【正文】 基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。六是加強(qiáng)對(duì)黨員學(xué)習(xí)的指導(dǎo)和督查。理想信念不夠堅(jiān)定，宗旨意識(shí)有所淡化。嚴(yán)格考評(píng)，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)黨組織要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，不能搞責(zé)任層層下移，切實(shí)做到各負(fù)其責(zé)、各司其職，具體到人、落到實(shí)處。抓保障、增投入。制定《機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織創(chuàng)一流工作標(biāo)準(zhǔn)》，建立健全黨組織工作規(guī)程，規(guī)范基層黨組織各項(xiàng)活動(dòng)，建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制，使機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織達(dá)到 “七有”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，即：有達(dá)到“五個(gè)一”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動(dòng)場(chǎng)所，有“五大類(lèi)”基礎(chǔ)資料，有“五星六卡三薄兩公示十制”管理模式，有一個(gè)“五好”班子，有一批“紅五星”黨員，有一個(gè)“五型”機(jī)關(guān)事業(yè)單位，有一個(gè)“六型”機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織，推動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織工作向規(guī)范化、特色化方向發(fā)展。提高黨組織覆蓋面。實(shí)行規(guī)范化管理。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，注意從管理和技術(shù)崗位選拔，從黨性強(qiáng)、思想政治素質(zhì)好、善于做群眾工作 的黨員中選拔黨組織負(fù)責(zé)人。拓寬來(lái)源渠道，完善“兩推一選”、公開(kāi)選聘等選拔方式，把更多的優(yōu)秀人才選拔到社區(qū)黨組織書(shū)記崗位。（二）社區(qū)黨組織逐步解決社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所問(wèn)題。破解為民辦實(shí)事能力不強(qiáng)的問(wèn)題。健全長(zhǎng)效機(jī)制和工作規(guī)范。同時(shí)，強(qiáng)化流動(dòng)黨員管理服務(wù)，努力在流出黨員相對(duì)集中地完善黨組織并開(kāi)展工作。對(duì)那些工作長(zhǎng)期不負(fù)責(zé)任、群眾意見(jiàn)大、不能勝任的村黨支部書(shū)記及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，通過(guò)組織選派、從優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔和面向社會(huì)選聘等途徑，拓寬村黨支部書(shū)記隊(duì)伍來(lái)源。在自評(píng)基礎(chǔ)上，組織黨員、群眾代表、“兩代表一委員”等對(duì)自評(píng)情況進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)。開(kāi)展公開(kāi)承諾（7月上旬至7月中旬）。部分國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)不足；企業(yè)中黨員數(shù)量偏少，黨務(wù)政工干部兼職多、人員少；少數(shù)黨組織生活制度不健全，黨員教育管理不到位。部分社區(qū)黨組織活動(dòng)場(chǎng)所條件較差，沒(méi)有自主產(chǎn)權(quán)活動(dòng)場(chǎng)所，配套設(shè)施簡(jiǎn)陋；社區(qū)黨建工作經(jīng)費(fèi)不足；黨務(wù)工作者年齡結(jié)構(gòu)偏大，學(xué)歷層次偏低，較難適應(yīng)新形勢(shì)下工作需求；社區(qū)活動(dòng)內(nèi)容單一，部分社區(qū)黨組織和黨員作用發(fā)揮不夠明顯。各基層黨組織對(duì)所梳理的問(wèn)題，召開(kāi)支委會(huì)，逐條分析研究，提出切實(shí)可行的整改措施，形成系統(tǒng)的整改提高方案，并報(bào)上級(jí)黨（工）委審核。各基層黨組織在11月中旬前對(duì)晉位升級(jí)工作進(jìn)行自查驗(yàn)收，形成自查報(bào)告和自評(píng)等級(jí)。一是調(diào)整配備。堅(jiān)持“產(chǎn)業(yè)相近、地域相鄰”的原則，加大在農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織特別是農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社、產(chǎn)業(yè)鏈上組建黨組織力度,做到應(yīng)設(shè)盡設(shè)、關(guān)系理順；加大農(nóng)村村落社區(qū)和社會(huì)組織中的黨組織組建力度，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化農(nóng)村、社區(qū)黨組織設(shè)置，新建一批黨組織，組建好一支農(nóng)村社區(qū)黨建工作骨干隊(duì)伍，確保農(nóng)村村落社區(qū)黨組織覆蓋率和黨的工作覆蓋率達(dá)到100%，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村黨建工作 5 規(guī)范化、常態(tài)化、制度化。全面實(shí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)、“三送”掛點(diǎn)干部蹲點(diǎn)指導(dǎo)、月總結(jié)月公示、整頓責(zé)任追究等制度，確保工作重心向后進(jìn)基層黨組織下移、工作力量向后進(jìn)基層黨組織充實(shí)、經(jīng)費(fèi)投入向后進(jìn)基層黨組織傾斜。維修改造破舊村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所，以每個(gè)村5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助，所需經(jīng)費(fèi)由省、市、縣按2：3：5的比例承擔(dān)，逐步更新危舊狹小村部和化解村部建設(shè)債務(wù)；從2012年起，按每名黨員100元的標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)村（社區(qū)）黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，所需資金根據(jù)省委文件的規(guī)定，“由省、市、縣三級(jí)財(cái)政按照2：3：5的比例承擔(dān)”。各“三送”工作組要充分利用單位的自身優(yōu)勢(shì)，切實(shí)通過(guò)資金、人力和政策的幫扶，著力解決好村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，為民辦實(shí)事能力不強(qiáng)的問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)社區(qū)黨組織書(shū)記和后備干部的培養(yǎng)鍛煉。選好黨組織負(fù)責(zé)人。2012年，規(guī)模以上的國(guó)有企業(yè)工建、團(tuán)建、婦建工作要達(dá)到組織健全、制度規(guī)范、活動(dòng)經(jīng)常、作用明顯的目標(biāo)。在縣委組織部增掛縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨工委牌子，履行非公有制經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織黨建工作相關(guān)職責(zé)；非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨工委下設(shè)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建服務(wù)指導(dǎo)中心，為下屬全額撥款副科級(jí)事業(yè)單位，確定全額撥款事業(yè)編制3名，縣財(cái)政每年安排經(jīng)費(fèi)25萬(wàn)元以上，以加強(qiáng)和指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建，保證正常開(kāi)展工作。（五）機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織抓規(guī)范、建制度。根據(jù)工作安排每個(gè)黨（工）委委員聯(lián)系指導(dǎo)若干個(gè)黨支部，對(duì)聯(lián)系黨支部加強(qiáng)指導(dǎo)、檢查、督促、落實(shí)工作，抓好分管聯(lián)系黨支部工作的督促、檢查和落實(shí)，參加所聯(lián)系基層黨組織的重要活動(dòng)，做好聯(lián)系黨黨支部的換屆、補(bǔ)選和黨費(fèi)收繳、使用的督促、檢查工作，經(jīng)常到所聯(lián)系的黨支部了解開(kāi)展黨建工作的情況，并提出指導(dǎo)意見(jiàn)。推進(jìn)基層黨組織晉位升級(jí)是開(kāi)展基層組織建設(shè)年的重要內(nèi)容，也是確保基層組織建設(shè)年取得實(shí)效的關(guān)鍵。要健全保障機(jī)制，加大財(cái)政投入和黨費(fèi)支持力度，確保整改提高任務(wù)得到有效落實(shí)。平時(shí)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于事務(wù)工作，放松了對(duì)黨員的學(xué)習(xí)要求，導(dǎo)致政治水平不高，理論根底不深，洞察力和敏銳性較差，考慮問(wèn)題的高度不夠，運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題的能力不強(qiáng)。五是開(kāi)展黨員學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，每個(gè)黨員每年至少寫(xiě)1至2篇學(xué)習(xí)體會(huì)，并適時(shí)召開(kāi)學(xué)習(xí)交流會(huì)，達(dá)到共同提高的目的，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。整改責(zé)任：丁秀英整改時(shí)限：已經(jīng)從2012年9月始執(zhí)行，并將長(zhǎng)期堅(jiān)持。我支部會(huì)以基層黨組織整改提高晉位升級(jí)活動(dòng)為契機(jī)，通過(guò)上級(jí)黨委幫助整頓和自查工作的深入開(kāi)展，以加強(qiáng)黨支部的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)為目標(biāo)，通過(guò)加強(qiáng)黨支部的制度建設(shè)、加強(qiáng)黨員的理論學(xué)習(xí)以及加強(qiáng)黨組織和群眾的密切聯(lián)系等工作，進(jìn)一步提升本黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)新力，對(duì)照存在問(wèn)題逐一落實(shí)，力爭(zhēng)在評(píng)審中晉升。同時(shí)，進(jìn)一步完善《農(nóng)工辦干部職工責(zé)任目標(biāo)考核辦法》，認(rèn)真制定崗位責(zé)任制，分工明確，責(zé)任到人，使抓黨建、促工作的制度更加完善。通過(guò)召開(kāi)黨員會(huì)議、營(yíng)造氛圍等形式，借助黨務(wù)公開(kāi)欄、黨建品牌創(chuàng)建等平臺(tái)，大力宣傳做好整改提高工作對(duì)于實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí)工作目標(biāo)、提升黨建工作科學(xué)化水平的重大意義，使黨支部及全體黨員干部深入了解掌握整改要求、整改任務(wù)、整改措施，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，增強(qiáng)緊迫感和使命感，營(yíng)造良好的工作氛圍，形成強(qiáng)大的工作合力。在鄉(xiāng)黨委的督促下對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行一次“回頭看”，結(jié)合星級(jí)黨組織創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，開(kāi)展自查自評(píng)和查缺補(bǔ)漏，對(duì)沒(méi)提高到位的進(jìn)行再完善、再提高。通過(guò)輪訓(xùn)，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)及學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的成果。二要利用一切行之有效的方式廣泛開(kāi)展宣傳工作，努力營(yíng)造良好的輿論氛，廣泛宣傳晉位升級(jí)活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮示范引導(dǎo)和輻射帶動(dòng)作用。一、指導(dǎo)思想以黨的“十七大”精神、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，按市委優(yōu)化軟環(huán)境增強(qiáng)軟實(shí)力的要求，以建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊(duì)伍為基礎(chǔ)，以健全機(jī)制為保證，努力提高支部解決自身問(wèn)題的能力和領(lǐng)導(dǎo)單位開(kāi)拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展的能力，提升基層黨建的層次和水平，使基層黨組織真正成為科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部職工推動(dòng)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。認(rèn)真做好每中層干部的民主評(píng)議工作，規(guī)范干部管理；倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)、高效、創(chuàng)新”的工作作風(fēng)，真正引導(dǎo)干部成為群眾的榜樣，并帶領(lǐng)群眾為單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展而努力奮斗。要不斷擴(kuò)大黨內(nèi)民主，疏通和拓寬民主渠道，逐步擴(kuò)大黨務(wù)公開(kāi)的范圍，使廣大黨員干部享有更廣泛的民主，同時(shí)也要反對(duì)極端民主化，規(guī)范支部議事規(guī)則，保證決策的科學(xué)性