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5人力資源和社會(huì)保障局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度(更新版)

2025-09-15 17:42上一頁面

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【正文】 第 11 頁 共 16 頁 少犯錯(cuò) 誤或不犯大錯(cuò)誤,著力督導(dǎo)犯了錯(cuò)誤的人切實(shí)改正錯(cuò)誤,最大限度地教育、挽救犯有一般性錯(cuò)誤的黨員干部,保護(hù)絕大多數(shù)黨員干部,孤立和打擊極少數(shù)腐敗分子,擴(kuò)大反腐敗工作的群眾基礎(chǔ),增強(qiáng)反腐敗的政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)綜合效果。 第十七條領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況,列為民主生活會(huì)和述職報(bào)告的一項(xiàng)重要內(nèi)容加以考核。必要時(shí)可進(jìn)行專項(xiàng)考核。 第十二條實(shí)施責(zé)任追究要實(shí)事求是,分清集體責(zé)任與個(gè)人責(zé)任,主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任與領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 (五)做好紀(jì)檢監(jiān)察工作中的信訪工作;做好所在部門廉政檔案的管理工作。必要時(shí),可直接向局分管領(lǐng)導(dǎo)或紀(jì)檢監(jiān)察部門報(bào)告。 (四)堅(jiān)持民主集 中制原則,工作中充分發(fā)揚(yáng)民主,深入基 第 6 頁 共 16 頁 層、深入群眾,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),反對(duì)弄虛作假,結(jié)合本單位工作實(shí)際,組織制定有效的黨風(fēng)廉政建設(shè)措施。 (三)參加并指導(dǎo)所分管股室、下屬事業(yè)單位開好民主生活會(huì),幫助解決工作中的問題。 二、分管紀(jì)檢副職領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任 (一)協(xié)助局長抓好全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,局長外出期間對(duì)全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)。 (三)組織 領(lǐng)導(dǎo)班子成員和股級(jí)以上干部學(xué)習(xí)鄧小平和江澤民、胡錦濤同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的論述和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī),抓好“ 三個(gè)代表 ” 、科學(xué)發(fā)展觀重要思想教育。 四、領(lǐng)導(dǎo)管轄范圍內(nèi)違紀(jì)案件的查處工作。 第 1 頁 共 16 頁 人力資源和社會(huì)保障局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度 1 xx 縣人力資源和社會(huì)保障局黨風(fēng) 廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則 第一章總則 第一條為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),明確領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責(zé)任。 三、深入開展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、政紀(jì)教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)鄧小平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的論述和 “ 三個(gè)代表 ” 、科學(xué)發(fā)展觀重要思想,不斷提高黨員干部廉潔自律的自覺性,增 強(qiáng)拒腐防變能力。 (二)按照黨中央、國務(wù)院和省委、省政府、人力資源和社會(huì)保障部、省紀(jì)委、省人力資源和社會(huì)保障廳、市委、市政府、市紀(jì)委、縣委、縣政府 XX 縣區(qū)紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求,主持研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作,作出具體部署,并組織實(shí)施。 (八)帶頭遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和其他規(guī)定,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。 (二)按照 局的安排,指導(dǎo)、督促分管股室、下屬事業(yè)單位 第 5 頁 共 16 頁 解決工作中的問題。 (三)帶領(lǐng)本單位人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行局的各項(xiàng)規(guī)章制度。 (四)經(jīng)常了解掌握本單位職工廉潔自律情況,發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為時(shí),應(yīng)加以制止,并及時(shí)向單位主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。 (四)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn) 行調(diào)查研究,向黨領(lǐng)導(dǎo)班子提出標(biāo)本兼治的建議。 出差在外發(fā)生的違紀(jì)違法行為,除追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任外,還要酌情追究帶隊(duì)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。年終考核要與領(lǐng)導(dǎo)班子、干部考察、考核和年度工作目標(biāo)考核有機(jī)結(jié)合。局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子,局機(jī)關(guān)各部門,每半年就貫徹局反腐倡廉的工作部署及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況向局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行一次專題報(bào)告,重大問題及時(shí)報(bào)告。 一、目的和意義 (一)廉政警示告誡工作是各級(jí)黨組織和紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)可能出現(xiàn)和正在演化中的腐敗問題以及具有輕微違規(guī)違紀(jì)行為的黨員干部,運(yùn)用警示提醒、誡勉糾錯(cuò)等制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,有效糾正錯(cuò)誤,以形成反腐倡廉的廉政預(yù)警機(jī)制,監(jiān)督約束機(jī)制。 警示提醒制度解決的主要問題是。 (十)方法程序 篩選和甄別涉及警示告誡對(duì)象的信息,收集和掌握警示告誡線索。通過發(fā)提醒書、詢問函或信訪約談、提醒談話、專題教育等方式,告知警示提醒對(duì)象應(yīng)該注意的事項(xiàng)和問題,提出要求和希望。 監(jiān)督整改。 結(jié)果運(yùn)用。負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察部門要結(jié)合各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一
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