4領導干部某年度組織生活會對照檢查材料(更新版)
【正文】 后努力方向和整改措施 （一）加強理論武裝，強化學習教育。從發(fā)揮合格作用層面來說，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風做得不夠，因而在考慮問題中習慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上思考問題不夠。自我 奉獻精神不足，認為在當前大環(huán)境下，行使權力就意味著承擔責任，存在多一事不如少一事的想法。 （四）擔當作為方面 一是創(chuàng)先爭優(yōu)不積極。二是大局意識不強烈。平時忙于日常工作，經過多年錘煉積累，認為黨性修養(yǎng)較高，有實踐經驗、有理論基礎，對加強理論學習、堅定理想信念有所忽視。學習上不能持之以恒。平時的工作會議多、文件多，習慣通過聽報告來了解單位的工作現(xiàn)狀及工作紀律，雖然每次機關例會都反復強調遵守單位工作規(guī)則和工作制度，但仍然存 在重制度建設、輕制度落實的現(xiàn)象，對出現(xiàn)機關干部遲到早退等現(xiàn)象時貫徹執(zhí)行抓得不緊，導致少數人對單位管理制度了解的不全面，執(zhí)行得不到位。二是開拓創(chuàng)新少激情。雖然能夠意識到加強思想建設和理論學習的重要性，但實際做得卻不到位，認為黨的理論知道了了解了，不需要花費過多的心思去研究。平時坐辦公室時間多，到管區(qū)到村深入調研的時間少，對全鎮(zhèn)工作整體情況和經濟發(fā)展情況掌握不夠。對黨的紀律、黨的規(guī)矩始終保持敬畏之心，對黨忠誠老實、對黨組織講實話、講真話，學習優(yōu)秀共產黨 人的先進事跡，主動帶頭強化黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民的公仆情懷，帶頭開展批評和自我批評，不斷在實踐中磨煉自己、提升自己，確保把遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩落實到工作的方方
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