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7浙江機器換人政策[五篇材料](更新版)

2024-09-28 09:45上一頁面

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【正文】 生產(chǎn)事故降幅明顯,其他被調(diào)查企業(yè)認為安全生產(chǎn)能力有不同程度的提升,對一線工人的安全保障能力明顯提高。 減少了能源消耗。勞動生產(chǎn)效率大幅提高是企業(yè)反映開展“機器換人”后出現(xiàn)的明顯變化之一。 企業(yè)開展“機器換人”取得的主要成效 通過對企業(yè)開展“機器換人”前后生產(chǎn)經(jīng)營情況變化的比較分析,結(jié)果表明,“機器換人”在以下方面促進了企業(yè)“提質(zhì)增效”。 行業(yè)準入標準提高。近年來,企業(yè)用工成本持續(xù)上升,從2005年到2012年,全省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)平均每個從業(yè)人員勞動報酬由14847元/年增加到41370元/年,%,總量和增幅均居全國前列。2013年以來,省委省政府把“機器換人”工作擺到全省工業(yè)轉(zhuǎn)型升級工作的首要位置,作出了全面推進“機器換人”的工作部署。積極參與全區(qū)企業(yè)技術(shù)改造,推進“機器換人”工作,充分發(fā)揮安監(jiān)局進企檢查職能,在做好檢查安全生產(chǎn)工作的同時,把轉(zhuǎn)型升級“機器換人”工作宣傳到企業(yè),在宣傳方式上精心選擇企業(yè)生產(chǎn)安全事故、人員傷亡和財產(chǎn)損失等方面典型案例進企業(yè),通過舉辦現(xiàn)場展示等方式,認真開展宣傳工作,使廣大企業(yè)逐步了解“機器換人”對企業(yè)經(jīng)濟效益和安全帶來的益處,有效提升了企業(yè)開展此項工作的積極性和主動性。 三、其它事項 我委根據(jù)各地申報項目“機器換人”的實效,擇優(yōu)確定2014年XX省“機器換人”百項示范工程項目計劃,計劃內(nèi)項目將在安排相關(guān)專項資金時予以優(yōu)先考慮。各地項目申報應(yīng)優(yōu)先考慮列入省“雙千工程”項目,其中工業(yè)強縣申報20項,其它縣(市、區(qū))申報10項。 二是為“機器換人”添引勁。近年來,省內(nèi)外部分先行企業(yè)通過采用自動化、智能化的設(shè)備來代替繁重的手工操作(以下簡稱“機器換人”),不僅緩解了勞動力短缺壓力,而且實現(xiàn)了勞動生產(chǎn)率的大幅提升。從短缺工種來看,%的企業(yè)缺少熟練工人, %的企業(yè)缺少普通工人。問卷調(diào)查表明,%的企業(yè)主動開展“機器換人”的原因,是因為“產(chǎn)品質(zhì)量要求提高”。此外,還有接近4%的企業(yè)開展“機器換人”是基于提高勞動生產(chǎn)率、安全生產(chǎn)率等其它原因。在其他條件不變的情況下,企業(yè)成本每降低一個百分點意味著企業(yè)利潤增加1個百分點提高了勞動生產(chǎn)效率。晉億公司并不是個例,調(diào)查結(jié)果顯示,在已經(jīng)開展“機器換人”的企業(yè)中, %的企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)品率提高20%以上, %的企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)品率提高15%至20%, %的企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)品率提高10%至15%, %的企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)品率提高5%至10%, %的企業(yè)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)品率提高5%以內(nèi)。以五金加工知名集聚區(qū)海寧鹽官鎮(zhèn)為例,以往每年發(fā)生手軋斷等工傷事故100多起,開展“機器換人”后現(xiàn)在已下降到20多起。突出的有以下幾個方面: 企業(yè)開展“機器換人”成本較高。上馬的新技術(shù)裝備,需要培養(yǎng)專門的操作運營和日常維護人員,這筆成本對很多企業(yè)來說難以承受。我國機器人產(chǎn)業(yè)起步于上世紀七十年代后期,但發(fā)展步伐緩慢,到2010年全國工業(yè)機器人只有14978臺。自主研發(fā)設(shè)備是頗受企業(yè)推崇的“機器換人”的有效途徑,但目前XX省許多企業(yè)并不具備自研設(shè)備進行自動化改造的能力。在515家接受問卷調(diào)查的企業(yè)中,了解進口設(shè)備免稅政策、設(shè)備購置增值稅抵扣政策、研發(fā)費用加計扣除政策等相關(guān)政策的企業(yè)占40%左右;了解加速折舊稅收優(yōu)惠政策、專用設(shè)備投資抵免優(yōu)惠政策的企業(yè)比例更低,%%。借鑒國內(nèi)外經(jīng)驗,進一步創(chuàng)新鼓勵企業(yè)“機器換人”的稅收政策。一是落實企業(yè)研發(fā)費用稅前加計扣除政策,做到應(yīng)減則減、應(yīng)免盡免,支持企業(yè)自主研發(fā)和設(shè)備改造。六是落實高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。政府各有關(guān)部門要增強服務(wù)意識,完善審批服務(wù),提高辦事效率,寓管理于服務(wù),為全面推進“機器換人”創(chuàng)造良好環(huán)境。 第四篇:東莞機器換人政策宣講預(yù)覽東莞機器換人政策宣講預(yù)覽 9月3日,市經(jīng)信局在莞商學(xué)院經(jīng)信局分院舉辦“機器換人”政策宣貫會,宣講我市“機器換人”相關(guān)政策和專項資金申報指南。 拓斯達機器人憑借一支技術(shù)過硬、經(jīng)驗豐富的高級工程師核心研發(fā)團隊和綜合技術(shù)實力,其提供高智能、高穩(wěn)定性、高品質(zhì)安全的智能制造產(chǎn)品得到合作伙伴的高度認可,其自主研發(fā)的開放式伺服定位控制系統(tǒng),實現(xiàn)高精度取出。二是要繼續(xù)全力協(xié)助東莞制造業(yè)企業(yè),提倡“主動服務(wù)”式理念,即不再滿足于被動維修的快捷,我們專門設(shè)立了售后服務(wù)電話回訪制度?!盁o人工廠”壓縮人工可達90%。工業(yè)機器人是自動執(zhí)行工作的機器裝置,是靠自身動力和控制能力來實現(xiàn)各種功能的一種機器。三個層次分別面對不同的功能需求,對應(yīng)不同層次的開發(fā),系統(tǒng)中各個層次內(nèi)部由若干個功能相對對立的模塊組成,這些功能模塊相互協(xié)作共同實現(xiàn)該層次所提供的功能。其實,我們的生產(chǎn)企業(yè)在許多的領(lǐng)域都可以進行一些簡單的改進,就能在人工作業(yè)領(lǐng)域進行機器的替換,如,物流輸送,環(huán)保清潔,自動噴涂等許多領(lǐng)域,通過一些動力的升級,智能的控制,人工智能界面的交互等都可以稱作機器換
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