【正文】 工作中緊密聯(lián)系職工群眾，盡全力為職工排憂解難。主要成績有： 一、不斷構(gòu)建 、完善各項工會管理制度，使單位民主管理落到實(shí)處。在作風(fēng)素質(zhì)方面，該同志按照黨務(wù)工作者必須具備的條件入手，加強(qiáng)培養(yǎng)自己實(shí)事求是的思想作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)、艱苦奮斗的生活作風(fēng)，使自己成為他人的榜樣。在平時的工作中，能自覺依法辦事、牢記宗旨，全心全意為職工群眾服務(wù)，能刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，善于敏銳洞察新的形勢，把握時代的脈搏，自覺錘煉，不斷增強(qiáng)做好黨務(wù)工作的能力。平時助人為樂 ，為人正派，堅持原則，清正廉潔，敢于同違反黨性原則的言論和行為作斗爭，能自覺履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利，并積極開展批評與自我批評，勇于改正缺點(diǎn)，具有開拓創(chuàng)新精神。兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。三是在生活中樂于助人，參與極為踴躍，積極組織并參與工會、團(tuán)支部的各種活動，能和項目同事打成一片，無論是生活中還是工作上都能熱心幫助有困難的員工，同事有難處能挺身而出，全力相助。獨(dú)舞《你快回來》、及集體舞蹈《新貴妃醉酒》等等。 三、積極開展職工文體活動，展現(xiàn)公司新形象 李同志作為工會女工委員能夠積極組織和開展各種活動，在活動中，積極為公司員工群眾服務(wù)，自己主動擔(dān)任后勤工作人員，服務(wù)員工的文化活動。 一、認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷提高工作水平，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策 李同志能自覺地學(xué) _，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，努 力改造世界觀。 號召分會女工積極參加勞動競賽，開展 “ 創(chuàng)管理業(yè)績、樹文明形象、做職工貼心人 ” 競賽活動。女職工婚喪孕產(chǎn)，生病住院堅持和分會委員前去探望，熱心幫忙。 女工干部們在經(jīng)常一起交流工作經(jīng)驗(yàn)和心得，每次大的活動，女工委員都寫出工作總結(jié)，例：十大女杰評選、三八節(jié)活動、全年總結(jié)，對女工委員來說是一種促進(jìn)，更是工作水平的提高。目前，已有 8 名女工享受了此辦法的優(yōu)惠政策。極大的調(diào)動了女工們學(xué)知識、學(xué)技術(shù)的積極性。 公司總經(jīng)理孫兆杰、黨委書記連海樓出席表彰會。運(yùn)行二分場女職工代表鄖麗霞的提案從小處著手、點(diǎn)滴節(jié)約獲得公司獎勵。 在創(chuàng)建 “ 巾幗文明崗 ” 活動中，新 成立的裕華發(fā)電部化學(xué)專業(yè)四個班組，女職工比例達(dá)到 60%以上，而且班長均由女職工擔(dān)任。以化學(xué)分場女主任邢崢為主， 3 女 1 男組成的代表隊，經(jīng)過層層選拔比賽，代表華北賽區(qū)在中國華電集團(tuán)公司第一屆 “ 華電杯 ” 普法知識大賽上獲得優(yōu)勝獎。那么擬定事跡真的很難嗎 ?下面是小編整理的工會個人先進(jìn)事跡材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。為更好的發(fā)揮巾幗半邊天的作用，以開展 “ 巾幗建功立業(yè) ” ，提高女工素質(zhì)為主線，加強(qiáng)思想、提 高素質(zhì)能力；創(chuàng)新思路、立足崗位成才；維護(hù)權(quán)益，促進(jìn)和諧穩(wěn)定。極大地提高了女職工參與競爭的意識，充分調(diào)動了 女職工的工作積極性，激發(fā)了女工們的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊精神。 目前，我公司現(xiàn)有女廠級領(lǐng)導(dǎo) 1 名，女中層領(lǐng)導(dǎo) 11 名。 二、繼續(xù)深化 “ 五個一 ” 活動，全面提升女工素質(zhì)，為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。 結(jié)合 “ 五個一 ” 活動，公司工會女工委員會還積極開展讀書活動，倡導(dǎo)學(xué)習(xí)，不斷地向大家推薦好書目。 在開展女職工權(quán)益保障法的貫徹宣傳活動中，收到良好的宣傳效果，女職工的法律意識、自主意識、獨(dú)立意 識得到不同程度的提高。參檢率提高了，發(fā)病率下降了。女職工組織將繼續(xù)帶領(lǐng)公司全體女工在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，樹立 _，履行 “ 三大責(zé)任 ” ，提升 “ 三大業(yè)績 ” ，確保 “ 四大安全 ” ，積極開展素質(zhì)提升和建功立業(yè)工程，廣泛開展女職工 “ 巾幗建功 ” 、創(chuàng)建 “ 巾幗文明崗 ” 等活動，不斷開創(chuàng)工作新局面，更好地融入中心、服務(wù)全局，做一名勇于創(chuàng)新、敢挑重?fù)?dān)的智能型、知識型、學(xué)習(xí)型的新時代女員工，創(chuàng)造新業(yè)績，以激情、智慧和魄力展示自身的價值。 活躍女工文化生活。 雖然在過去的一年里取得了一定的成績，新年新氣象，力求 2024 年女工工作有更大改進(jìn)，改進(jìn)思路，爭取機(jī)關(guān)分會女工的工作更上一個臺階。實(shí)踐著 _。自 20__年進(jìn)入公司至 20__年積極組織編排多種多樣舞蹈，參加公司及新站工舉辦的各種演出，并得到公司領(lǐng)導(dǎo)及新站區(qū)工會委員的一致好評。 四、積極向工會組織反映群眾意見，建言獻(xiàn)策；熱心服務(wù)員工，熱愛工會工作，積極為員工排憂解難。集體榮譽(yù)感強(qiáng)烈，見到有損項目集體利益的事情敢于管理。幾年來，該同志以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動力，以 “ 黨性最強(qiáng)、作風(fēng)正派、工作出色 ” 為具體要求，從思想上、作風(fēng)上加強(qiáng)自身建設(shè)。為了使自己所擔(dān)負(fù)的工會工作和黨務(wù)工作兩不誤，他總是利用業(yè)余時間加班加點(diǎn)，認(rèn)真做好 “ 三會一課 ” 等會議記錄和各種材料的整理歸檔工作，沒有因黨務(wù)工作而影響本職工作，對此，他無怨無悔、樂此不疲，不計個人名利，表現(xiàn)出較強(qiáng)的工作責(zé)任心和熱衷于黨務(wù)工作的堅韌不拔精神。在黨開展的各項政治活動中，他都能積極參與，并按照中央和各級黨委的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件資料，做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會文章，積極協(xié)助支部書記起草制定開展活動的計劃、方案等。他代表黨組織找積極分子談話時，總是認(rèn)真細(xì)致 做好思想工作，對符合發(fā)展條件的同志，提出更高的要求，強(qiáng)化其入黨的宗旨意識和使命感，充當(dāng)宣傳黨的知識的傳播人；對不太成熟的同志，和他們共同學(xué)習(xí)黨章，以情動人，春風(fēng)化雨，既堅持原則，又講究方法和策略，耐心細(xì)致地說服引導(dǎo)，并鼓勵其繼續(xù)努力。 2024 至 2024 年， __通過多次召開職工代表會議，將各項制度進(jìn)一步完善，從而使單位在民主管理和關(guān)心職工工作上有了進(jìn)一步的加強(qiáng)。 三、積極調(diào)動職工工作、學(xué)習(xí)熱情，有效服務(wù)生產(chǎn)。 __能夠急單位所急，帶領(lǐng)工會委員、工會小組長、會員骨干組成生產(chǎn)突擊隊，哪里需要支援哪里，哪里困難幫助哪里。 一個工會工作者，首先要具備良好的理論修養(yǎng)和思想素質(zhì)，要有良好的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平，才能把握好正確的航向。一直以來，他對職工的幫扶、慰問工作非常重視，把關(guān)心職工生活與工會工作緊密結(jié)合，及時把工會的關(guān)心和溫暖送到了廣大職工的心坎上。 AAA 身體康復(fù)后他又主動和社區(qū)聯(lián)系給予幫助解決工作，現(xiàn)社區(qū)已將安排在 BBB 殘聯(lián)專職。 五是積極宣傳動員做好第八期職工醫(yī)療互助活動， S 基層工會符合參與活動人員 184 人，實(shí)際參加 148人，參與率達(dá) %。 通過長期的積極努力，奠定了良好的群眾基礎(chǔ)，受到了廣大會員的一致好評。 針對這種情況，她深入到班組，通過講企業(yè)發(fā)展形勢、就業(yè)形勢等方法，激發(fā)了大家的自覺性和主動性，并且組織女職工參加廠里舉辦的崗位專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)率達(dá) 96%，提高了女職工的競爭實(shí)力，現(xiàn)在廠里主要生產(chǎn)崗位上，都由女職工來承擔(dān)重任，她們熱情、認(rèn)真、技術(shù)上過硬，為夾層廠完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)，同時也迎來了豐碩的成果。在春節(jié)來臨之際，她積極作好救助困難職工的申報工作，使真正有困難的職工得到救助，并和廠領(lǐng)導(dǎo)一起將救濟(jì)款送到職工手中。 自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，在日常工作中認(rèn)真踐行 “ 五帶頭 ” 承諾書上的內(nèi)容，并且將創(chuàng)先爭優(yōu)的理念深入到工作 的各個方面。同時對員工權(quán)益密切相關(guān)的工作，做好與工會組織的溝通，將員工反映情況及時反饋給工會組織，發(fā)揮好員工與工會組織的橋梁紐帶作用。為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和工會工作奉獻(xiàn)自己的更大的力量。一是認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好職工的福利發(fā)放工作。能夠堅持講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣，黨性強(qiáng)，作風(fēng)正，不僅和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系融洽，也能和職工部廣泛接觸，傾聽他們對工會工作的意見，不計較個人得失，努力改進(jìn)工會的工作，在工會會員的心中樹立了較好的形象。 二、創(chuàng)先爭優(yōu)，努力提升工作能力 自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，本人在日常工作中認(rèn)真踐行 “ 五帶頭 ” 承諾書上的內(nèi)容，并且將創(chuàng)先爭優(yōu)的理念深入到工作的各個方面