【正文】 委、省政府，市委、市政府、縣委、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，結(jié)合本局實(shí)際，制定具體的貫徹意見(jiàn)和落實(shí)措施。 五、支持紀(jì)檢監(jiān)察人員依紀(jì)依法履行職責(zé)，及時(shí)研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題。 （二）按照局的安排，指導(dǎo)、督促股室、下屬事業(yè)單位抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的落實(shí)。 （五）經(jīng)常了解掌握本單位職工廉潔自律情況，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)苗頭時(shí)，及時(shí)打招呼和制止。 （六）協(xié)同辦公室搞好領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)、報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、離任審計(jì)工作。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要及時(shí)研究解決。 （三）開(kāi)展廉政警示告誡工作是建立健全懲防腐敗體系的11 具體實(shí)踐，全面體現(xiàn)了教育、制度、監(jiān)督三者并重，依靠制度的約束力，突出教育的針對(duì)性，提高監(jiān)督的主動(dòng)性，增強(qiáng)防范的嚴(yán)密性，強(qiáng)化糾錯(cuò)的及時(shí)性。 確定警示告誡對(duì)象。對(duì)誡勉糾錯(cuò)對(duì)象要通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì) 等形式，及時(shí)了解其思想變化和工作改進(jìn)情況，督促落實(shí)整改措施，限期改正錯(cuò)誤。 第 16 頁(yè) 共 16 頁(yè) （十三）把握政策界限。 （十二）落實(shí)工作責(zé)任。 警示告誡對(duì)象對(duì)警示告誡的問(wèn)題存在異議，可以向黨組織或上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)提出復(fù)議?？h人力資源和社會(huì)保障局的廉政警示告誡工作由局領(lǐng)導(dǎo)班子組織實(shí)施，其中局機(jī)關(guān)各股室、下屬事業(yè)單位副股級(jí)以上干部的廉政警示告誡工作由局人事股負(fù)責(zé)實(shí)施，也可由局長(zhǎng)和分管領(lǐng)導(dǎo)直接談話。原制定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制同時(shí)廢止。期中考核每年 7— 8月進(jìn)行，結(jié)合民主生活會(huì)等形式，以股室和下屬事業(yè)單位自查自評(píng)為主。 （二）監(jiān)督、檢查股室、下屬事業(yè)單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況；督促、協(xié)助下屬事業(yè)單位制定、完善本機(jī)關(guān)和下屬單位預(yù)防和治理腐敗的措施。 第六條股室、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任 一、下屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任 （一）對(duì)本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 （七）經(jīng)常了解班子成員、股室、下屬事 業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人廉潔自律情況，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)的苗頭時(shí)，及時(shí)打招呼和制止，進(jìn)行 第 4 頁(yè) 共 16 頁(yè) 戒勉談話。 1第二章局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員和各級(jí)干部責(zé)任第四條局領(lǐng)導(dǎo) 第 2 頁(yè) 共 16 頁(yè) 班子的責(zé)任 一、對(duì)本局的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 六、認(rèn)真開(kāi)好民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，做到每年至少召開(kāi)一次民主生活會(huì)，接受群眾監(jiān)督，針對(duì)存在的問(wèn)題，及時(shí)研究整改措施。 （三）參加并指導(dǎo)開(kāi)好民主生活會(huì)，幫助 解決存在的問(wèn)題。問(wèn)題嚴(yán)重的，要及時(shí)向局分管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 （七）協(xié)助做好所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的有關(guān)工作。 考核方式。開(kāi)展廉政警示告誡工作是預(yù)防腐敗的一項(xiàng)重要內(nèi)容和有效形式。警示提醒、誡勉糾錯(cuò)對(duì)象由局領(lǐng)導(dǎo)班子確定。期限一般為 2 個(gè)月，確需延期的，不 第 15 頁(yè) 共 16 頁(yè) 超過(guò) 4 個(gè)月。在實(shí)施過(guò)程中，既要防止把警示16 告誡與一般性思想教育混為一談，克服違反程序、不講原則、不敢批評(píng)的不良傾向；又要防止以警示告誡代替紀(jì)律處分、放松辦案的錯(cuò)誤傾向，維護(hù)黨紀(jì)國(guó)法的嚴(yán)肅性。各級(jí)黨組織和負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要從加強(qiáng)人力資源和社會(huì)保障干部隊(duì)伍建設(shè)和懲防腐敗體系建設(shè)的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展廉政警示告誡工作的重要性，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署，認(rèn)真組織實(shí)施。涉及案件線索的，要按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)檢檢查機(jī)關(guān)案件檢查工作條例》進(jìn)行初核，符合立案標(biāo)準(zhǔn)的，立案查處。 四、組織實(shí)施 （九）實(shí)施主體。 第二十一條本實(shí)施細(xì)則自發(fā)布之日起實(shí)施。 第十四條考核分為期中考核和年終考核。 （一）按照上級(jí)的部署和要求，協(xié)助局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、糾正部門(mén)不正之風(fēng)；會(huì)同有關(guān)單位對(duì)黨員、干部進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育。 （六）支持紀(jì)檢監(jiān)察人員依紀(jì)依法查處股室、下屬事業(yè)單位的違紀(jì)案件。 （六）組織開(kāi)