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正文內(nèi)容

公司員工勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版(更新版)

  

【正文】 程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按《職業(yè)病防治法》等 規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。 第十四條 甲方于每月 日以貨幣形式,按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額 向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿 。乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。 一、 勞動(dòng)合同期限 第一條 本合同為 _____期限勞動(dòng)合同,合同期自 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日止,共計(jì) _____個(gè)月。 在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作 事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。 第七條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件 。 第四條、工作時(shí)間和休息休假 工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證 乙方每天工作不超過(guò) 8 小時(shí),每周工作不超過(guò) 40 小時(shí)。 ,自 ______年 ______月 ______日起。 第十一條、 本合同附件及對(duì)本合同的補(bǔ)充修改是本合同的一部分,與本合同具有同等的法律效力。 乙方除因本條第 3 款解除本合同的,須提前 30 日同甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意,乙方在確保工作妥善移交并按本合同規(guī)定向甲方支付違約金后方可離職。 (3) 乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。 第六條、勞動(dòng)紀(jì)律 乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序,服從主管人員的管理,乙方違反公司規(guī)定,甲方可按相關(guān)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰,直至解除勞動(dòng)合同。 試用期后勞動(dòng)報(bào)酬: ______________/月。對(duì)任職期間的工作內(nèi)容與職務(wù),甲方可根據(jù)工作需要和乙方的能力及表現(xiàn)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整,乙方承諾服從甲方的安排。 第一條、勞動(dòng)合同期限 本合同為有固定期限勞動(dòng)合同。合同履行期間,甲方為了經(jīng)營(yíng)的需要而變更經(jīng)營(yíng)地址不應(yīng)視為甲方違反本合同,乙方表示尊重和理解并應(yīng)無(wú)條件到甲方變更后的經(jīng)營(yíng)地址工作。 因個(gè)人原因乙方不能勝任甲方工作要求時(shí),甲方有權(quán)調(diào)換乙方工作崗位及調(diào)整勞動(dòng)報(bào)酬。 第七條、保密條款 乙方無(wú)論是在職期間或是,均不得向第三人泄露甲方的商業(yè)秘密,如客戶資料、交易信息等,否則甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同、要求乙方賠償有此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。 (6) 本合同生效后,甲方發(fā)現(xiàn)乙方有虛報(bào)資歷等不誠(chéng)信行為的。 第九條、違約責(zé)任 乙方違反本合同約定義務(wù),甲方有權(quán)給予乙方相應(yīng)的處罰或解除本合同,并有權(quán)要求乙方賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)于甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)及時(shí)自行查閱、學(xué)習(xí)并保證嚴(yán)格遵守。 第三條、工作內(nèi)容: __________________________________________。 第五條、勞動(dòng)報(bào)酬 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 ____________元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 ____________元 。 第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種 商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開(kāi)的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理 。 二、 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第四條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作,乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。 五、 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇 第十六條 甲乙雙方應(yīng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。 第二十四條 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲 乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。3. 乙方應(yīng)征入伍或者履行國(guó)家規(guī)定的其他法定義務(wù)的 。 第三十三條 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。 第三十六條 甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門(mén)提請(qǐng)
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