【正文】 速逐級上報。第三條 事故的信息報送一、事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員應及時、準確、完整地報告事故，并及時、有效地組織事故救援，減少事故損失，任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。二、較大事故：指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1千萬以上5000萬以下直接經濟損失的事故。1為維護員工的合法權益，工會應監(jiān)督工傷、職業(yè)病患者有關待遇的落實情況，需要時代表員工與行政領導溝通、協(xié)商解決。對未遂事件，指揮部部應及時采取預防控制措施，并對事件責任人進行必要的處罰。在事故調查過程中，玩忽職守、徇私舞弊或打擊報復的，由集團公司按照有關規(guī)定給予行政處分。發(fā)生火災、交通事故，由集團公司消防和交通的主管部門成立調查組進行調查。發(fā)生生產安全事故后，應立即啟動應急救援預案。二、事故的報告發(fā)生生產安全事故，必須保護現(xiàn)場，積極搶救傷員，迅速逐級上報。職業(yè)病指勞動者在生產勞動及其他職業(yè)活動中，因接觸職業(yè)危害因素導致的疾病。，應有班組長證明，有工長和安全員簽字，方可成為工傷考勤依據，任何人不準隱瞞工傷事故，不準假報工傷事故?！拔宀环胚^”原則，進行及時、認真的處理。公司直管項目重傷事故由公司安全管理部負責處理。，事故調查組有權向事故發(fā)生單位、有關人員了解情況和索取資料，事故發(fā)生單位應積極配合事故調查組的工作，應及時、準確、全面地提供安全事故的有關資料、證據和相關證人，接受并配合調查人員的現(xiàn)場查證。對隱瞞事故不報者要加重處罰?！镀髽I(yè)職工重傷、死亡事故調查統(tǒng)計快報表》，24小時內報逐級上報至上一級安全主管部門及主管領導。，但夠不上重傷的事故。安全生產辦公室 2014年8月1日山東泰開變壓器有限公司第二篇：安全生產事故調查處理尋甸縣易隆至白石巖公路（一期）工程第2標段（LK0+000～LK3+160）全長：3160 m安全生產事故調查處理及報告制度江西省路橋隧道工程有限公司尋甸縣易隆至白石巖公路（一期）工程第2標段項目經理部2015年11月15日 安全生產事故調查處理及報告制度為建立有效的事故處理機制，及時報告、統(tǒng)計、調查和處理職工傷亡事故，積極采取預防措施，防止傷亡事故，使發(fā)生的事故得到及時的控制和正確的處理，降低事故產生的影響，根據國家、行業(yè)的有關規(guī)定，特制定本制度。三、整改措施由***組織編制鐵心夾具使用要求，并對現(xiàn)有的工裝進行改造，確保工裝安全使用。現(xiàn)場隱患未進行有效識別且進行整改，員工自我保護和隱患識別能力需要提高，車間監(jiān)督檢查和安全培訓不到位，負管理責任。各部門不要放過影響安全生產工作的任何細節(jié)，不要因事小而不為，讓員工養(yǎng)成細心謹慎的良好行為習慣。，因接觸職業(yè)危害因素導致的疾病。由項目經理部填寫《工傷事故登記表》，在事故發(fā)生當月隨職工傷亡事故情況月報表一同報送上一級安全主管部門。、控告和投訴，一經查實，應對事故責任人嚴肅處理。，由項目經理組織相關人員進行調查。，由分公司事故調查組提出處理意見和防范措施，經單位負責人領導認可后，報公司安全管理部，經公司領導認定后，由分公司負責處理，并將處理結果報公司安全管理部。事故現(xiàn)場必須經調查人員現(xiàn)場查證并做出有關指令后方可進行清理，恢復施工。、臺賬，保存安全生產事故調查處理的所有記錄。（5）區(qū)、縣勞動保護監(jiān)察機關或企業(yè)主管部門報市勞動保護監(jiān)察機關認定的職工因工傷亡事故。五不放過指事故原因查不清楚不放過，責任不明不放過，責任人員得不到處理不放過，職工群眾受不到教育不放過，沒有制定出防范措施不放過。發(fā)生未遂事件應在發(fā)生當月報上一級安全主管部門。直屬項目死亡事故由集團公司安全管理部、保衛(wèi)部門、工會組成事故調查組，公司所屬項目死亡事故調查應有公司相關部門參加，配合當地政府安檢、公安、建委、工會等部門人員進行調查，并協(xié)調做好事故善后處理工作。事故調查組同意撤銷對事故現(xiàn)場的保護后，方可組織對現(xiàn)場的整改、整頓后，恢復施工。重大傷亡事故應立即啟動應急救援預案，并按相關程序進行事故調查、分析、報告和處理。事故處理后，應將處理結果以通報形式發(fā)至各相關單位，以使廣大職工吸取教訓，預防類似事故的重復發(fā)生。第二條 安全生產事故等級劃分 一、一般事故：指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬以下直接經濟損失的事故。八、未遂事件指未造成人員傷亡的事件。八、發(fā)生重傷事故由公司責任部門以書面的形式向公司安全生產領導小組匯報，24小時內報逐級上報至上一級安全主管部門及主管領導。五、發(fā)生職業(yè)病、傳染病、食物中毒，由企管安全處、綜合辦公室等相關部門和事故發(fā)生部門組織對病情、疫情的調查。第四條 事故的處理一、輕傷事故的處理，由公司級事故調查組提出處理意見和防范措施，經上一級安全主管部門認定后，由公司安全生產領導小組責令企管安全處負責處理。六、發(fā)生安全事故后，各部門必須按事故分類及相應的事故調查處理程序，組織事故調查小組調查事故發(fā)生的原因、傷亡和物損情況，提出事故處理方案和防止同類事故再次發(fā)生的整改措施。十二、各級主管生產的領導，對傷亡事故的調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。相關文件和術語 《安全生產應急救援制度》 《安全考核及獎懲制度》 ：發(fā)生或可能發(fā)生與工作相關的健康損害或人身傷害（無論嚴重程度），或者死亡的情況。，參與事故調查和處理，并發(fā)表意見。、產生重大影響的、凡構成公司三級及以上的各類安全生產事故，企業(yè)負責任人科直接向上級安全主管部門報告，1小時內電話報告，24小時內書面報告。，任何單位和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關證據?！渡a事故調查和處理報告》，其內容應包括： a)事故發(fā)生的時間、地點、類型； b)事故發(fā)生的單位、部門；c)人員傷亡人數、初步估計的直接經濟損失； d)事故簡要經過；e)事故原因的初步原因分析；附件：包括圖表、照片、技術鑒定等資料； f)針對事故所采取的應急防范措施，或采取或擬采取的補救措施； g)明確事故責任者，以及對其的處理意見。人力資源部建立《員工工傷保險繳費檔案》。記錄《生產事故調查和處理報告》 《事故處理方案》《職工傷亡事故統(tǒng)計（月、年）報表》 《職工傷亡事故登記表》 《事故調查報告臺帳》 《意外傷害保險檔案》