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醫(yī)院護(hù)士年度考核述職工作報(bào)告7篇(更新版)

  

【正文】 作任務(wù)重的情況下,加班加點(diǎn),任勞任怨,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成各 項(xiàng)任務(wù),做到讓病人放心,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。 醫(yī)院護(hù)士年度考核述職工作報(bào)告篇 6 一年來,在院 領(lǐng)導(dǎo)、科室主任和護(hù)士長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我本著 “ 以病人為中心 ” 的護(hù)理服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí),能夠完成護(hù)理部、護(hù)士長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。作為科室護(hù)士長(zhǎng),我有著不可推諉的責(zé)任。 最后,護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人,應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費(fèi) 。因此,加強(qiáng)每位護(hù)士的責(zé)任心教育,做好安全護(hù)理是提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的要點(diǎn)。 第二,兒科病人的特殊性及護(hù)理操作技術(shù)難度大,再加上兒科起步較晚,護(hù)士技術(shù)水平參差不齊等因素使我感到工作難度很大。在護(hù)理工作的每個(gè)日日夜夜我始終堅(jiān)持自己信念: ” 用心做好每一件事,認(rèn)真對(duì)待每一天。希望通過我的努力可以獲得病患好 評(píng)的同時(shí),也能得到各位領(lǐng)導(dǎo),護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。 在這一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo),和護(hù)士長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐,盡力完成護(hù)士長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)工作制度,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),勤勤懇懇做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,保質(zhì)保量的完成 工作任務(wù),全年無差錯(cuò)事故發(fā)生,嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極參加醫(yī)院、科室組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。 積極參與應(yīng)急公共衛(wèi)生突發(fā)事件及本院急救危重病人的搶救護(hù)理工作 。 ,尤其是穿刺水平達(dá)不到理想效果。 四:加強(qiáng)院感控制與管理 。 三:利用各種渠道提高護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì) ,并一季度組織一次理論考試。 醫(yī)院護(hù)士年度考核述職工作報(bào)告篇 1 20__年即將結(jié)束,一年來在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部、科主任的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指導(dǎo)下,本著 “ 一切以病人為中心,一次就醫(yī),終身為友 ” 的服務(wù)宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下: 一:認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度確保護(hù)理安全質(zhì)量 ,明確了各班職責(zé)和護(hù)理工作制度,如責(zé)任護(hù)士、治療班、護(hù)理班各盡其責(zé),杜絕了病人喊換液體、自拔針頭等現(xiàn)象。 、??撇∽o(hù)理常規(guī)及中醫(yī)護(hù)理操作規(guī)范,堅(jiān)持床頭交接班制度及晨晚間護(hù)理,預(yù)防各類并發(fā)癥發(fā)生。 ,堅(jiān)持床頭交接班及晨晚間護(hù)理。 五:積極響應(yīng)護(hù) 理部倡導(dǎo)的親情式健康教育活動(dòng) 自 9 月份開展親情式健康教育活動(dòng)以來,兒科積極響應(yīng)并組織實(shí)施,并相繼開展小兒推拿、小兒捏脊、穴位貼敷、耳穴壓豆、新生兒撫觸等項(xiàng)目,共開展 240 人次,覆蓋率達(dá) 100%,大大提高了病人滿意度,拉近了護(hù)患之間的距離,得到患兒及家屬的一致好評(píng)。 ,有待下一年提高。病人滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意 。護(hù)理工作本身就是一門精細(xì)的藝術(shù),完美的工作就要求:全心投入,真誠(chéng)相待,從心做起。以下是我的述職報(bào)告: 護(hù)理工作是平凡的工作,然而護(hù)理人員都用真誠(chéng)的愛,去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,用火一樣的熱情、去點(diǎn)燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。 我覺得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍 中一員而自豪,在今后的工作中,我將加倍努力,為人類護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 第二,對(duì)科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善 。 第六,了解護(hù)理學(xué)科發(fā)展的新動(dòng)向,定期組織護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化 “ 三基 ” 訓(xùn)練,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、新技術(shù),努力提高每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,使其跟上時(shí)代發(fā)展的需要。另外還積極參加黨課學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。從安全管理更細(xì)化、制度化 。現(xiàn)將一年期間的任職情況從思想政治、履職盡責(zé)、缺點(diǎn)不足、未來打算等四個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下: 一、思想政治方面 我深深的認(rèn)識(shí)到,思 想是行動(dòng)的先導(dǎo),也是工作質(zhì)量的保證,只有扎實(shí)的思想作為基礎(chǔ),才能做好護(hù)理工作,保證工作的質(zhì)量。即使基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是工作的主動(dòng)性和預(yù)見性方面還有待加強(qiáng)。 醫(yī)院護(hù)士年度考 核述職工作報(bào)告篇 7 這一年,內(nèi)科護(hù)理遵循醫(yī)院管理年活動(dòng)提倡的以 “ 病人為中心,以提高醫(yī)療護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,建立平安醫(yī)院 ” 的服務(wù)宗旨,認(rèn)真執(zhí)行本年度護(hù)理計(jì)劃,按醫(yī)院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn),完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度,改善服務(wù)流程,改善住院環(huán)境,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制,持續(xù)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善。全年中無發(fā) 生病人及家屬對(duì)護(hù)理的投訴及護(hù)理糾紛,病人滿意度率達(dá) %以上。出院病人 __人,同比去年出院病人 __人次,增長(zhǎng) __人次 。學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃 厚,無學(xué)術(shù)論文
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