從高校選派人才到企業(yè)掛職工作會(huì)上的講話(更新版)
【正文】 ，對(duì)成績(jī)優(yōu)異、表現(xiàn)突出的掛職干部，主動(dòng)向黨組織推薦評(píng)優(yōu)，并作為考核提拔干部的重要依據(jù)。 。 。 1作，協(xié)調(diào)縣級(jí)黨委組織部門按照規(guī)定履行相關(guān)組織程序。深入挖掘掛職工作中發(fā)現(xiàn)的基層工作典型，認(rèn)真研究總結(jié)掛職工作中取得的關(guān)于團(tuán)的基層組織建設(shè)和基層工作的成功做法和經(jīng)驗(yàn)，提煉出能夠有效指導(dǎo)和推動(dòng)基層工作的方法和規(guī)律，總結(jié)基層團(tuán)組織吸引和凝聚青年的有效方式，并在本地進(jìn)行推廣。 。 共青團(tuán)XX省委辦公室2011年3月3日 主題詞：高校團(tuán)干部 掛職工作要求 通知共青團(tuán)XX省委辦公室2011年3月4日印發(fā) 78 第4頁(yè) 共4頁(yè)
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