【正文】 作，要堅持把管理和教育的效果一并衡量。(十二)未盡事宜參照工資分配辦法勞動紀律管理獎罰標準執(zhí)行。六、辦公室、會議室、廠房內(nèi)等公共場所嚴禁吸煙。第五章 環(huán)境衛(wèi)生管理制度一、單位工作區(qū)、生活區(qū)、休閑娛樂區(qū)等公共場所要保持清潔衛(wèi)生、無雜物，標志清晰完整。五、對內(nèi)部或外來人員聯(lián)系工作，要熱情接待，對來人提出的問題給予解答，做到認真負責，舉止大方，不卑不亢。第四章 社交禮節(jié)規(guī)范一、工作中提倡使用普通話，廣泛使用文明用語。二、進入工作區(qū)、辦公區(qū)要按要求佩戴工作證、出入證、徽章或其它規(guī)定標志，證章應(yīng)佩戴在左上胸。（三）辦公室要保持整潔有序：文件資料應(yīng)當放置整齊，桌面保持干凈；在辦公室內(nèi)保持安靜，不得大聲喧嘩。第四篇：準軍事化管理制度燃運車間準軍事化管理制度第一章 總則第一條 為加強車間管理，提高職工素質(zhì)，為做好各項工作奠定件事基礎(chǔ)，鞏固和深化企業(yè)文化建設(shè)，實現(xiàn)把車間建設(shè)成軍營，把員工塑造成軍人，培養(yǎng)員工良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和作風素質(zhì)，培養(yǎng)員工的團隊精神、責任意識，使員工養(yǎng)成服從命令、聽從指揮、吃苦耐勞、不畏艱難、創(chuàng)優(yōu)爭先、嚴謹求實的工作作風和生活作風，特制定本制度。十、節(jié)約用水、用電，辦公室、值班室、庫房等室內(nèi)照明，做到人走燈滅，水管用完即關(guān)閉。三、重視環(huán)境保護，按環(huán)保要求，采取保護措施，防止污染及其它公害。（二）著便服時。員工相見應(yīng)互致問候，點頭微笑。五、職工不準紋身，男職工不蓄長發(fā)或長胡須。關(guān)鍵崗位人員，要保持每天24小時通訊暢通。（五）嚴禁在宿舍做飯。四、整理內(nèi)務(wù)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整理是準軍事化管理的一項重要內(nèi)容，也是員工素質(zhì)的重要體現(xiàn)。第三條 區(qū)隊領(lǐng)導對本制度的實施負有重要的責任，必須按級負責，各司其職，要成立督導組加強檢查、監(jiān)督、考核、獎懲，認真貫徹落實。（二）、勞務(wù)隊伍（班組）辦公區(qū)：做到整潔、有序。第十三條 唱軍歌規(guī)定項目部在召開全體人員參加的重要會議前要組織唱軍歌。第五章 學習教育制度第九條 項目部應(yīng)建立學習制度，確定學習日。對來電要及時接聽，對收到的短信要及時回復。（六）、到指定的區(qū)域晾曬衣物、被褥。員工應(yīng)按照宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生規(guī)定要求，嚴格遵照執(zhí)行。也許，這短暫的五天是微不足道的，然而它給我們留下了印象卻是無比深刻的。在特定的條件下，成員用眼罩蒙上眼睛由另一個伙伴攙扶一起走過一段風雨交加、坎坷不平的模擬人生之路。首先，這次準軍事化培訓讓我又找到了一種歸屬感，在和同事們一起訓練的這段時間里，在這個以班為單位的集體中，所有成員都是來自佛山供電局各個區(qū)局營銷班組的同事們，在這樣的集體中，我們一起共同前進互相幫助。第四，要有一種吃苦耐勞的精神。第二章 一日生活制度第四條 作息適度（一）、起床項目部應(yīng)規(guī)定每天早晨起床時間，員工聽到起床鈴（號）后，應(yīng)立即起床，進行內(nèi)務(wù)整理。（二）、床下鞋子擺放整齊，室內(nèi)義務(wù)不得隨意掛放，做到整潔、有序。第三章 日常辦公制度第七條 日常辦公制度（一）、嚴格遵守上下班制度，不遲到，不早退。第四章 工作管理制度第八條 項目部根據(jù)具體情況，定期召開項目生活會或班務(wù)會；根據(jù)工程施工進展情況，在主要節(jié)點或突擊性任務(wù)前進行施工動員。升旗儀式要有人主持，列隊進行。第十五條 臨時設(shè)施規(guī)定項目部現(xiàn)場臨時設(shè)施布置時，應(yīng)按規(guī)定考慮設(shè)置室外音箱設(shè)備、員工活動室、淋浴間等配套設(shè)施。（二）辦公室衛(wèi)生檢查評比制度：項目部應(yīng)結(jié)合實際制定具體的辦公室衛(wèi)生檢查評比制度，原則上與內(nèi)務(wù)衛(wèi)生同時檢查，公示檢查評比結(jié)果，每月在項目生活會上進行講評。（二）不在礦區(qū)住宿的員工，應(yīng)按規(guī)定時間到達隊部制定現(xiàn)場。宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生規(guī)定要求：（一）鋪面干凈平整，被褥疊放整齊，床鋪不允許堆放其他物品。（二）嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度和公司的三大紀律八項注意。集體活動按要求統(tǒng)一著裝，保持服裝統(tǒng)一，配發(fā)制式服裝人員應(yīng)著制式服裝或按要求著裝。七、單位工作區(qū)內(nèi)行人應(yīng)走人行道，并靠右側(cè)行進，要二人成行，三人成列，保持齊步走的要領(lǐng)，嚴禁嬉笑打鬧，做到不袖手、不背手，不勾肩搭背，不吸煙，在井下及生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)輕裝人員要主動給負重人員讓路。（四）在工作生產(chǎn)場所，領(lǐng)導到來時，由現(xiàn)場最高職務(wù)者主動上前問候并匯報情況，接受領(lǐng)導檢查詢問，其他人員可繼續(xù)工作。（五）其他不便于敬禮的時機和場合。在工作區(qū)及生活區(qū)內(nèi)機動車嚴禁鳴放高音喇叭。二、對嚴格執(zhí)行本制度，做出優(yōu)異成績的應(yīng)給予適當?shù)木衽c物質(zhì)獎勵。在實施過程中，不斷探索新特點，充實新內(nèi)容，創(chuàng)造新方法。對來電要及時接聽，對收到的短信要及時回復。四、工作期間嚴禁穿短褲、超短裙、拖鞋。四、職工在下列時機和場合的禮節(jié)：（一）每天第一次遇見領(lǐng)導應(yīng)當敬禮，領(lǐng)導應(yīng)還禮。（一）在生產(chǎn)現(xiàn)場、控制室、及其它機械操作或勞動時。加強管理，禁止踐踏草坪和任何損壞花草樹木破壞綠化資源的行為。九、不隨地吐痰、不亂扔煙頭，廢棄物要自覺放入垃圾箱或?qū)Ｓ猛跋鋬?nèi)，做到垃圾不亂倒、不暴露并定期處理。認識是行動的先導。一方面要賞罰公正，要強化制度面前人人平