【正文】 以可持續(xù)的市場經營開發(fā)為導向，以誠信履約為根本，以效益為中心，以科技為驅動，以企業(yè)、員工、社會共贏為目標。隨著國家供給側結構性改革的不斷深入、對金融資本管控力度的加強、對境外運作項目審批的從嚴、部分地方債務壓力的加大，固定資產投資已經在逐步降低，一些已批復、開工的項目被叫停；質量、安全、環(huán)保等方面規(guī)定越來越嚴格，大大增加了項目成本、工期壓力。（九）加強法人治理結構建設，不斷完善企業(yè)運行模式 公司法人治理結構積極適應企業(yè)改革發(fā)展的新形勢，主動適應經濟新常態(tài)，加強國內外經濟形勢、行業(yè)走勢、市場環(huán)境的研究分析，發(fā)揮戰(zhàn)略引領作用；完善了公司治理制度，修訂了《公司章程》和相關管理流程，為提高公司治理水平夯實了制度基礎；突出抓好企業(yè)風險管控，做到了科學、規(guī)范決策，保證了企業(yè)持續(xù)發(fā)展。四是繼續(xù)規(guī)范區(qū)域化分公司管理，隊伍穩(wěn)定性得到鞏固。開展了“筑牢堡壘保安全，黨員身邊創(chuàng)三無” 主題實踐活動。公司領導班子堅持深入基層、深入一線，切實解決困難，在上級和職工中的認可度保持在較高水平，連續(xù)三年被集團公司黨委評為“四好”班子。同志們，在新的歷史時期，工會工作任重道遠。要工會要了解收集反映女教職工的意愿和要求，主動解決女教職工關心的熱點難點問題。四、切實轉變作風，加強工會自身建設隨著教育改革的不斷深化，工會工作也面臨許多新情況新問題，工會工作能否實現新突破和新跨越，關鍵在于工會自身，重要的在于干部作風。高校是社會主義精神文明建設的重要窗口，是培育現代化建設事業(yè)合格人才的重要陣地。健康向上的文體活動是校園文化的重要組成部分，也是教職工思想政治工作的重要內容。維護服務平臺。要在鞏固已有成績的基礎上，進一步做好推行院務公開、加強民主管理、加強教職工隊伍建設、依法維護教職工合法權益、促進校園文化建設等方面的各項工作。什么是和諧社會？胡錦濤總書記明確提出：社會主義和諧社會，應該是民主法治，公平正義，誠信友愛，充滿活力，安定有序，人與自然和諧相 處的社會。今天你們獲得了幫助，希望你們要修身立德，飲水思源，努力在自己的本職崗位上做出自己的最大貢獻。結合地產公司實際，今年我們發(fā)放“云銅地產甘露資金”寒窗助學金。要把抓好正反兩方面典型貫穿活動始終，積極培樹和挖掘一批自覺反對“四風”、真心服務群眾的先進典型，使廣大黨員學有標桿、趕有榜樣，讓廣大群眾切實感受到活動的成效；要鐵腕正風肅紀，通過新聞媒體曝光反面典型，形成高壓態(tài)勢，產生震懾作用。督導組要按照縣委要求，緊緊依靠被督導單位黨委（黨組）開展工作，及時了解情況，提出建議，做到盡職不越位，督導不包辦。各黨委（黨組）一把手作為第一責任人，要投入足夠的時間和精力，深入一線，靠前指揮，把教育實踐活動抓緊抓實抓好。要把科學的制度設計與嚴密的制度執(zhí)行、有力的檢查懲處結合起來，堅決做到執(zhí)行制度無例外、違反制度零容忍。要落實整改責任，明確整改時限，嚴格整改標準，從領導干部改起，以釘釘子的精神抓好整改，對查擺的問題，集中治理，逐項落實，確保整改成效讓群眾看得見、感受得到，大多數人滿意。要始終圍繞查找問題、解決問題開展活動，通過群眾提、自己找、上級點、相互幫等方式，著力找準作風方面的突出問題、澠池發(fā)展的難點問題和群眾關心的熱點問題。要按照省、市要求，堅持用好用活“群眾三評”（組織群眾和服務對象對學習情況進行評價，對查擺問題情況進行評議，對整改落實情況進行評判），確保每個環(huán)節(jié)、每項工作都讓群眾參與、受群眾監(jiān)督、請群眾評判，對多數群眾不滿意的，要及時進行補課、返工。就我縣而言，領導如何帶頭，就是全縣四大班子帶頭，四大班子中常委班子帶頭，常委班子中書記帶頭。就是要重實際、出實招、求實效。在組織學習好規(guī)定課目的同時，要利用好身邊的資源來開展教育活動，組織參觀劉少奇舊居、黨性修養(yǎng)教育館、馬跑泉革命舊址、駐軍團史館，開展革命傳統教育和黨性修養(yǎng)教育。我們要全面理解、準確把握，把這個總要求貫穿到教育實踐活動全過程，落實到每個環(huán)節(jié)、各個方面。務實，就是要大興求真務實之風，堅持深入群眾、服務群眾，鼓實勁而不唱高調，干實事而不做表面文章，求實效而不圖虛名，切實做到實事求是、真抓實干、勇于擔當、主動作為。整個活動采取統一部署、區(qū)分層級、梯次展開、壓茬進行的辦法。從執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務行業(yè)看，有的衙門作風嚴重，態(tài)度冷橫硬，辦事推諉扯皮，無故拖延，對企業(yè)百般刁難，讓投資者不寒而栗，望而卻步；有的雖然門好進、臉好看、話好聽，但事難辦，人為設臵障礙，“酒杯一端、政策放寬”，“禮品一送、政策松動”，甚至收回扣、拿紅包，不給好處不辦事，得了好處亂辦事；有的吃拿卡要、雁過撥毛，要求服務對象和管理對象報條子、埋單子；有的執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴，搞選擇性執(zhí)法、私利性執(zhí)法，把黨性原則當兒戲，辦人情案、關系案、利益案，嚴重損害社會公平正義；有的濫用職權，與民爭利，與社會上一些不法分子稱兄道弟，相互勾結，借征地拆遷，鉆政策空子，騙取巨額非法利益，給發(fā)展帶來極大障礙；有的打著執(zhí)法、檢查的旗號，敲詐勒索，胡作非為；有的作風霸道，粗暴執(zhí)法、野蠻執(zhí)法，等等。這些項目能否落到實處，關系著澠池新型工業(yè)化、新型農業(yè)現代化、新型城鎮(zhèn)化的進程?？倳浽谥v話中列舉的“四風”種種表現，在我縣都不同程度存在，在有的領導機關、領導班子和領導干部中表現得還相當突出。其中，最大的危險就是脫離群眾。去年7月份，全國第一批黨的群眾路線教育實踐活動全面啟動，省部級機關及省直單位參加了活動，到12月份基本結束?！钡诙簭垥泟訂T講話在全縣黨的群眾路線教育實踐活動動員會上的講話張松林（2014年3月8日）同志們：這次會議的主要任務是，學習傳達中央、省委和市委會議精神，進一步貫徹落實總書記、郭庚茂書記和楊樹平書記重要講話精神，對我縣黨的群眾路線教育實踐活動進行動員部署。本次山洪災害防御演練旨在進一步提高全鎮(zhèn)干部群眾的防汛安全意識，提高人民群眾遇到山洪災害時的自救能力和逃生能力，檢驗我鎮(zhèn)山洪災害防御預案和防汛措施的可行性，鍛煉我鎮(zhèn)防汛搶險隊伍和民兵應急能力，通過演練，提高干部群眾和鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的協調能力，使干部群眾掌握有效的逃生自救技能。從這個意義上來講，澠池的教育實踐活動定位不僅要高標準、高質量、高要求，而且要在全市、全省走在前列、作好表率。從中央的部署要求來看、從全國的形勢來看、從省市的行動來看，各地各部門都把開展好教育實踐活動作為一項政治任務、中心任務來抓，全縣各級黨組織一定要充分認識開展這項活動的重要性和必要性，深刻領會習總書記、郭庚茂書記、楊樹平書記的重要講話精神，真正把思想和行動統一到中央、省委、市委的決策部署上來，切實增強思想自覺和行動自覺，推動全縣教育實踐活動取得實實在在的成效。（二）開展教育實踐活動，是打造為民務實清廉干部隊伍的迫切需要。（三）開展教育實踐活動，是凝聚智慧力量、實現轉型發(fā)展的內在需要。二、堅持問題導向，深入查擺全縣黨員干部隊伍中存在的突出問題堅持問題導向，聚焦“四風”問題查，圍繞“四風”問題改，是這次教育實踐活動的鮮明特點，也是確?；顒尤〉脤嵭У年P鍵。以上不同層面、不同領域存在的問題，都是“四風”的突出表現，這些問題直接發(fā)生在群眾身邊，盡管不是主流，但解決不好就會嚴重影響黨的形象和威信，侵蝕黨的執(zhí)政基礎。（一）堅持“三個緊扣”不動搖一是緊扣指導思想不動搖。這次活動全過程要堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。一是學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)要“真”。二是查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)要“準”。要樹立全縣一盤棋的思想，上下聯動抓整改。黨組織和群眾的聯系緊密與否，群眾體會最直接、感受最深刻。要始終堅持整風精神，體現“認真”二字，認真查擺“四風”方面存在的突出問題，既要聯系工作實際，更要觸及思想靈魂，確保對照檢查“畫得像、查得深、找得準、態(tài)度誠”。針對學習和征求意見中發(fā)現的問題，按照大小、難易、個性共性等原則，進行梳理分類，縣、鄉(xiāng)、村分別建立“民生問題臺帳”，明確責任單位、整改時限和責任人，實行銷號制管理，確保問題得到徹底解決。群眾工作是常態(tài)工作、長期工作，只有走上制度化、長效化的軌道，才能避免短期行為和“作秀”行為。（一）強化領導。各級領導干部要以普通黨員身份，積極參與到教育實踐活動的各個環(huán)節(jié)，身體力行，作出表率，高標準、高質量地完成各項“規(guī)定動作”。各單位也要認真配合督導組的工作，真心接受督導組的指導，確保教育實踐活動不跑題、不偏向。習總書記強調，開展教育實踐活動的根本目的，是為全面貫徹落實黨的十八大精神、推進經濟社會發(fā)展提供堅強保障。此次“云銅地產甘露資金”寒窗助學金被資助員工的確定是公司工會嚴格按照程序審核辦理的，他們家庭負擔重、經濟確實困難且工作認真負責。全院教職工立足本質崗位，積極投身工會建設和計生工作，涌現了一批工會工作和計生工作先進集體和先進個人。高校工會是黨領導下教職工的群眾性組織，在構建社會主義和諧社會的進程中，高校工會應當發(fā)揮應有的作用。二、以提高教職工素質為核心，努力在實現教職工全面發(fā)展中做好維護工作建設一支高素質的教師隊伍，既是學院全面發(fā)展的需要，也是教師自身全面發(fā)展的內在要求。積極事前參與，維護好教職工的合法權益。要組織開展青年教師教學基本功比賽，鼓勵青年教師努力掌握廣博厚實的業(yè)務知識和現代教學技能。教育引導廣大教職工，愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，要通過院報、校園網，加大對先進人物模范事跡的宣傳，推動師德教育活動的開展。工會干部要按照“八個堅持、八個反對”的要求，進一步保持工會與群眾的血肉聯系，盡心盡力為廣大教職工服務，要轉變觀念，與時俱進，以奮發(fā)有為的精神，實現工會工作的新突破。六、堅持管理與服務并舉的方針，爭取2007年我院計生工作再上新臺階計劃生育是一項功在當代、利在千秋的偉大事業(yè)，各級黨政一把手都要認真落實、親自抓、負總責，真正把計劃生育工作擺在基本國策的位置上，下最大工夫抓好“天下第一難”的工作。下面，我代表公司黨委，講三個方面的意見。（三）加強基層組織建設，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用進一步規(guī)范了基層黨組織基礎性工作，完成了全公司黨員、黨組織基本信息采集，規(guī)范了黨費收繳賬目，對黨員黨費標準進行簡化規(guī)范。強化黨員“旗幟”意識和作用，引導黨員在施工現場的急、難、險、重任務和支援地方搶險救災的緊要關頭沖在前面，涌現出一批敬業(yè)愛崗、無私奉獻的典型。制定了《公司黨建工作責任制實施辦法》，修訂發(fā)布了《公司領導班子和機關關于改進工作作風、密切聯系職工群眾的十二項具體措施》，對進一步貫徹落實中央和上級黨委規(guī)定提出了明確要求。（一）把握形勢，鼓舞乘勢而上的士氣，增強工作的積極性。，增強工作的主動性。我們目前仍有一些問題沒有完全解決，如資金緊張問題，“兩金”居高難下問題，片區(qū)發(fā)展和項目管理水平不平衡問題，質量安全隱患問題等?，F在仍然存在部分單位拖欠工資和報銷款、員工休假還未得到充分保障等問題，說明我們的發(fā)展還不充分。要進一步弘揚優(yōu)良學風，堅持“三會一課”、中心組學習等制度，積極推進“兩學一做”學習教育制度化、常態(tài)化，提高黨性意識和修養(yǎng)。我們要在繁忙的企業(yè)經營生產管理工作中，始終把安全、質量、穩(wěn)定放在首位，確保不出差錯、不出問題、不出事故。要同步建立黨的組織、動態(tài)調整組織設置，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，10 以規(guī)范化、標準化為抓手，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，實現“基本組織健全、基本隊伍過硬、基本制度完善、基本活動經常、基本保障落實、基本作用突出”目標。三要推動全面從嚴治黨向基層延伸，突出抓好基層項目的黨風廉政建設工作，落實公司黨委、紀委關于黨風廉政建設的一系列制度辦法，深入開展“開工必開廉政課”、企檢共建等活動，緊盯違規(guī)物資設備招標采購、設立“小金庫”、濫發(fā)獎金補貼、違反財經紀律等容易引發(fā)職務犯罪的重點領域和關鍵環(huán)節(jié)。各位代表、同志們，新時代給我們提供了新機遇，新時代需要我們展示新作為，讓我們站在廣闊的舞臺上，不忘初心、牢記使命、砥礪前行，迎接公司更加美好的明天！