【正文】 思想政治理論課中深入開展廉潔教育，充分利用新生入學(xué)教育、畢業(yè)生教育等形式和各種校園文化活動，開展合格公民、遵紀(jì)守法、誠實守信教育。每年年初召開學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，傳達學(xué)xxx教育部黨組和四川省委反腐倡廉工作要求，總結(jié)上一反腐倡廉工作，對本工作進行具體部署。（牽頭單位：紀(jì)委、監(jiān)察處；協(xié)辦單位：組織部）——在重點部位關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作人員中開展法律法規(guī)、財經(jīng)紀(jì)律教育，將示范教育和警示教育相結(jié)合，自律與他律相結(jié)合，增強拒腐防變意識，預(yù)防各種違紀(jì)違法案件的發(fā)生?！獔猿謽?biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，落實責(zé)任，重在建設(shè)。加強對學(xué)院（單位）紀(jì)委的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作交流。協(xié)同相關(guān)職能部處繼續(xù)推進招生“陽光工程”，進一步完善特殊類型招生以及各類研究生招生考試的規(guī)章制度，規(guī)范招生程序，加大監(jiān)督力度。出臺《四川大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性問題“早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正”機制建設(shè)實施辦法》，探索建立腐敗問題預(yù)警防控機制。四、推進懲防體系建設(shè)，切實加強廉政風(fēng)險防控14．加快懲防體系框架建設(shè)。把學(xué)風(fēng)、學(xué)術(shù)道德建設(shè)作為師德師風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，貫穿于教學(xué)、科研、行政管理的全過程。協(xié)同相關(guān)職能部處加強對科研經(jīng)費管理人員的教育培訓(xùn)，探索防治科研經(jīng)費管理和使用中發(fā)生違法違紀(jì)行為的有效舉措。一、強化監(jiān)督檢查，確保重大決策部署的貫徹落實。第十九條 校紀(jì)委、監(jiān)察處在學(xué)校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)對責(zé)任追究工作進行監(jiān)督檢查。其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的行為，視情況給予批評教育、相應(yīng)的組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分。第七條 組織處理和黨紀(jì)政紀(jì)處分可單獨使用，也可合并使用。第二條 實施責(zé)任追究，要堅持實事求是，客觀公正；嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，違紀(jì)必究；懲處與教育相結(jié)合；誰主管、誰負責(zé)的原則。第九條 考核結(jié)果運用：考核結(jié)果存入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，作為業(yè)績評定、選拔任用、獎勵懲處和責(zé)任追究的重要依據(jù)。第五條 考核方式：原則上每年進行一次，一般與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核、工作目標(biāo)考核、考核等結(jié)合進行，必要時也可以組織專門考核。（四）民主測評 結(jié)合考核工作，進行民主測評，結(jié)果為好、較好、一般、較差四個等次。（二）個人廉潔從政情況 ，對黨忠誠，敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法為進一步推動我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，促進領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中所承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，增強履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識，根據(jù)市委、市政府有關(guān)要求，制訂考核辦法如下。（六）對配偶、子女、身邊工作人員嚴(yán)重違法違紀(jì)的問題知情不管的，責(zé)令其辭去黨內(nèi)職務(wù)；包庇、縱容的，酌情給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)，行政降級、撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看、開除黨籍，行政留用察看、開除處分。2．該年內(nèi)考評等級為“基本合格”，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體寫出整改報告；連續(xù)兩年考評等級為“基本合格”，調(diào)整該單位領(lǐng)導(dǎo)班子；該年內(nèi)考評等級為“不合格”，責(zé)令黨政正職、紀(jì)委書記辭職或?qū)ζ涿饴?。考核得分為每項考核分?jǐn)?shù)之和，每一大類各小項扣分相加數(shù)大于該大類標(biāo)準(zhǔn)分，則該大類以零分計。1．對照本辦法和《中國國電集團公司黨風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)責(zé)任考核評分表》，每半年對本公司執(zhí)行《中國國電集團公司黨風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)責(zé)任書》的情況進行一次自查，自查報告應(yīng)分別于每年6月30日、12月10日前上報集團公司政治工作部、監(jiān)察審計部，不能按時上報請?zhí)崆跋蛘喂ぷ鞑俊⒈O(jiān)察審計部報告。6．嚴(yán)格教育并管好自己的配偶、子女和身邊工作人員，對其違法違紀(jì)問題不包庇、不袒護，積極配合有關(guān)部門嚴(yán)肅查處。3．不斷建立健全精神文明建設(shè)管理機制、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機制，把教育防范和制度約束結(jié)合起來，標(biāo)本兼治，綜合治理，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。公司領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部必須把黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，與公司生產(chǎn)經(jīng)營和其他業(yè)務(wù)工作同時計劃、同時部署、同時落實、同時檢查、同時考核。查閱文件、記錄和資料。（10分）（2）當(dāng)年自辦信訪案件辦結(jié)率達90%，按期辦結(jié)率達70%，優(yōu)質(zhì)辦結(jié)率達80%。（4分）帶頭教育和管好家庭成員及其他親屬，防止發(fā)生違紀(jì)違法和就廉潔問題；不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為他們謀取私利。（3分）各處室部門領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作分工明確，責(zé)任落實，有具體的實施意見。未完成一項扣2分；遲報一項扣1分，缺報一項扣2分。（20分）加大監(jiān)督檢查力度。（5分）陽光村務(wù)工程建設(shè)工作：各村各種組織健全，工作、活動開展正常；重要事務(wù)堅持“四議二公開”制度；各項制度完善上墻；檔案資料歸檔完整；村監(jiān)委具務(wù)“六有”標(biāo)準(zhǔn)；（共20分，每項4分，缺一項扣4分，不完善酌情扣分）。要求各村、鄉(xiāng)直各單位要進行年終自查。二、考核方式和要求（一）按照屬地管理原則，各村、鄉(xiāng)直單位負責(zé)其反腐倡廉工作，層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。（15分）健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，做到人員和經(jīng)費有保障，缺一項扣2分。缺一項制度內(nèi)容扣2分；違反規(guī)定出現(xiàn)一次扣2分。（5分）按時按要求報送相關(guān)材料；加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相關(guān)文化資料建設(shè)檔案管理工作。（一）建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況（15分）1各處室部門將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入目標(biāo)管理，年初有安排部署，年內(nèi)有監(jiān)督檢查（不少于兩次），年終有總結(jié)報告。（3分）對職權(quán)范圍內(nèi)的管理對象，要堅持“嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督”，發(fā)現(xiàn)問題及時批評制止，嚴(yán)重違法違紀(jì)問題及時向局黨委及有關(guān)職能部門報告和反映，并協(xié)助有關(guān)部門查處。（35分）（1）認(rèn)真處理群眾來信來訪，處理率達100%。（二）考核的實施聽取被考核對象對貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況匯報。 實行黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)責(zé)任制是從制度上保證公司領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)切實負責(zé)的有效措施。2．組織黨員、干部學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和社會主義精神文明建設(shè)的精神，進行黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政建設(shè)教育，按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的要求，加強精神文明建設(shè)教育。信訪辦結(jié)率不低于90％。第五章 考核的方法第九條 江南公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)責(zé)任制的考核采取公司自查自評與集團公司檢查考核相結(jié)合的方法進行。將考核指標(biāo)分為七大類，每大類設(shè)定若干項，每項設(shè)定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)和扣分標(biāo)準(zhǔn)。1．具體獎懲辦法按照《中國國電集團公司三項責(zé)任制考核管理辦法》執(zhí)行。（五）授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查、案件查處，或者對對辦案人員、對檢舉控告人、證明人打擊報復(fù)的，酌情給予負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員黨內(nèi)嚴(yán)重警告，撤銷黨內(nèi)職務(wù)，行政記大過處分、降級、撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看、開除黨籍，行政留用察看、開除處分。第十九條 本辦法自下發(fā)之日起施行。強化組織領(lǐng)導(dǎo)，各科室（中心）負責(zé)認(rèn)真履行管理范圍內(nèi)的主體責(zé)任，積極推進本科室（中心）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。深入排查行使職權(quán)過程中存在的廉政風(fēng)險防控點，把廉政風(fēng)險防控融入業(yè)務(wù)工作和管理流程，健全防控措施，強化制度約束。（三）小組評價 考核工作小組根據(jù)考核對象個人和各科室（中心）黨風(fēng)廉政建設(shè)自評情況及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相關(guān)資料，提出考核意見。第四條 考核的組織領(lǐng)導(dǎo)：（一）學(xué)校成立由黨委書記、校長任組長，紀(jì)委書記任副組長，黨委常委為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組，考核工作在學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱考核領(lǐng)導(dǎo)小組）的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行；（二）考核領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作組（以下簡稱考核工作組），由全體校紀(jì)委委員，紀(jì)委、監(jiān)察處、黨辦、組織部、宣傳部、學(xué)生工作部、工會、校辦、人事處、財務(wù)處、國資處、審計處等部門主要負責(zé)人組成；（三）學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察處為考核領(lǐng)導(dǎo)小組和考核工作組的常設(shè)工作機構(gòu)。（三）經(jīng)考核有下列情形之一者，可評定為不合格：，黨風(fēng)廉政建設(shè)所規(guī)定的主要目標(biāo)任務(wù)沒有完成的；，給國家和集體造成重大損失的；，造成一定影響的； ，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的； %的。四川大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究辦法（試行）第一章 總 則第一條 為嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律，確保學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》（以下簡稱《規(guī)定》）、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)行政監(jiān)察法律法規(guī)，結(jié)合《四川大學(xué)關(guān)于貫徹的實施辦法》（以下簡稱《實施辦法》）和《四川大學(xué)關(guān)于貫徹落實的實施辦法》的要求，制定本辦法。第六條 對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部違反《規(guī)定》的黨紀(jì)政紀(jì)處分，按黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和黨內(nèi)、行政有關(guān)條規(guī)執(zhí)行。第十四條 涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)處理。第十八條 實施責(zé)任追究，需要給予領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、責(zé)令書面檢查、通報批評的，由學(xué)校紀(jì)委決定、紀(jì)檢監(jiān)察部門負責(zé)實施，并報黨委常委會備案；需要對領(lǐng)導(dǎo)班子進行調(diào)整、對領(lǐng)導(dǎo)干部進行調(diào)離工作崗位、責(zé)令辭職、免職的組織處理，或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部予以紀(jì)律處分，由校紀(jì)委和黨委組織部根據(jù)職責(zé)提出處理建議，報校黨委常委會決定后實施。附件：四川大學(xué)2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃要點中共四川大學(xué)紀(jì)律檢查委員會二〇一二年三月十四日主題詞：紀(jì)檢監(jiān)察 工作計劃 要點 報：駐教育部紀(jì)檢組、監(jiān)察局，省教育紀(jì)工委發(fā)：各二級紀(jì)委、全體紀(jì)委委員、特邀監(jiān)察員 中共四川大學(xué)紀(jì)律檢查委員會辦公室 2012年3月15日?。ü灿?0份）附件：四川大學(xué)2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃要點2012年，四川大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察工作總的要求是：緊緊圍繞學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定大局，全面落實中央、教育部黨組以及四川省委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的決策部署，以懲防體系建設(shè)為主線，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，以自身建設(shè)為基礎(chǔ)，突出重點、狠抓落實，不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展提供堅強保證。繼續(xù)抓好對“985”、“211”工程建設(shè)、重大修購項目建設(shè)、信息化校園建設(shè)等教育專項資金使用情況的督查。加強對《四川大學(xué)科學(xué)技術(shù)經(jīng)費管理辦法》和《四川大學(xué)科學(xué)技術(shù)研究經(jīng)費使用報銷規(guī)定》執(zhí)行情況的監(jiān)管，健全科研經(jīng)費管理體制機制，強化管理者的廉政責(zé)任意識和使用者的廉政風(fēng)險意識，完善科研經(jīng)費使用責(zé)任追究制度，建立財務(wù)、科研管理、紀(jì)檢監(jiān)察和審計等部門協(xié)同監(jiān)管機制。協(xié)同相關(guān)職能部處認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于切實加強和改進高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)的實施意見》，建立健全加強學(xué)風(fēng)建設(shè)的體制機制，實現(xiàn)學(xué)風(fēng)建設(shè)機構(gòu)、學(xué)術(shù)規(guī)范制度和不端行為查處機制三落實、三公開，加大對學(xué)術(shù)不端行為的查處力度。在學(xué)生中深入開展廉潔修身教育，積極推動廉潔教育進教材、進課堂、進頭腦。建立廉政研究機構(gòu)，整合校內(nèi)學(xué)科資源和研究力量，深入開展對反腐倡廉重大理論和現(xiàn)實問題的研究，深入開展高校廉潔教育研究，努力推出高質(zhì)量的研究成果；加快廉政理論研究成果轉(zhuǎn)化，更好發(fā)揮高校在國家、地方反腐倡廉建設(shè)中的智囊團和思想庫作用。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、廉政談話、函詢和重大事項報告等制度。協(xié)同相關(guān)職能部處繼續(xù)深化工程領(lǐng)域突出問題、公務(wù)用車問題、小金庫問題、教育亂收費問題以及違規(guī)辦學(xué)辦班行為等專項治理工作。修訂《四川大學(xué)學(xué)院（單位）紀(jì)委工作職責(zé)》，完善學(xué)院（單位）紀(jì)委工作制度?！獔猿忠钥茖W(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞中心，服務(wù)大局，把發(fā)展是第一要義、以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)、統(tǒng)籌兼顧的科學(xué)理念貫穿于懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的全部過程和各個方面。（由下列單位分別按職責(zé)落實：紀(jì)委、監(jiān)察處、組織部、宣傳部；協(xié)辦單位：黨辦，人事處，法學(xué)院，政治學(xué)院等有關(guān)單位）——進一步完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度和簽訂廉政承諾書制度。（由下列單位按職責(zé)分別落實：科技處、社科處、研究生院、人事處）6．加強反腐倡廉宣傳教育——堅持學(xué)校黨委每年至少兩次研究部署反腐倡廉工作的制度。——認(rèn)真落實中央《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，將校園廉政文化建設(shè)納入校園文化建設(shè)整體規(guī)劃，與干部、教師隊伍建設(shè)相結(jié)合，與師德師風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，與各類科技文化活動相結(jié)合，圍繞廉潔從政、廉潔從教、廉潔做事、依法執(zhí)業(yè)，以社會主義核心價值體系為指導(dǎo)，建立加強對師生員工進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德和法制教育的制度機制，形成以廉為榮、以貪為恥的文化氛圍；加強四川大學(xué)“反腐倡廉教育專題網(wǎng)”建設(shè)，及時更新反腐倡廉專題學(xué)習(xí)內(nèi)容；充分發(fā)揮學(xué)校人文社會科學(xué)和紀(jì)檢監(jiān)察等領(lǐng)域的人才優(yōu)勢，力爭產(chǎn)生一批優(yōu)秀校園廉政文化品牌和廉政文化理論研究成果。根據(jù)《教育部關(guān)于進一步加強直屬高校校級領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國（境）管理工作的若干意見》，修訂和完善《四川大學(xué)校、處級領(lǐng)導(dǎo)干部因公因私事出國（境）審批和管理有關(guān)事宜的暫行規(guī)定》。（牽頭單位：規(guī)劃建設(shè)處；協(xié)辦單位：財務(wù)處，國資處，監(jiān)察處，審計處）——加強物資（設(shè)備）采購管理。（由下列單位按職責(zé)分別落實：教務(wù)處，圖書館，出版社）——加強辦學(xué)行為管理。認(rèn)真查找容易滋生腐敗的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)在制度、管理上的漏洞，堅持科學(xué)、管用、有效的原則，研究制定《四川大學(xué)重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督體系建設(shè)實施辦法》，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制，切實加強對組織人事、基建（修繕）、物資（設(shè)備）采購、財務(wù)管理、科研經(jīng)費使用、招生、校辦產(chǎn)業(yè)等方面的管理和監(jiān)督。（由下列單位按職責(zé)分別落實：校辦，監(jiān)察處，人事處，學(xué)生工作部，團委）——支持和保證民主監(jiān)督。（牽頭單位：財務(wù)處；協(xié)辦單位：黨辦，校辦，人事處，紀(jì)委、監(jiān)察處，工會，審計處）——深化政府采購制度改革。進一步完善學(xué)校招生“陽光工程”，完善《四川大學(xué)本科招生錄取“陽光工程”實施方案》，健全公開透明的招生工作制度，完善招生政策、學(xué)校招生資格及有關(guān)考生資格、招生計劃、錄取信息、考生咨詢及申訴渠道、重大違規(guī)事件處理結(jié)果“六公開”制度，不斷擴大公開范圍，規(guī)范公開流程，豐富公開內(nèi)容；進一步研究制定藝術(shù)、體育等專業(yè)招生的管理辦法，進一步完善保送生、藝術(shù)特長生、高水平運動員等考生資格和錄取名單的公示和監(jiān)督制度；完善研究生招生和自主招生考試管理制度；加強對招生工作各環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督，有效防范試題泄密和錄取舞弊等違法違規(guī)行為，強化招生工作責(zé)任制和責(zé)任追究