)如下：一、結(jié)合《中醫(yī)護理工作指南》要求，深化“以病人為中心”的服務(wù)理念，應(yīng)用中醫(yī)護理技術(shù)，豐富優(yōu)質(zhì)護理內(nèi)涵。三、加強病區(qū)安全管理和護理過程中的安全管理我科主要為老年病人,入院宣教時，護士第一時間向病人強調(diào)安全的重要性，并進行墜床、跌倒的風(fēng)險評估，并落實有效的防護措施，如：在高危病人的病床都掛‘防跌倒’警示標識，向家屬及病人交代注意事項，取得配合，在衛(wèi)生員打掃病區(qū)環(huán)境時，告訴患者請勿走動，并加上床擋。發(fā)生護理不良事件及時上報，有原因分析，并落實整改措施?？剖颐吭抡匍_工休座談會，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務(wù)質(zhì)量高的護士給予表揚鼓勵，對服務(wù)質(zhì)量差的護士給予了批評教育。高危藥品有標識，定點存放，定點配置。健康宣教有待進一步加強。當然，在工作中仍然存在不足，個別護士素質(zhì)不高，無菌觀念不強，病房管理尚不盡人意等缺點。并記錄簽字；護理操作時嚴格要求三查七對；嚴格病危病重患者，臥床患者床頭交接班，并嚴格交接皮膚病情，治療！加強了基礎(chǔ)護理的落實，每日晨間護理，午間護理，為患者及時整理和更換床單元，營造整潔溫馨病區(qū)。2023年內(nèi)科護士長工作總結(jié)420xx年，在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了產(chǎn)科各項護理工作。每次理論及操作考試后及時對考試情況進行錯題分析，并落實到個人?？剖页闪⒘俗o理績效管理小組，每月護理績效按照護理工作量、工作質(zhì)量、崗位指標、加分項目（承擔(dān)科室的護理管理及各項護理工作來計算）。增加了乳房護理，有效控制了乳漲的現(xiàn)象，提高了母乳喂養(yǎng)率。四、工作中存在的問題及未達到的目標實習(xí)生管理不到位：個別實習(xí)生有曠工及遲到現(xiàn)象。新年將至，為成為過去的20xx年畫一個圓滿的句號。二、抓制度落實，明確工作分工，防備工作漏洞。五、開辟創(chuàng)新，始終學(xué)習(xí)，完成繼續(xù)教育及帶教工作?；炯寄芸己耍簩儆谝?guī)范化培訓(xùn)對象的護士，在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。(四)加強護理過程中的安全管理：繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進措施?，F(xiàn)將20xx年以來各項工作總結(jié)如下:一、嚴格管理,有效協(xié)調(diào)一年來,在護理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從各方面嚴格要求自己,在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,大膽管理,認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通。說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔(dān)子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗一無所有；第二面臨病房內(nèi)病人的多元化和護患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從。記得剛到婦產(chǎn)科的時候，大家都不重視健康教育，對于這項工作任務(wù)覺得可做可不做，認為只要把治療做好就算完成工作了，后來我要求大家一定要把健康教育當作工作重點來完成，很多病人通過我們的宣教大大促進了疾病的康復(fù)，我們也得到了很多病人的認可。2023年內(nèi)科護士長工作總結(jié)9尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位主任、護士長：下午好！我們在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，科室醫(yī)護同心，通力協(xié)作，各項工作取得了明顯的進步，20xx年工作情況我將從以下幾方面進行匯報：護理工作量統(tǒng)計：截止12月20日，靜脈輸液xx人次，一級護理xx天，二級護理x天，靜脈輸液x次，靜脈采血，皮下注射，氧氣吸入，心電監(jiān)護，胰島素泵應(yīng)用xx次。主任對搶救配合要求非常高，我們配備了專業(yè)氣管插管固定器，完整的氣管插管箱，多次對護士進行培訓(xùn)，完美的配合、高效的搶救讓患者更安全！我們科室護士常常把黃主任比作我們的主心骨，主任外出進修的那段時間，一下子沒了安全感，深感責(zé)任重大的我只好每天早早來到病房，很晚再離開，星期天不休息，做到對病人了如指掌，異常情況隨時向黃主任匯報。明年工作打算：繼續(xù)選派有上進心、對病人熱情的骨干護士到上級醫(yī)院進修，學(xué)習(xí)新技術(shù)，為醫(yī)院發(fā)展儲備人才；加大對護士搶救能力的培訓(xùn)，保障患者安全；培養(yǎng)護士的語言溝通技巧，引導(dǎo)護士做好護理服務(wù)，讓更多的病人選擇中醫(yī)院。在工作人員少、重病人多的情況下，全科醫(yī)護人員，不怕臟、不怕累，以精湛的技術(shù)和無私的奉獻精神，贏得到了社會各界及病人家屬的高度好評。以上治療項目的實施標志著我科業(yè)務(wù)技術(shù)水平已處于全區(qū)的絕對領(lǐng)先地位。在此，我代表消化內(nèi)科全體工作人員，向老領(lǐng)導(dǎo)老專家和所有關(guān)心、支持、幫助過我們的院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的同仁們鄭重地說一聲：謝謝!2023年內(nèi)科護士長工作總結(jié)11手術(shù)室是一支默默無聞、樂于奉獻的集體。雖然繁忙，但半年來無差錯事故的發(fā)生。各種器械的維修也做了大量的工作。并收住急診重度高血壓患者術(shù)中行控制性降壓并全麻下完全手術(shù)x例。做到交xx清楚、心中有數(shù)。取得較好的成績。八、人員的增加增強手術(shù)室的力量科領(lǐng)導(dǎo)重視手術(shù)室工作的同時，也給手術(shù)室工作的支持。完成麻醉臂叢x臺。都順利完成，取得一定的成績。堅持查對制度：要求主班，服藥班每日查對2次，每日護士長參加查對1次，詳細核對病危，病重一級護理，測血壓，各項護理，藥物與治療。深入開展了以病人為中心的健康教育，通過制定并發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，黑板報宣傳，讓病人熟悉掌握疾病預(yù)防，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健常識等知識。一次性用品使用后能及時毀形，集中處理，并定期檢查督促。堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)對在職人員進行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。全院有5名護士參加護理大專自學(xué)考試，有3名護士參加護理大專函授。供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。由于護理人員較少，基礎(chǔ)護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù)，僅次于日常工作。八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責(zé)，保證供應(yīng)并定期檢查，做好記錄。與病2023年內(nèi)科護士長工作總結(jié)14護士素質(zhì)是護士應(yīng)具備的職業(yè)修養(yǎng)，是護士通過培養(yǎng)、教育、自我修養(yǎng)、自我鍛煉而獲得的一系列知識技能、行為習(xí)慣、文化涵養(yǎng)、品質(zhì)特點的綜合。學(xué)會自知、自愛，正視自己在能力、品質(zhì)、行為方面的弱點，力求不斷自我完善，以人格的力量敬業(yè)，在奉獻中提高自己的精神境界?！弊o士要處處培養(yǎng)自己舉止文雅、端莊大方、衣著整潔、語言和藹可親、文明禮貌，在工作中杜絕粗心大意、不拘小節(jié)的態(tài)度，給患者以信任感。因此我們要求護士在語言上要做到態(tài)度溫和謙虛，談吐文雅有度。護士的情緒變化，尤其是面部表情，對患者及家屬都有著直接的感染作用，在護理工作中，對待患者的態(tài)度始終如一，無論遇到什么煩心的事，悲傷、高興都拋到腦后，要擺脫自己的情緒，超越自己，超脫自己，要善于自我調(diào)節(jié)，使自己的心境在緊張疲勞的工作中保持最佳狀態(tài)，用積極的情緒去感染和影響患者。具有實事求是、勇于鉆研的科學(xué)精神和較高的科學(xué)理論水平。要有相應(yīng)的實際操作能力，熟練掌握和應(yīng)用基礎(chǔ)護理的操作技巧，掌握專科搶救知識