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6完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度研究大全(更新版)

2025-09-23 16:02上一頁面

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【正文】 度情況的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度是關(guān)心和愛護干部重要舉措,在每年集中報告和平時提拔報告?zhèn)€人事項時要采取多種形式,定期舉辦培訓班、小型研討會組織領(lǐng)導(dǎo)干部以 4 及個人有關(guān)事項報告負責人全方位學習,既防止有人故意 第 6 頁 共 8 頁 蒙混過關(guān),也防止有人無意漏報。從今年抽查核實的情況來看,接受抽 查核實的干部中,漏報、錯報或填報不規(guī)范的比例接近 10%。房產(chǎn)、投資是領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項瞞報、漏報的高發(fā)領(lǐng)域。為保證每一位領(lǐng)導(dǎo)干部能夠從嚴從實填報,我縣通過印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)干部個人 第 3 頁 共 8 頁 有關(guān)事項報告表填報樣表》、《填報領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表注意事項》、《給領(lǐng)導(dǎo)干部的一封信》和組織對各單位工作人員進行培訓指導(dǎo)等方式,確保領(lǐng)導(dǎo)干部報告內(nèi)容全面、真實、準確,并重點就不按時報告、不如實報告或隱瞞不報的后果及處理措施進行強調(diào)。 建設(shè)廉潔自律干部隊伍。 第 1 頁 共 8 頁 完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度研究大全 XX 市委組織部、市黨建研究會 2024 年度重點(自選)課題報告 完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度研究 中共 XX 縣區(qū)委組織部 黨的十八屆六中全會通過的《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》對堅決維護黨中央權(quán)威提出一系列新要求,突出強調(diào)“ 全黨必須嚴格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度 ” 。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部報告的個人事項變化,分析領(lǐng)導(dǎo)干部可能出現(xiàn)的腐化墮落情況,提前介入,打好 第 2 頁 共 8 頁 “ 預(yù)防針 ” ,增強免疫力,讓那些思想上認識不夠、行動上小錯不斷的領(lǐng)導(dǎo)干部懸崖勒馬,真正回到健康的軌道上來。 強化指導(dǎo),解決填報對象 “ 不會報 ” 的問題。 配套制度不完善,可操作性受限。在個人事項報告填報過程中,未如實報告的存在一定比例。一是組織引領(lǐng)培訓學。一是加強監(jiān)督檢查。讓老實人得實惠,讓對黨不忠誠的干部受處理。按照程序把瞞報個人事項情節(jié)較重的問題作為違法違紀線索進行紀律監(jiān)督和法律
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