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正文內(nèi)容

市場(chǎng)拓展安排(更新版)

  

【正文】 業(yè)信息,在之后的開拓中有一部分是聯(lián)系不上的。在過去的一年中,由于受市場(chǎng)大環(huán)境的影響,各行業(yè)效益不景氣,很多企業(yè)采取了減員增效的方式,而這一現(xiàn)象對(duì)于我市場(chǎng)拓展部來(lái)講,面臨有史以來(lái)壓力最大的一年,身為部門負(fù)責(zé)人,感受頗多。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)合同回籠率95%,驗(yàn)收單回籠率98%,結(jié)算單回籠率90%。五、下半年工作思路下半年,我區(qū)將發(fā)揚(yáng)上半年的工作長(zhǎng)處,克服其不足,主要做好以下幾點(diǎn):繼續(xù)加大市場(chǎng)的開拓力度,不但提供市場(chǎng)占有率,做到有單簽單,無(wú)單搶單。學(xué)習(xí)是業(yè)務(wù)工作永恒主題,只有通過對(duì)公司業(yè)務(wù)知識(shí)和公司文化的不斷學(xué)習(xí)和理解,才可以提高我們開拓能力,跟蹤能力,談單能力及業(yè)務(wù)的把控能力。3抓回款管理。業(yè)務(wù)管理工作永遠(yuǎn)離不開銷售,也離不開公司為業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和管理目標(biāo)而制定各種制度。所轄業(yè)務(wù)范圍包括錦州,葫蘆島,盤錦,阜新,朝陽(yáng),赤峰六個(gè)地級(jí)市,地域廣,線路長(zhǎng)。第三站。(2)加強(qiáng)溝通:同事之間要坦誠(chéng)、寬容、溝通和信任。其次,由于工作行業(yè)的變化,在不斷改變自己的同時(shí),更要注重個(gè)人專業(yè)技術(shù)知識(shí)的積累和更新,不斷加深自己對(duì)旅游行業(yè)的理解,不斷完善個(gè)人業(yè)務(wù)技能,例如關(guān)注騰訊文旅公眾號(hào)、關(guān)注不同省市旅游官方微信公眾號(hào)等,不斷學(xué)習(xí)和了解最新行業(yè)動(dòng)態(tài)。重點(diǎn)跟蹤開蓋有獎(jiǎng)促銷方案的執(zhí)行情況,保證獎(jiǎng)卡操作的可操作性與拉動(dòng)市場(chǎng)銷量的有效性。協(xié)助五行廣告公司開展市場(chǎng)調(diào)查及各階段工作的對(duì)接與協(xié)調(diào)工作,包括產(chǎn)品定位、廣告語(yǔ)、宣傳策略、包裝文案、品牌手冊(cè)、黑豆功效手冊(cè)、包裝箱等一些列設(shè)計(jì)調(diào)整工作。xx分公司在集裝箱業(yè)務(wù)上積累了不少經(jīng)驗(yàn),可以把集裝箱業(yè)務(wù)打造成主營(yíng)業(yè)務(wù),逐步優(yōu)化收儲(chǔ)種類。三是明確市場(chǎng)方向。三、20xx年工作計(jì)劃第一、加大跑市場(chǎng)力度。(五)加大合同管理力度,提高公司掌控能力。(三)是加大宣傳力度,多渠道開展業(yè)務(wù)宣傳。市場(chǎng)拓展工作總結(jié)620xx年市場(chǎng)拓展部在公司及分支機(jī)構(gòu)全體同仁關(guān)心和支持下,逐步理清思路,打開工作局面,積極上功能、開拓市場(chǎng)。下半年?duì)I銷目標(biāo)為:存款新增2300萬(wàn)元,貸款營(yíng)銷4000萬(wàn)元,發(fā)行便民卡190張,新開ETC73戶,手機(jī)銀行170戶。譬如互聯(lián)網(wǎng)金融推出的理財(cái)產(chǎn)品或貨幣基金如余額寶、現(xiàn)金寶等具有收益率高、流動(dòng)性強(qiáng)等特點(diǎn)深得投資者的偏愛;由于農(nóng)信社互聯(lián)網(wǎng)金融支付業(yè)務(wù)類型單一,使得農(nóng)村信用社的中間業(yè)務(wù)邊緣化。②借力宣傳。通過上門一對(duì)一宣傳、服務(wù),先后對(duì)橋南市場(chǎng)、財(cái)富廣場(chǎng)、興隆裝飾城、龍騰物流園等地進(jìn)行營(yíng)銷,通過深入各大市場(chǎng)內(nèi)部,挨家挨戶上門,以口頭宣傳、發(fā)放宣傳折頁(yè)等方式尋找新客戶,特別是橋南市場(chǎng)及其周邊商戶,許多客戶對(duì)便民卡從零了解到接受,上門服務(wù)得到了較好的反響。六、結(jié)束語(yǔ)這一年我們部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的鞭策下,各方面都有取得了長(zhǎng)足進(jìn)步,我們市場(chǎng)拓展部全體員工將本著堅(jiān)決圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子,認(rèn)真做好每一件事的態(tài)度,戒驕戒躁,百丈竿頭,更進(jìn)一步。我們部門撰寫編制政務(wù)網(wǎng)大運(yùn)保障主干光纖項(xiàng)目竣工驗(yàn)收文件,為我公司承接區(qū)信息化項(xiàng)目施工驗(yàn)收和報(bào)審,提供了實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。剛過這么多鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠看出鄉(xiāng)鎮(zhèn)有很大的市場(chǎng)能夠挖掘?yàn)槲覀児編?lái)超多的客戶。這件事告訴我在出差中與老板們介紹公司產(chǎn)品是應(yīng)面面俱到對(duì)產(chǎn)品要有個(gè)全面的介紹。其次,在這次出差的時(shí)候墩尚的客戶反應(yīng):顧客來(lái)買了一條單品床單又退了回來(lái)原因:大面積的跳紗,對(duì)于產(chǎn)品質(zhì)檢這一塊,推薦生產(chǎn)部這塊還需加強(qiáng)一些,畢竟此刻我們?cè)谔K北那里才剛剛起步,正在打品牌的時(shí)候,質(zhì)量這塊必須得把握好,必須得在下半年把繡陽(yáng)的品牌打出去。首先,結(jié)合自身特點(diǎn),明確主營(yíng)業(yè)務(wù)。二是建立健全有效的獎(jiǎng)懲制度。二、存在的不足(一)各分支機(jī)構(gòu)對(duì)國(guó)家局完善體制機(jī)制的頂層設(shè)計(jì)理解不夠,對(duì)辦公司的目的理解不一,所以在推動(dòng)完善分支機(jī)構(gòu)建設(shè)上參差不齊。(四)是著眼市場(chǎng),完善倉(cāng)庫(kù)功能。(二)是積極跑市場(chǎng),聯(lián)系新客戶,嘗試新領(lǐng)域。(推廣形式多種多樣,有學(xué)術(shù)研討會(huì),展覽,專業(yè)雜志廣告,人力推廣。一季度,共編發(fā)《工行呂梁分行集中監(jiān)控通報(bào)》8期,對(duì)98名違規(guī)責(zé)任人給予責(zé)任追究,其中:扣減績(jī)效77人,約21000元;違規(guī)積分7人、33分;通報(bào)批評(píng)46人;警告處分3人;行政記過3人。三是開展多種形式的警示教育活動(dòng),組織全轄員工觀看警示教育光盤《小官大腐警示錄》,重溫《誘惑的黑洞》,組織領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位員工參觀汾陽(yáng)第二監(jiān)獄,以犯罪分子的現(xiàn)身說(shuō)法警醒員工,引導(dǎo)員工自警、自省、自律,珍惜職業(yè)生命,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),強(qiáng)化自我約束能力。明確每個(gè)階段的主要任務(wù)、活動(dòng)內(nèi)容及牽頭部門,做到工作有目標(biāo)、進(jìn)度有安排、任務(wù)有分工。要繼續(xù)積極開展個(gè)貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷。二、堅(jiān)定不移,抓住優(yōu)質(zhì)客戶不放松。會(huì)議決定:新的季度,支行將繼續(xù)堅(jiān)持“以效益為目標(biāo)、以客戶為中心、以質(zhì)量求生存、以效率謀發(fā)展”的工作理念,不斷加強(qiáng)政策研究和形勢(shì)分析,緊緊圍繞業(yè)務(wù)主線,上下齊心,大力開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)支行業(yè)務(wù)的跨越式發(fā)展。二是加大代發(fā)工資工作力度。要在大力發(fā)展個(gè)人住房按揭貸款的基礎(chǔ)上,全面拓展包括個(gè)人綜合消費(fèi)貸款、汽車消費(fèi)貸款、經(jīng)營(yíng)性貸款等在內(nèi)的其他個(gè)貸業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)個(gè)貸業(yè)務(wù)全面拓展。同時(shí)各支行、各部室通過“三會(huì)”等多種形式,引導(dǎo)員工提高思想認(rèn)識(shí),認(rèn)真分析、梳理和解決在思想認(rèn)識(shí)、工作作風(fēng)和制度執(zhí)行方面存在的問題和不足,看清差距,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),為全年案防工作的扎實(shí)開展奠定了基礎(chǔ)。各支行分層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)與案件防范責(zé)任書,按照《案件防范工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》,抓好案件防范工作責(zé)任制的落實(shí)。一是突出對(duì)重點(diǎn)機(jī)構(gòu)的重點(diǎn)管理,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)監(jiān)控行的監(jiān)督指導(dǎo)。,走品牌路線,鍛造成為公司的核心競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品,實(shí)行不同的企業(yè)文化,不同的戰(zhàn)略規(guī)劃,不同的發(fā)展定位.第三篇:市場(chǎng)拓展工作總結(jié)市場(chǎng)拓展工作總結(jié)120xx年市場(chǎng)拓展部在公司及分支機(jī)構(gòu)全體同仁關(guān)心和支持下,逐步理清思路,打開工作局面,積極上功能、開拓市場(chǎng)。(三)是加大宣傳力度,多渠道開展業(yè)務(wù)宣傳。(五)加大合同管理力度,提高公司掌控能力。三、20xx年工作計(jì)劃第一、加大跑市場(chǎng)力度。三是明確市場(chǎng)方向。宜昌分公司在集裝箱業(yè)務(wù)上積累了不少經(jīng)驗(yàn),可以把集裝箱業(yè)務(wù)打造成主營(yíng)業(yè)務(wù),逐步優(yōu)化收儲(chǔ)種類??傊谕覀?cè)谕饷骈_發(fā)市場(chǎng),家里的貨品尤其是質(zhì)量這一塊必須得把關(guān)好,我們很有信心把蘇北市場(chǎng)做大做強(qiáng),期望公司能做我們的堅(jiān)強(qiáng)后盾!市場(chǎng)拓展工作總結(jié)3一、出差時(shí)光:20xx年xx月二、出差地點(diǎn):車村鎮(zhèn)、木植街、黃莊、飯坡、田湖鎮(zhèn)、閆莊三、出差目的:了解市場(chǎng)狀況、發(fā)掘新客戶、拓展?jié)撛诳蛻?,以擴(kuò)大市場(chǎng)范圍,提高市場(chǎng)占有率以到達(dá)拓寬銷路,提高利潤(rùn)。飯坡,去與幾家防盜門門業(yè)老板聯(lián)系交談后發(fā)現(xiàn)有一家是在我們大客戶手下提貨主要是我們5m金屬漆小王子和5m轉(zhuǎn)印漆富強(qiáng)及一些鋼木門,能夠聯(lián)系拉攏適當(dāng)?shù)陌l(fā)一些貨。為了更好的適應(yīng)工作,我們部門不定期進(jìn)行業(yè)務(wù)工作交流,學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、交流,部門員工的素質(zhì)得到不同程度的提高,為開展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。詳細(xì)見下表:市政信息管道資源接收情況統(tǒng)計(jì)表:序號(hào)路名路由長(zhǎng)度(公里)區(qū)域建設(shè)規(guī)模備注φ114φ60管孔數(shù) 管程公里 管孔數(shù) 管程公里6沙荷路(大貿(mào)段)小計(jì):四、重點(diǎn)工情況我們部門發(fā)揮全體員工的智慧和勞動(dòng),完成了區(qū)軟件產(chǎn)業(yè)園(蓮塘尾工業(yè)區(qū))項(xiàng)目信息管道增值業(yè)務(wù)項(xiàng)目建議書和可行性分析,順利通過上級(jí)公司的立項(xiàng)批復(fù),該項(xiàng)目的實(shí)施將對(duì)培育公司新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)起到積極作用。繼續(xù)溝通協(xié)調(diào)區(qū)建筑工務(wù)局、交委、各街道辦做好市政信息管道的移交管理工作。二、開展的主要工作1,深入市場(chǎng)調(diào)查,了解經(jīng)濟(jì)環(huán)境通過產(chǎn)品推介、上門走訪和調(diào)查問卷等形式,多渠道開展市場(chǎng)拓展,上半年共走訪商戶500余戶,以武陵鎮(zhèn)信用社和營(yíng)業(yè)部為中心,主要輻射三大市場(chǎng):江南城區(qū)的橋南市場(chǎng)、財(cái)富廣場(chǎng)、以及毗鄰三橋的興隆裝飾城,涉及的主要市場(chǎng)包括橋南市場(chǎng)、橋南家電城、水產(chǎn)市場(chǎng)、茶葉市場(chǎng)、興隆裝飾城等10多個(gè),收集客戶調(diào)查問卷130余份。我部獲悉常德市微善風(fēng)愛心聯(lián)盟工作后,主動(dòng)上門洽談,尋求合作機(jī)會(huì)。信用社在市場(chǎng)上仍為資金融出方,江南城區(qū)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手眾多且市場(chǎng)占有率不高,特別是便民卡業(yè)務(wù),因同類產(chǎn)品眾多,且宣傳力度不夠,許多商戶甚至從未聽說(shuō)過便民卡這項(xiàng)業(yè)務(wù)。針對(duì)不同客戶群提供差異化的服務(wù)和銷售,比如:客戶、金卡客戶,這就要求銀行從業(yè)人員具有更高的專業(yè)素養(yǎng),提供人性化、專業(yè)化、主動(dòng)式的高效服務(wù),為不同需求層次的客戶提供多樣化的選擇,提高客戶滿意度。并以這些方案為引導(dǎo),創(chuàng)造客戶價(jià)值鏈,所謂的客戶價(jià)值鏈,就是將客戶的價(jià)值發(fā)展到最大化,起到“雙贏”目的。主要圍繞四個(gè)分公司發(fā)展定位進(jìn)行梳理。聯(lián)系專業(yè)公司著手廣告片腳本編制。同年要求各單位參照辦法將20xx合同執(zhí)行及無(wú)合同經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行匯總上報(bào)。領(lǐng)導(dǎo)重視就是壓力,壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力,可以增強(qiáng)業(yè)務(wù)人員主動(dòng)跑市場(chǎng)的積極性,把跑市場(chǎng)變成一個(gè)常態(tài)性的工作,變被動(dòng)為主動(dòng)。增強(qiáng)分析市場(chǎng)、研究市場(chǎng)、把握市場(chǎng)的能力。拓展事業(yè)部作為真心公司新成立的一個(gè)部門,主要從事調(diào)味品的生產(chǎn)與推廣工作。與合肥分公司及區(qū)域經(jīng)理隨時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)反饋情況的對(duì)接,了解市場(chǎng)一線業(yè)務(wù)人員對(duì)我公司產(chǎn)品及銷售政策的真實(shí)信息,以供總監(jiān)參考。其他需要技術(shù)、市場(chǎng)人員配合的工作。三、工作業(yè)績(jī)情況雖然本人加入公司時(shí)間比較短,但在短短的時(shí)間里,有幸得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任、幫助使我在工作中取得了一定得成績(jī)。積累工作經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,向周圍同志學(xué)習(xí),注重別人優(yōu)點(diǎn),學(xué)習(xí)他們處理問題的方法,查找不足,提高自己。第四站。同時(shí),大家還利用各種途徑和方法,廣泛搜集客戶信息,廣交客戶朋友,理性溝通,睿智談單,靈活運(yùn)用了“先交朋友,再談業(yè)務(wù)。區(qū)域的業(yè)務(wù)員來(lái)自不同的地方,也有不同的背景,基礎(chǔ)和習(xí)慣,平時(shí)在工作和生活中有不同的要求和欲望。4抓市場(chǎng)資源管理。三是加強(qiáng)對(duì)金融危機(jī)下市場(chǎng)知識(shí)的學(xué)習(xí)。總產(chǎn)值力爭(zhēng)達(dá)到800萬(wàn)。我們?cè)诓坏晕覍W(xué)習(xí),自我提高的同時(shí),將不斷虛心向他人學(xué)習(xí)。對(duì)于的工作總結(jié)如下:一、市場(chǎng)拓展工作市場(chǎng)拓展部全年信息采集量達(dá)到xx家以上,其中包含李津津和李曉瑩兩人,拜訪及回訪量xx家,其中,有過多次溝通并進(jìn)入到意向客戶只有xx家企業(yè),最終促成合作x家。招聘會(huì),每周固定周六參加,先采集信息,同樣以拍照的方式,然后現(xiàn)場(chǎng)發(fā)名片,發(fā)名片的過程中對(duì)于不忙的或是我認(rèn)為比較好的企業(yè)盡量達(dá)到溝通,對(duì)于有意向的做好記錄另約時(shí)間,最后等到招聘會(huì)快要結(jié)束時(shí),基本企業(yè)也不忙了,在跟其中部分企業(yè)聊聊。再做下步計(jì)劃。在今后的學(xué)習(xí)工作中加強(qiáng)專業(yè)能力的學(xué)習(xí)以及職業(yè)能力的培養(yǎng)。從工作中的一點(diǎn)一滴做起,嚴(yán)格按照職責(zé)中的條款要求自己的行為。年初營(yíng)業(yè)部改變經(jīng)營(yíng)模式、創(chuàng)新思維、抓住機(jī)遇成立了市場(chǎng)拓展部,主動(dòng)走出去做營(yíng)銷,全面推進(jìn)市場(chǎng)培育、市場(chǎng)拓展工作,確保今后營(yíng)業(yè)部能做大做強(qiáng)。投資報(bào)告會(huì)的成功舉辦為周邊市場(chǎng)客戶樹立了正確投資理念,得到當(dāng)?shù)厝罕姷恼J(rèn)可,也宣傳了我們公司的企業(yè)形象,并為今后營(yíng)銷工作的持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。在三個(gè)月近百天的活動(dòng)中,在我部與農(nóng)業(yè)銀行大力宣傳三方存管業(yè)務(wù)的背景下,營(yíng)業(yè)部每日的開戶量穩(wěn)步提高,托管資產(chǎn)持續(xù)增多,而且在良好示范效應(yīng)下,其他銀行的三方存管業(yè)務(wù)也呈現(xiàn)上升的趨勢(shì)。(3)基金、信托理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng):今年是公司不斷發(fā)展壯大的一年,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)及各項(xiàng)理財(cái)業(yè)務(wù)不斷創(chuàng)新。(2)人力資源渠道建設(shè):我們清楚的認(rèn)識(shí)到,業(yè)務(wù)拓展光靠單一的營(yíng)銷模式或渠道營(yíng)銷是很難做大做強(qiáng)的。另外,我部還與烏蘭察布市日?qǐng)?bào)、三元廣告等多家媒體組織聯(lián)系,發(fā)布長(zhǎng)期有效的招聘廣告來(lái)吸引更多的客戶經(jīng)理加入到我們的隊(duì)伍當(dāng)中來(lái)。(2)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn):在經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)的發(fā)展和完善中,我部建立起了以市場(chǎng)部為領(lǐng)導(dǎo)為主,以團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)管理為輔的至上而下的管理體系。(4)專項(xiàng)考試培訓(xùn):證券從業(yè)資格考試和經(jīng)紀(jì)人專項(xiàng)資格考試是我部今年培訓(xùn)工作的重中之重。此次培訓(xùn)目的在于加強(qiáng)區(qū)內(nèi)外經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)的溝通與協(xié)作,充分交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步提高客戶經(jīng)理營(yíng)銷技能水平,堅(jiān)定從業(yè)信心,提升客戶經(jīng)理隊(duì)伍的素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。平時(shí),市場(chǎng)部經(jīng)常組織客戶經(jīng)理開展座談會(huì),通過開放性的手法來(lái)深入了解發(fā)現(xiàn)他們眼下所需的幫助和亟待解決的困難,同時(shí)也反饋我們自身管理上的不足和亟待改善的地方。但由于拓展部剛剛組建,很多方面還不健全,規(guī)模效益沒有體現(xiàn),但隨著我部工作的逐步擴(kuò)大,領(lǐng)導(dǎo)和員工的共同努力,相信日后的營(yíng)銷工作一定蒸蒸日上。經(jīng)過培訓(xùn),我們研究總結(jié)了一套由招聘、培訓(xùn)和管理為一體的經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)體系,同時(shí),也建立起了橫向的區(qū)內(nèi)外營(yíng)業(yè)部交流機(jī)制。C、《恒泰證券營(yíng)銷系統(tǒng)入門手冊(cè)》學(xué)習(xí):在日常的營(yíng)銷統(tǒng)計(jì)中,數(shù)據(jù)的整理和錄入是一項(xiàng)復(fù)雜而又細(xì)致的工作。明年的工作設(shè)想為了完成下一的總體工作目標(biāo),市場(chǎng)部特制訂20xx年工作計(jì)劃如下:一、繼續(xù)加強(qiáng)客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè),做好客戶經(jīng)理培訓(xùn)和考核工作(一)目前客戶經(jīng)理隊(duì)伍人數(shù)較少尚不能滿足日益發(fā)展的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作,針對(duì)這種狀況,市場(chǎng)拓展部擬在20xx年加大客戶經(jīng)理招聘工作力度。在客戶經(jīng)理招聘工作中本著“寧缺毋濫”的原則,不盲目追求數(shù)量,一定要保證新入職人員的素質(zhì)。第一階段:20xx年3月培訓(xùn)層次:日常改進(jìn)培訓(xùn)培訓(xùn)對(duì)象:所有客戶經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容:管理制度、業(yè)務(wù)知識(shí)第二階段:20xx年5月培訓(xùn)層次:入職培訓(xùn)培訓(xùn)對(duì)象:新入職客戶經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容:公司理念與管理制度、證券基礎(chǔ)知識(shí)、證券法律法規(guī)、證券市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)防范、社交禮儀、職業(yè)道德教育第三階段:20xx年6月培訓(xùn)層次:晉階培訓(xùn)培訓(xùn)對(duì)象:營(yíng)銷組長(zhǎng)(團(tuán)隊(duì)長(zhǎng))培訓(xùn)內(nèi)容:團(tuán)隊(duì)管理、領(lǐng)導(dǎo)能力、考核管理、工作計(jì)劃與安排第四階段:20xx年7月培訓(xùn)層次:能力提升培訓(xùn)培訓(xùn)對(duì)象:工作熱情較高,具備較大潛力但缺乏工作經(jīng)驗(yàn),工作績(jī)效較差的客戶經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容:證券基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、營(yíng)銷技巧、時(shí)間管理、成功經(jīng)驗(yàn)(三)做好客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)的選拔工作。加快20xx年客戶經(jīng)理的招聘、培訓(xùn)進(jìn)程,成熟一批,進(jìn)駐一批,持續(xù)不斷地將客戶經(jīng)理派駐進(jìn)銀行網(wǎng)點(diǎn),提高集寧營(yíng)業(yè)部經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)營(yíng)銷的競(jìng)爭(zhēng)力。通過以上銀行網(wǎng)點(diǎn)開展證券營(yíng)銷可以拉近我們和客戶的距離,降低營(yíng)銷成本,提高客戶對(duì)我們的信任度。為了增強(qiáng)集寧營(yíng)業(yè)部競(jìng)爭(zhēng)力、提高恒泰證券知名度,吸引廣大投資者在我部開戶,推出“免費(fèi)開戶,贈(zèng)送禮品”活
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