4煉鋼廠(chǎng)某年安全總結(jié)及某年工作計(jì)劃(更新版)
【正文】 七、積極推動(dòng)各級(jí)專(zhuān)業(yè)聯(lián)查班組每班對(duì)自己所轄區(qū)域存在的安全隱患進(jìn)行詳細(xì)排查，車(chē)間級(jí)每周要進(jìn)行二次安全檢查，廠(chǎng)級(jí)每周要進(jìn)行一次安全綜合性聯(lián)查（包括生產(chǎn)安全、設(shè)備安全、工藝安全、煤氣安全、用電安全、起重安全）已形成全面安全隱患排查機(jī)制。 二、發(fā)放安全小禮品，創(chuàng)建安全鼓勵(lì)文化 煉鋼廠(chǎng)每月開(kāi)展 “ 安全之星 ” 評(píng)比活動(dòng)（對(duì)安全管理提出合理化建議、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)典型安全隱患、積極整改安全隱患方面的職工或管理人員將評(píng)為本月 “ 安全之星 ” ），另外每月所有職 第 2 頁(yè) 共 7 頁(yè) 工將享受 “ 安全小禮品 ” （本月違章者除外），煉鋼廠(chǎng)共 805 人，發(fā)放率為 %（幾乎人人有份）； 1— 11 月份合計(jì)發(fā)放小禮品8844 份，通過(guò)小禮品發(fā)放極大鼓勵(lì)職工自覺(jué)遵守安全規(guī)章制度和崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。每次開(kāi)班前會(huì)、班后會(huì)每位職工都能看到自己親人的照片，使職工更加深知自己肩上的責(zé)任。 轉(zhuǎn)爐平臺(tái)通廊緊鄰廢鋼 池，職工行走通過(guò)時(shí)存在較大安全隱患，為此煉鋼廠(chǎng)對(duì)此通道進(jìn)行全封閉且在通道內(nèi)構(gòu)建企業(yè)安全文化專(zhuān)欄，此舉措不僅保證職工通行的安全性而且使得企業(yè)文化得到很好的宣傳。 每周五對(duì)各班組兼職安全員進(jìn)行培訓(xùn)教育，發(fā)揮基層班組兼職安全員作用，讓兼職安全員在班組會(huì)議上發(fā)言，切實(shí) 在班組作業(yè)中起到提醒、監(jiān)督作用。十 三、加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè)，樹(shù)立公平正氣形象 加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè)煉鋼廠(chǎng)始終注重全員參與企業(yè)發(fā)展，公開(kāi)誠(chéng)信，公開(kāi)承諾，上至廠(chǎng)長(zhǎng)、車(chē)間主任，下至各崗位員工，嚴(yán) 格落實(shí) “ 逐級(jí)安全責(zé)任制 ” ，層層簽訂了《安全生產(chǎn)承諾書(shū)》，企業(yè)安全文化領(lǐng)導(dǎo)組按季進(jìn)行評(píng)審工作，公開(kāi)發(fā)布評(píng)審結(jié)果，對(duì)安全管理人員、職能科室獎(jiǎng)懲情況納入工資考核范圍，公開(kāi)接受員工監(jiān)督。 煉鋼廠(chǎng)
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