黨員干部主題教育對照黨章黨規(guī)“十八個是否”問題找差距自我剖析材料(更新版)
【正文】 ，認為個人無法改變，而只能隨大流。三是樂于奉獻，勤政為民，爭當廣大參保職工的貼心人。 努力克服享樂主義的思想，糾正奢靡之風方面存在的問題。 對艱苦奮斗認識存在誤區(qū)，存在以事務工作代替政治和黨性鍛煉。 群眾觀念單薄，宗旨觀念有所淡化。在執(zhí)行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位，執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴格，有時會產(chǎn)生紀律松懈、觀念談化的情況，沒有嚴格按照一名合格黨員領導干部的標準來規(guī)范自己的生活和工作。三是參與討論還不主動。厲行勤儉節(jié)約不夠。 、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題。兼任xxx黨委書記，在選人用人、“三重 大”決策等工作上能充分發(fā)揚民主，認真聽取各方意見，但善于集中的能力有待提升。 ，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作，但是密切聯(lián)系群眾方面做得不夠。但是政治理論功底還有不小差距。在常學常新和學懂、弄通、做實上功夫不夠，運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題和解決實際問題的能力還需要在不斷地學習實踐中提升。 ，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭，但是斗爭精神還不夠。批評層面，在組織生活中，有時怕傷和氣，存在留情面或不徹底的情況，辣味不夠，相互之間出汗不夠。有些理論理解的不夠透徹，只看到事物的表象，把握不到事物的本質(zhì)，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。對民主集中制作為我們黨和國家的“根本組織原則和領導制度”理解不深不透，對民主集中制的重要性認識不足。存在思想上有努力做到的愿望，行動上常出現(xiàn)起步緩、動力小、跟進慢的現(xiàn)象，以至于在貫徹新理念新部在政治合格方面，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。黨的最高理想和最終目標是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。在工作上群眾觀念不強，有時侯看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作存在主觀意志。存在以事務工作代替政治和黨性鍛煉，對自己的要求放松了，這些現(xiàn)象都是黨性不強的具體表現(xiàn)。 第10頁 共1
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