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四亮四評四創(chuàng)方案”(更新版)

2025-10-28 22:10上一頁面

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【正文】 自評、互評、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾測評活動,著力打造群眾滿意工程。一是創(chuàng)崗位奉獻先鋒。通過專欄和網(wǎng)站等方式將工作職責(zé)、工作時限、工作流程、辦事程序、辦事要件等向群眾進行公開,讓服務(wù)對象全面了解整個業(yè)務(wù)流程,使行政審批項目公開透明,方便群眾辦事。對活動推進情況不定期召開黨組會議專題研究,針對存在問題制定措施跟蹤落實。同時要注重總結(jié)好的經(jīng)驗,形成長效機制,推動全局各單位創(chuàng)先爭優(yōu)“四亮四創(chuàng)四評”活動全面開展。四是組織評。四是創(chuàng)人民滿意支部。四是亮承諾。局機關(guān)黨總支負責(zé)各科室及下屬事業(yè)單位、黨支部負責(zé)本單位,要求做好請示匯報工作。(三)加大宣傳引導(dǎo),營造良好氛圍。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做到工作重心下移、工作力量下沉,要建立領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)窗口聯(lián)系點,幫助基層解決困難和問題。:通過每月組織開展自評互評會,查找存在問題,明確自身努力方向。:通過電子顯示屏、展板等方式對服務(wù)窗口和相關(guān)崗位人員的工作職責(zé)、履職要求進行公開,亮明崗位職責(zé)。要堅持便捷、高效、優(yōu)質(zhì)原則,優(yōu)化工作流程,規(guī)范服務(wù)標(biāo)準,創(chuàng)新服務(wù)方式,健全服務(wù)體系,堅決防止辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍賽責(zé)等問題,不斷提高服務(wù)效能。二0一一年六月二十三日第二篇:開展四亮四創(chuàng)四評方案開展四亮四創(chuàng)四評方案范文為認真貫徹落實中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組召開的窗口單位和服務(wù)行業(yè)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”視頻會議精神,省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組決定在全省窗口單位和服務(wù)行業(yè)深入開展“四亮四創(chuàng)四評”活動,為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)。充分利用電子顯示屏、簡報等形式,大力宣傳開展活動的重要意義,把中心所有工作人員的思想認識統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的決策部署上來,以飽滿的熱情投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來,用身邊人和身邊事教育引導(dǎo)廣大黨員,營造比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚氛圍。(二)集中推進階段(2011年6月下旬至2012年5月下旬)。把以人為本的管理理念和職業(yè)道德規(guī)范寓于日常工作之中,通過文明禮儀教育,積極倡導(dǎo)崗位儀表形象。要建立領(lǐng)導(dǎo)點評機制,按照當(dāng)場議問題、集中評效果、整改抓落實等程序進行點評,實事求是肯定取得的成績,客觀公正地指出存在問題,提出改進意見,明確努力方向。大力開展“四評”活動,優(yōu)化窗口服務(wù)。詳細備注了每位工作人員的姓名、單位和胸牌號碼,便于辦事群眾和社會各界的監(jiān)督。立足窗口服務(wù)特點,加強黨員們不斷增強“我是黨員我光榮”、“我是黨員我?guī)ь^”的榮譽感和責(zé)任感,自覺樹立進取意識和標(biāo)桿意識。二、活動范圍大通縣政府行政審批服務(wù)中心各窗口開展三、活動內(nèi)容大力開展“四亮”活動,增強爭創(chuàng)意識。各窗口黨員要自覺佩戴黨徽,公開身份、履職踐諾,普通工作人員要佩戴工作牌,在大廳門口處設(shè)置工作人員形象監(jiān)督欄。從審批事項辦理、工作考核、人員考勤、計算機管理、安全衛(wèi)生、廉政建設(shè)等方面入手制定完善18項工作制度,進一步強化對窗口工作人員的制度約束,在建立完善規(guī)章制度的同時,中心還建立了以客觀評價體系為主要內(nèi)容的管理考核體系,每月一次對各窗口及工作人員的辦件、出勤、守紀、服務(wù)等情況量化考核,進行通報,同時把考核結(jié)果反饋給窗口主管部門。三是領(lǐng)導(dǎo)評。二是創(chuàng)一流形象。根據(jù)統(tǒng)一部署,結(jié)合實際制定開展“四亮四評四創(chuàng)”活動的實施方案,明確目標(biāo)任務(wù)、統(tǒng)一組織實施。(二)搞好輿論宣傳。特別要注重完善“四亮四評四創(chuàng)”工作機制,建立健全公開透明、便捷高效的服務(wù)機制,不斷鞏固擴大成果,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展。服務(wù)效能明顯提高。:通過擺放席卡、臺簽,佩戴黨徽、團徽、胸卡等方式,亮出黨員身份。(三)自己評、群眾評、領(lǐng)導(dǎo)評、組織評。各部門要根據(jù)工作的實際情況,制定一個工作方案、提出一個具體目標(biāo),對不同領(lǐng)域、不同類型的窗口單位有具體措施,對不同行業(yè)、不同崗位的黨員有不同要求。要進一步創(chuàng)新服務(wù)方式,拓寬服務(wù)渠道,延伸服務(wù),把為民服務(wù)從窗口延伸到后臺,從一線延伸到機關(guān),讓更多的黨員干部參與到“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中來。二、組織領(lǐng)導(dǎo)“四亮四創(chuàng)四評”活動在局黨總支領(lǐng)導(dǎo)下進行,全體黨員、團員、群眾一同參與,具體工作以各黨支部為單位結(jié)合實際抓落實。局機關(guān)要通過政務(wù)公開宣傳欄、政府信息公開網(wǎng)站等,對工作職責(zé)、履職要求、工作時限進行公開;工作人員要亮明各自崗位職責(zé)和行業(yè)服務(wù)用語。黨員積極作表率、樹標(biāo)桿,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績,積極爭創(chuàng)“黨員示范窗口”,爭取打造一批在全省乃至全國有一定影響力的“黨員示范窗口”。要建立領(lǐng)導(dǎo)點評制度,按照實地論發(fā)展、當(dāng)場議問題、集中評效果、整改抓落實等程序進行點評,實事求是肯定取得的成績,指出問題,提出改進意見,明確努力方向。三是要創(chuàng)新工作方法,突出“一個行業(yè)一個特色、一個單位一個亮點”,切實增強活動的針對性和有效性。二、主要做法加強組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實責(zé)任,我局加強了對“四亮四創(chuàng)四評”活動的組織領(lǐng)導(dǎo),由黨組書記負總責(zé),黨組成員分工協(xié)作,辦公室主任負責(zé)日常事務(wù)處理。二是“亮職責(zé)”明目標(biāo)。堅持把創(chuàng)崗位奉獻先鋒、創(chuàng)群眾滿意窗口、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌、創(chuàng)先進黨組織作為創(chuàng)先爭優(yōu)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,切實提升服務(wù)質(zhì)量和水平。(三)緊扣“四評”提效能,點評目標(biāo)見成效。先后開展領(lǐng)導(dǎo)點評活動12次,點評黨員干部84人次。在市組織開展在窗口單位和服務(wù)行業(yè)全面開展“四亮四創(chuàng)四評”活動的統(tǒng)一部署下,我鎮(zhèn)按照“推動科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧大屯、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的思路,根據(jù)市委的安排部署,根據(jù)相關(guān)文件要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,精心組織,大膽創(chuàng)新,把“四亮四創(chuàng)四評”活動與各項工作密切地結(jié)合起來,并一同部署一同開展,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,取得了較好的成效。堅持了黨內(nèi)帶黨外、黨員帶群眾,共同推進“四亮四創(chuàng)四評”活動。(五)深抓載體,深化活動成效“四亮”比干勁,提升服務(wù)水平創(chuàng)先進一是亮流程,方便群眾查詢。窗口單位和服務(wù)行業(yè)把單位和個人服務(wù)承諾、完成時限和兌現(xiàn)情況,通過公開欄、黑板報、宣傳櫥窗等形式進行公開,自覺接受社會監(jiān)督,促進承諾事項落到實處。全面推行陽光服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、高效服務(wù)、廉潔服務(wù),不斷鞏固提升各部門服務(wù)水平。三是領(lǐng)導(dǎo)評,找準問題求提高。
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