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教師座談會發(fā)言稿(更新版)

2024-10-13 21:30上一頁面

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【正文】 ”大量的觀課、磨課會使你積累了一些教學(xué)技能、語言藝術(shù),例如怎樣用心記錄學(xué)生的回答并給予恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和評價?當(dāng)學(xué)生的回答偏離主干方向太遠(yuǎn),如何自然地引領(lǐng)學(xué)生回歸?如何讓課堂的態(tài)勢層層遞進(jìn)?等等,對于一個剛剛走進(jìn)新課程的“新”老師來說,技術(shù)大于思想。我們要在不斷地對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思的過程中,及時記錄下自己的所思、所想、所感、所悟。教育是有個性的創(chuàng)新性活動,它不僅需要扎實(shí)的理論知識,更需要大量的實(shí)踐知識、技能知識,這些知識的獲得需要在教學(xué)實(shí)踐中去不斷探索、總結(jié)、反思,需要付出艱苦的勞動才能得到。四、陳玉娟談自己的成長感受:看看大家青春飛揚(yáng)的臉,我自己好像也又回到了十年的一樣。在座的各位同事,每個人都有自己成功的教育方法與途徑,許多老師在工作中也做得比我好得多。不過,我認(rèn)為表揚(yáng)要注意對象,注意時機(jī),注意場合,注意分寸,否則表揚(yáng)可能會變成另一種味道,甚至?xí)蝗艘詾槭侵S刺、挖苦等等。孩子心情沮喪時,拍拍他的肩膀,這些無聲的肢體語言有時候可能要比批評的話語更能催人改正,激人奮進(jìn)。作為班主任,我努力做到能像一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學(xué)生,學(xué)會傾聽學(xué)生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點(diǎn),分享他們的喜悅。改變傳統(tǒng)的班主任一統(tǒng)天下、面無表情的方式,課堂不是我的開封府,我也不要自比包青天,而以父母、兄長的姿態(tài)每天面對每一位學(xué)生。同時,我作為班主任,時時加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),立足學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,著眼全局,加強(qiáng)與任課教師的聯(lián)系,協(xié)調(diào)各科關(guān)系,對學(xué)生的情感態(tài)度、價值觀的教育以及方法與過程的滲透,改變學(xué)生被動的學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,教育學(xué)生“學(xué)會吃苦,學(xué)會生存,學(xué)會做人,學(xué)會學(xué)習(xí)”。如果對大家的工作有所啟示將是我的榮幸。今天,坐在這兒,我感覺肩上的擔(dān)子沉甸甸的。我們應(yīng)養(yǎng)成有問題就找網(wǎng)絡(luò)的好習(xí)慣,特別是對于教師這個行業(yè)來講,養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣是很重要的。當(dāng)我們放平心態(tài)去工作的時候,無論是對自己、對工作,還是對孩子們來講都是有百利而無一害的,這其實(shí)也是成功之前的一種深深的積累,是成功之前所必須具有的一種心態(tài)。其實(shí)有很多教育家、教育理論的提出者,他本人就是研究心理學(xué)出身的。我認(rèn)為,你以前的種種知識積累、經(jīng)驗積累,對你目前所從事的小學(xué)教育更是一筆寶貴財富。說這些的目的是什么呢?當(dāng)然不是王婆賣瓜,而是覺得這里面有對大家的成長有啟發(fā)性的東西,那就是:一、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,努力提高自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)素養(yǎng)。教師座談會發(fā)言稿精品范文三篇第一篇剛才,我校的各級名師都是站在一個正面的立場上或者說是在自己所研究、所從事的工作的角度上對青年教師的成長做了一個很好的引領(lǐng),我呢,先從我自身的成長說起吧。(4)要強(qiáng)化訓(xùn)練。針對學(xué)生存在的問題,要有計劃,不能眉毛胡子一把抓,也不能想到哪,上到哪,分階段進(jìn)行,同時還要堅持輔優(yōu)補(bǔ)差,個別輔導(dǎo),充分利用一切可以利用的時間。要有方法在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)過程中,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣能夠增強(qiáng)學(xué)生對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣,還能有效地克服學(xué)生學(xué)習(xí)中的困難,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,而不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣則不僅影響學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,還會引起學(xué)生學(xué)習(xí)情緒低落,學(xué)習(xí)意志消沉。(2)多數(shù)學(xué)生的基礎(chǔ)知識掌握不好,比如定義、概念的理解、公式的掌握、計算的能力等。四、定期評價、互助合作、獎勵和批評相結(jié)合在班級管理、學(xué)生管理中以獎勵小星星、小組加分等評價模式,對學(xué)生個人和小組的各種表現(xiàn)定期評價,使每個學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在,在班上居何位置,從而增強(qiáng)警惕性和進(jìn)取心,培養(yǎng)學(xué)生的自覺性,對表現(xiàn)好的個人及小組進(jìn)行適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵,激發(fā)學(xué)生積極性。針對這一情況,我先是以班會的形式多說多要求,幫助學(xué)生樹立目標(biāo);其次樹立幾個品德、學(xué)習(xí)都較好的同學(xué)作為榜樣,讓其他同學(xué)有了比較的對象,有了學(xué)習(xí)的目標(biāo),讓他們內(nèi)心產(chǎn)生拼搏奮斗不服輸?shù)木?,最終形成“你追我趕”的良性競爭局面。所以我今天主要是結(jié)合自己的實(shí)際工作對日常班級管理和學(xué)生管理發(fā)表自己的想法與感受,不足之處還請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。我是來自xxxxxx,今天非常高興能夠認(rèn)識大家,并能坐在這里和大家進(jìn)行交流與研究感到非常榮幸。來到陳莊小學(xué)我?guī)У膬蓚€班都是從中途接手,一個是在五年級下學(xué)期,一個是現(xiàn)在的六年級,剛開始對學(xué)生各方面的情況都不熟悉,為了能夠使班級學(xué)生管理工作順利進(jìn)行,我第一時間建立學(xué)生檔案,對每個學(xué)生的具體情況進(jìn)行登記,并及時了解他們的性格特點(diǎn)、興趣愛好、家庭情況等,在日常生活中認(rèn)真觀察他們的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時溝通。三、培養(yǎng)班干部,樹立班干部的模范帶頭作用一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的,小干部對班集體有著“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手”。以上是我對班級管理及學(xué)生管理的一些粗淺見解,有不妥之處,請同志們多提寶貴意見。(4)部分學(xué)生上課注意力不集中,心不在焉,學(xué)生思維不能跟上老師的講授,易走神,作業(yè)時不易進(jìn)入狀態(tài),有一點(diǎn)動靜就離開作業(yè)思路,然后又從頭開始,作業(yè)時間長,對有難度的題不能持續(xù)思考,造成學(xué)習(xí)困難大。抓好“三個習(xí)慣”:(1)傾聽的習(xí)慣:不僅僅是傾聽老師的講課,還應(yīng)該認(rèn)真聽好同學(xué)的發(fā)言,適時進(jìn)行補(bǔ)充。抓好備課關(guān)和上課關(guān)來提高課堂效益。各科教學(xué)要形成合力,分清主次,合理按排時間,合理使用時間。我校在XX年初就花了約10萬元購置了投影機(jī)、大屏幕、實(shí)物展臺、卡座、VCD、功放等設(shè)備,宋世棉老師和我一起動手把階梯教室改建成了一座高標(biāo)準(zhǔn)的多媒體電教室,而且老師們應(yīng)用的很好,當(dāng)時聊城市有這套設(shè)備的了了無幾,因此市、區(qū)組織各種賽課活動時都會來借我們的設(shè)備或直接安排在我校進(jìn)行,也因此抽我去做技術(shù)性的服務(wù)工作,我也因此免費(fèi)聽了好幾年的課,各學(xué)科都有,包括初中的英語、政治(省優(yōu)質(zhì)課)、省初中語文教學(xué)能手評比,高中的政治優(yōu)質(zhì)課評比等,所以我也見證了很多老師的成功與失敗,特別是我校的老師。二、多向老教師學(xué)習(xí)。這從另一個方面講,也符合陶行知老先生“不要死讀書,教死學(xué)生”的理念。綱要性的東西我們一定要掌握,這是專家們研究了多年的心血,我們所有的教學(xué)活動都要圍繞著大綱展開,這也是評價我們的課上的是否成功的一個重要依據(jù)。另外,如果機(jī)遇不垂青于你,你也不要?dú)怵H,還是要堅持,要做到最好,做到最優(yōu)秀,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師們都會看見的,不會讓你這個人才吃虧的,最起碼家長們會認(rèn)可你的工作的,而這種認(rèn)可,我個人認(rèn)為,這種褒揚(yáng)應(yīng)該是最高的一種獎賞!俗話說“金杯銀杯不如老百姓的口杯”嘛,有很多人獲得了大大小小數(shù)不盡的榮譽(yù),但是他的工作并沒有得到家長的認(rèn)可。注:XX年11月4日參加了學(xué)校組織的青年教師座談會,因為通知的晚(下午開會,上午放學(xué)前才接到通知,而且當(dāng)時說只參加不發(fā)言),準(zhǔn)備的很不充分,基本上是想到什么就說什么,也沒有刻意的去修飾,也因此在這種情況下把自己最想說的說了出來。只有這樣,后中的明天在社會上才能永遠(yuǎn)保持現(xiàn)有的聲譽(yù),甚至更高的聲譽(yù),后中的明天才會更加輝煌。我希望每天送給學(xué)生的是一張笑臉和一堂妙趣橫生的課。中學(xué)生控制力和自覺性差,全靠老師督促。四、尊重學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生冰心說“有了愛便有了一切”?!眳⒄兆约旱淖陨斫?jīng)歷,我發(fā)現(xiàn):當(dāng)一個孩子在被你認(rèn)同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。六、抓住契機(jī),拿起表揚(yáng)的武器,激勵學(xué)生進(jìn)步哲學(xué)家詹姆士說過“人類本質(zhì)中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學(xué)生更是如此。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當(dāng)作班級的主人,視為自己的良伴、知己。假如只是張開我們的雙眼,我們?nèi)庋鬯姷氖澜缫埠苄?,只要打開我們的思想之門,我們的世界才會遼闊而高遠(yuǎn)。再看看這么多年青人,(其實(shí)自己也不是很老嗎)真的就和10年前的自己一樣,但他們要比我幸運(yùn),至少還會有這么多有經(jīng)驗的老教師在真心地幫助他們。勤思考。那些馬芯蘭、薛法根等等老教師的課中,三言兩語就把課堂變成一個引力巨大的“磁場”,讓學(xué)生心甘情愿又身心愉悅地跟著他們進(jìn)行著思維的提升。他們習(xí)慣等待,習(xí)慣等待別人來發(fā)現(xiàn)自己。工業(yè)的特征是流水線,是標(biāo)準(zhǔn)化,而農(nóng)業(yè)的特征是生態(tài)化、多元化。因為,在自由的狀態(tài)里,他可以將鐘表制作的誤差減少到零。一個被囚禁起來,失去自由與快樂的人,無法再去審美性的創(chuàng)造。教育是最清苦的行業(yè),教師是最辛苦的群體,但我們既然選擇了教育,就要靜下心來,心無旁騖,為下一代負(fù)責(zé),為民族的未來負(fù)責(zé)??墒俏伵E赖脤?shí)在是太慢了,智者不斷的催促它,嚇?biāo)?,?zé)備它。陶醉之余,無意中向前一看,呀,蝸牛已爬出好遠(yuǎn)?!敖逃锹乃囆g(shù)”是生命化教育課題的一個重要理念。瞬息萬變的社會、個性多樣的學(xué)生決定了我們對教育的理解只能深入而不能停止。(這份報告是在對遼寧14個地市、168所城鄉(xiāng)中小學(xué)的2292名教師進(jìn)行調(diào)查后做出的)。職稱評定:普通話、計算機(jī)、學(xué)科考試、面試、論文評審。長期以來,社會上存在著行業(yè)收入不公平的現(xiàn)象。心理健康是教師生活、教學(xué)和工作的基礎(chǔ)。一個讓一種思想撞擊另一種思想的平臺。于是,人們很快認(rèn)識到資本是可以通過積累而逐漸增多的,學(xué)習(xí)便成了積累資本最有效的方法。甚至向?qū)W生學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們活躍的思想、無限的創(chuàng)造力。因此我希望我們的年青老師不僅善于反思、總結(jié)還要善于記錄,不說每天一篇,每周一篇或者每月一篇應(yīng)該不成問題的。對于教材,應(yīng)該有鉆進(jìn)去的力量,又要有飛出來的底氣。我們面對的是什么樣的學(xué)生,家庭文化素養(yǎng)怎樣,這都是我們老師們應(yīng)該面對的。其實(shí)像陳老師、嚴(yán)老師這樣的老師他們受尊敬的程度并不亞于一個校長。責(zé)任心強(qiáng)的老師往往表現(xiàn)出對工作的熱情和興趣,在我們身邊就有很多老師,比如陳、闕、馬、張,也包括在座的很多年輕教師,她們熱愛工作,肯花時間和精力,享受著作為教師的特有的快樂。最后,我想和大家共勉:每天堅持一點(diǎn)點(diǎn),就是領(lǐng)先的開始!每天多做一點(diǎn)點(diǎn),就是成功的開始!每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn),就是卓越的開始!第五篇:教師座談會發(fā)言稿我參加工作十五年,回顧自己走過的教學(xué)之路,歡樂與辛酸同行,收獲與遺憾同在,教師座談會發(fā)言稿。我于2002年來到來后中,五年來我一直擔(dān)任一個班的語文教學(xué)工作和班主任工作,對于這幾年的工作的酸甜苦辣深有體會,雖努力躬行,刻苦修煉,但在效果仍然覺得不是很好,摸索出的那點(diǎn)經(jīng)驗只能算是小巫,今天在這里我想說說這幾年來我的成長經(jīng)歷和我的一點(diǎn)膚淺認(rèn)識。二.加強(qiáng)班級建設(shè),營造科學(xué)文明的班級氛圍。我常說的幾句話就是:“他們在看書,難道你們不看嗎?他們愿意學(xué)好,難道你們不愿學(xué)好嗎?難道你們愿意永遠(yuǎn)得過且過嗎?他們能學(xué)好,難道你們不能學(xué)好嗎?”就這樣在潛移默化中樹立了良好的學(xué)風(fēng)。教書育人是教師的天職,而育人應(yīng)該是我的首要天職。五、換位思考,正確引導(dǎo)。哲學(xué)家詹姆士說過“人類本質(zhì)中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學(xué)生更是如此。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當(dāng)作班級的主人,視為自己的良
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