【正文】 反相應(yīng)法律規(guī)定和教師職業(yè)規(guī)范的，要依法依規(guī)予以黨紀(jì)政紀(jì)處分。實(shí)行新入職教師宣誓制度和師德承諾制度，組織入職宣誓儀式，增強(qiáng)“德高為師,行為世范”的責(zé)任感、榮譽(yù)感，自覺(jué)踐行《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》。第十七條本規(guī)程由浙江省教育廳負(fù)責(zé)解釋。第十條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律法規(guī)和其他相關(guān)規(guī)定，對(duì)學(xué)校學(xué)風(fēng)管理機(jī)構(gòu)的調(diào)查情況及處理建議，及時(shí)進(jìn)行研究并作出處理，處理決定應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知被舉報(bào)人；依照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)由有關(guān)機(jī)關(guān)給予黨紀(jì)政紀(jì)、組織等處理的，應(yīng)及時(shí)提請(qǐng)有關(guān)機(jī)關(guān)處理；違反行政法律規(guī)范的，由相關(guān)的行政機(jī)關(guān)給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第五條省教育廳成立浙江省高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱省學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)指導(dǎo)全省高校學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。處分決定書(shū)應(yīng)送達(dá)當(dāng)事人。（八）參與調(diào)查的所有人員在受理舉報(bào)和調(diào)查過(guò)程中，不得泄露調(diào)查和處理情況并須采取適當(dāng)措施，保護(hù)舉報(bào)人、被舉報(bào)人和證人。（三）對(duì)于啟動(dòng)正式調(diào)查的可能涉及學(xué)術(shù)不端的行為，校學(xué)術(shù)委員會(huì)可以委托被舉報(bào)人所在學(xué)院的學(xué)術(shù)委員會(huì)進(jìn)行調(diào)查，也可以組成臨時(shí)工作小組進(jìn)行調(diào)查。校學(xué)術(shù)委員會(huì)負(fù)責(zé)評(píng)估學(xué)校學(xué)術(shù)誠(chéng)信方面的方針、政策和存在的問(wèn)題，對(duì)有關(guān)學(xué)術(shù)不端行為進(jìn)行調(diào)查，并提出明確的調(diào)查結(jié)論和處理建議。（四）在進(jìn)行學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)時(shí)，遵循公正、客觀、全面、準(zhǔn)確的原則。第四篇：關(guān)于學(xué)術(shù)道德規(guī)范及學(xué)術(shù)不端行為處理辦法關(guān)于學(xué)術(shù)道德規(guī)范及學(xué)術(shù)不端行為處理辦法第一條學(xué)術(shù)誠(chéng)信是學(xué)術(shù)研究人員應(yīng)遵循的基本準(zhǔn)則，為鼓勵(lì)學(xué)術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)學(xué)術(shù)繁榮，強(qiáng)化我校教職員工的學(xué)術(shù)誠(chéng)信意識(shí)，根據(jù)《教育部關(guān)于嚴(yán)肅處理高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為的通知》（教社科[2009]3號(hào)），結(jié)合學(xué)校實(shí)際特制定本辦法。第十五條校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)應(yīng)在學(xué)校范圍內(nèi)對(duì)被認(rèn)定為有學(xué)位論文學(xué)術(shù)不端行為的學(xué)生及其導(dǎo)師的處理決定進(jìn)行公示。修改后的學(xué)位論文經(jīng)認(rèn)定仍存在學(xué)術(shù)不端行為的，取消學(xué)位申請(qǐng)人申請(qǐng)學(xué)位資格。研究生院經(jīng)抽查發(fā)現(xiàn)學(xué)位論文具有學(xué)術(shù)不端行為嫌疑的，應(yīng)當(dāng)將該學(xué)位論文退回學(xué)院（系）復(fù)查。第四條各學(xué)院（系）、研究生院負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)位論文學(xué)術(shù)不端行為的審查；校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)、學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)分別依照各自的權(quán)限，負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)位論文學(xué)術(shù)不端行為的認(rèn)定和處理。第四十一條本辦法自頒布之日起施行。公告送達(dá)的方式為在研究生院網(wǎng)站發(fā)布公告，自公告發(fā)出之日起，經(jīng)過(guò)60日，即視為送達(dá)。第三十條 學(xué)術(shù)不端行為人有下列情形之一的，可以酌情減輕處理：（一）主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤并積極配合調(diào)查的；（二）主動(dòng)消除或者減輕不良影響的；（三）經(jīng)批評(píng)教育確有悔改表現(xiàn)的；（四）其他可以減輕處理的情形。復(fù)議決定的作出按照本辦法第二十三條規(guī)定執(zhí)行。第二十三條調(diào)查組完成調(diào)查后應(yīng)當(dāng)形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告，調(diào)查報(bào)告需由調(diào)查組成員半數(shù)以上通過(guò)。必要時(shí)，可以委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查。該審查和表決可以通過(guò)電郵等通訊方式進(jìn)行。秘書(shū)處設(shè)舉報(bào)電話和郵箱，并在研究生院網(wǎng)站公布。第四條參與查處學(xué)術(shù)不端行為工作的人員，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守回避原則與保密規(guī)定。第十五條對(duì)學(xué)術(shù)不端行為處分或處理結(jié)果有異議者，可根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向?qū)W校提出申訴。第十一條 指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)對(duì)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行學(xué)術(shù)道德、學(xué)術(shù)規(guī)范教育，對(duì)其學(xué)位論文研究和撰寫(xiě)過(guò)程予以指導(dǎo)，對(duì)學(xué)位論文是否由其獨(dú)立完成進(jìn)行審查。學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)根據(jù)被舉報(bào)或投訴所涉及的學(xué)科專業(yè)組織不少于5人（高級(jí)職稱，其中2/3以上為學(xué)院的學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)委員）的工作小組（與被舉報(bào)或投訴有關(guān)聯(lián)的指導(dǎo)教師不得參與工作小組），具體負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的鑒別、核查和認(rèn)定，并以書(shū)面形式報(bào)監(jiān)察處、教務(wù)處，由學(xué)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)審定。（四）雖然參加過(guò)課題組的研究工作，但在未取得課題組負(fù)責(zé)人同意的情況下，私自使用或發(fā)表研究成果；本科生畢業(yè)后，未經(jīng)指導(dǎo)教師或課題組負(fù)責(zé)人許可，將在校期間的研究成果以個(gè)人或其他單位的名義公開(kāi)發(fā)表，侵占學(xué)校研究成果或知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第二條本辦法適用于全日制本科學(xué)生、同等學(xué)力申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位的人員。（七）畢業(yè)論文一稿多投或重復(fù)發(fā)表。其中，為他人代寫(xiě)學(xué)位論文、出售學(xué)位論文或者組織學(xué)位論文買(mǎi)賣(mài)、代寫(xiě)的人員，屬于在讀學(xué)生的，給予開(kāi)除學(xué)籍處分。為他人代寫(xiě)學(xué)位論文、出售學(xué)位論文或者組織學(xué)位論文買(mǎi)賣(mài)、代寫(xiě)的人員，屬于教師或其他工作人員的，開(kāi)除或解除聘任合同。第十八條定委員會(huì)審議，報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)辦公會(huì)決定。第三章 機(jī)構(gòu)及職責(zé)第七條廈門(mén)大學(xué)學(xué)風(fēng)委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“校學(xué)風(fēng)委員會(huì)”）是廈門(mén)大學(xué)學(xué)術(shù)委員會(huì)下設(shè)的專門(mén)委員會(huì)，是履行對(duì)我?？茖W(xué)研究的學(xué)術(shù)規(guī)范、學(xué)術(shù)道德和學(xué)術(shù)風(fēng)氣建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)、咨詢和調(diào)查等職責(zé)的機(jī)構(gòu)。舉報(bào)人要求對(duì)其個(gè)人信息進(jìn)行保密的，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)及其相關(guān)工作人員確保予以保密。第十七條調(diào)查組由不少于5 人的單數(shù)組成，其中同行專家不少于2人。第二十條調(diào)查過(guò)程中，當(dāng)事人有權(quán)對(duì)事件進(jìn)行陳述、申辯及表述自己的見(jiàn)解。調(diào)查報(bào)告形成后應(yīng)當(dāng)及時(shí)提交校學(xué)風(fēng)委員會(huì)，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在30 日內(nèi)召開(kāi)全體委員會(huì)議審議調(diào)查報(bào)告，并作出結(jié)論認(rèn)定。如當(dāng)事人無(wú)新的證據(jù)材料又重新提出申請(qǐng)復(fù)議的，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)不予受理。對(duì)舉報(bào)不實(shí)，受到不當(dāng)指控的單位和個(gè)人要及時(shí)澄清并予以 保護(hù)。第三十六條對(duì)教職工及學(xué)生申訴的處理分別按照《廈門(mén)大學(xué)教職工申訴辦法》和《廈門(mén)大學(xué)學(xué)生申訴辦法》執(zhí)行。有下列情形之一的，屬于學(xué)術(shù)不端行為：（一）抄襲、剽竊、侵吞他人學(xué)術(shù)成果；（二）篡改他人學(xué)術(shù)成果；（三）偽造或者篡改數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)，捏造事實(shí)；（四）偽造注釋；（五）未參加創(chuàng)作，在他人學(xué)術(shù)成果上署名的，或以其他不正當(dāng)手段獲取學(xué)術(shù)成果；（六）未經(jīng)他人許可，不當(dāng)使用他人署名；（七）違反正當(dāng)程序或者放棄學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行不當(dāng)學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)；（八）對(duì)學(xué)術(shù)批評(píng)者進(jìn)行壓制、打擊或者報(bào)復(fù)；（九）其他違反學(xué)術(shù)準(zhǔn)則、損害學(xué)術(shù)公正的行為。準(zhǔn)備答辯的、已經(jīng)答辯的或者已經(jīng)取得學(xué)位者的學(xué)位論文，被舉報(bào)（匿名或者實(shí)名）有學(xué)術(shù)不端行為的，各學(xué)院（系）應(yīng)當(dāng)通過(guò)前款所列方法進(jìn)行認(rèn)真審查。《異議審核意見(jiàn)書(shū)》由院長(zhǎng)簽字并加蓋公章，連同論文一并提交研究生院并由相應(yīng)學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)負(fù)責(zé)認(rèn)定。第十三條已經(jīng)獲得中國(guó)人民大學(xué)博士、碩士學(xué)位的人員，經(jīng)認(rèn)定原撰寫(xiě)學(xué)位論文確有學(xué)術(shù)不端行為的，由校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)依照本辦法處理。校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)申訴內(nèi)容進(jìn)行復(fù)核，并在收到申訴后十五個(gè)工作日內(nèi)作出復(fù)議決定。第三條學(xué)校是學(xué)術(shù)不端行為預(yù)防與處理的主體，預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、教育與懲戒相結(jié)合的原則，由校學(xué)術(shù)委員會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)查、認(rèn)定學(xué)術(shù)不端行為。（三）偽造或者篡改數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)，捏造事實(shí)。（四）學(xué)術(shù)誠(chéng)信管理工作方針是：堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防；工作原則是：遵循客觀、公正、合法的原則，遵循國(guó)家相關(guān)政策和法律、法規(guī)辦事，做到有法可依、有章可循。（五）正式調(diào)查應(yīng)于30個(gè)工作日內(nèi)完成事實(shí)認(rèn)定，形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告，提交校學(xué)術(shù)委員會(huì)。第九條處理和申訴（一）校學(xué)術(shù)委員會(huì)對(duì)實(shí)施學(xué)術(shù)不端行為的個(gè)人可視其行為和情節(jié)，做出相應(yīng)的處理建議。（二）自發(fā)布之日起執(zhí)行。第六條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、國(guó)家部委有關(guān)規(guī)定以及本規(guī)程要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本校學(xué)術(shù)不端行為調(diào)查處理規(guī)程和舉報(bào)調(diào)查處理的責(zé)任追究制度，并設(shè)立和公布學(xué)術(shù)不端舉報(bào)電話和電子郵箱。第十二條被舉報(bào)人對(duì)學(xué)校復(fù)查結(jié)果有異議的，可以在接到復(fù)查決定之日起15個(gè)工作日內(nèi)向省學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出申訴。一、提高加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)。嚴(yán)格各類學(xué)生導(dǎo)師的選拔，把理想信念和師德師風(fēng)作為研究生導(dǎo)師、班主任、輔導(dǎo)員遴選評(píng)聘的首要標(biāo)準(zhǔn)。建立和完善學(xué)術(shù)規(guī)范，形成有效的學(xué)術(shù)管理體制和工作機(jī)制。積極探索典型宣傳和警示教育相結(jié)合的有效形式，定期開(kāi)展教書(shū)育人楷模和師德標(biāo)兵評(píng)選等活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡的宣傳，形成重德養(yǎng)德的良好風(fēng)氣，樹(shù)立教師良好的職業(yè)形象。高校要加強(qiáng)對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，建立由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，教師管理部門(mén)牽頭，人事、教務(wù)、組織、宣傳、工會(huì)等部門(mén)分工負(fù)責(zé)、協(xié)同聯(lián)動(dòng)的工作新機(jī)制。第三條 高等學(xué)校預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、教育與懲戒結(jié)合的原則。教師對(duì)其指導(dǎo)的學(xué)生應(yīng)當(dāng)進(jìn)行學(xué)術(shù)規(guī)范、學(xué)術(shù)誠(chéng)信教育和指導(dǎo)，對(duì)學(xué)生公開(kāi)發(fā)表論文、研究和撰寫(xiě)學(xué)位論文是否符合學(xué)術(shù)規(guī)范、學(xué)術(shù)誠(chéng)信要求，進(jìn)行必要的檢查與審核。以匿名方式舉報(bào)，但事實(shí)清楚、證據(jù)充分或者線索明確的，高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)視情況予以受理。異議成立的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)入正式調(diào)查。調(diào)查組認(rèn)為有必要的，可以委托無(wú)利害關(guān)系的專家或者第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)就有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行獨(dú)立調(diào)查或者驗(yàn)證。第二十五條 接觸舉報(bào)材料和參與調(diào)查處理的人員，不得向無(wú)關(guān)人員透露舉報(bào)人、被舉報(bào)人個(gè)人信息及調(diào)查情況。學(xué)生有學(xué)術(shù)不端行為的，還應(yīng)當(dāng)按照學(xué)生管理的相關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)的學(xué)籍處分。異議和復(fù)核不影響處理決定的執(zhí)行。第八章 附則第三十九條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法，結(jié)合學(xué)校實(shí)際和學(xué)科特點(diǎn)，制定本校學(xué)術(shù)不端行為查處規(guī)則及處理辦法，明確各類學(xué)術(shù)不端行為的懲處標(biāo)準(zhǔn)