構(gòu)建和諧社會促進(jìn)婦女參政(更新版)
【正文】 后，村居中婦女擔(dān)任兩委的有245個，比例上升為84%，但擔(dān)任主干較少，村（居）支書7人，村（居）主任9人，真正發(fā)揮作用不大，不利于農(nóng)村婦女的自身發(fā)展和權(quán)益維護(hù)，不利于村級事務(wù)管理和基層民主的發(fā)展。目前，xx人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子中還沒有女領(lǐng)導(dǎo)。擴(kuò)大婦女參與國家和社會事務(wù)管理范圍，提高婦女參政議政的水平是發(fā)展社會主義政治的重要內(nèi)容，是社會文明的重要體現(xiàn)，也是和諧社會的重要標(biāo)志。近幾年來，退二線及調(diào)離的正副科級的女領(lǐng)導(dǎo)21名，新提拔的17名。xx市人大女代表、政協(xié)女委員本屆比例分別為24%、26%。其二，缺乏法律、政策的有效保護(hù)，在目前的公共政策和立法中，仍然存在不利于婦女參政的因素。 三、對策與建議 婦女參政需要婦女自身的努力，更需要整個社會的理解和支持。 在干部人事制度改革中，要完善平等競爭機(jī)制，在同等條件下優(yōu)先選拔女干部，對女干部能夠委以重任的，不放在一般性的崗位上；能夠擔(dān)任正職的，不放在副職崗位上；能夠 19—4破格任用的，不搞按部就班。 19—5 第5頁 共5頁
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