【正文】 乙方的工作和休息時間。 第六條 對于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天 ￥元 (人民幣大寫： )的標準計算誤工費，列入當月工資支付給乙方。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準按事假處理。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費年限。具體內(nèi)容： 乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀律，服從管理，積極做好工作。 十一、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。 。 ，致使原合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。 七、勞動合同變更，終止 ，解除的條件 (一 )勞動合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。 五、社會保險和福利 (一 )甲乙雙方依法參加社會保險并根據(jù)國家，省有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項社會保險費。 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。其中試用期從 ______年 ______月 ______日起至 ______年 ______月 ______日止 二、工作內(nèi)容 乙方同意接甲方工作需要，在 ____________崗位工作 (具體事項另行約定 )履行職責，完成任務(wù)。不得無故克扣，拖欠工資。乙方應(yīng)服從甲方的管理。 ，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的 。 (八 )有下列情況之一的，乙方可以隨時提出解勞動用合同： 。 九、雙方需要約定的其他事項： ____________________________________ 十、本合同條款與法律，法規(guī)，規(guī)章，政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律，法規(guī)，規(guī)章，政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 第三條 生產(chǎn) (工作 )條件 根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施： ，并發(fā)給乙方勞動保護用品： ，保健食品費： 第四條 勞動紀律 甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當月工資中扣繳。乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。 二、勞動崗位和工作內(nèi)容 第三條 甲方安排乙方從事工種 (崗位 )。甲方項目部應(yīng)在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行審核、確認。 ，并報勞動部門備案。 七、勞動紀律 第十五條 甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀律應(yīng)當及時告知乙方。 。 九、違約責任 第二十一條 違約責任規(guī)定如下： ，且未征得乙方同意的，除須全額補發(fā)工資外，還應(yīng)按每天￥ 元 (人民幣大寫： )的標準向乙方支付違約金 (自本合同第七條約定的發(fā)放期限屆滿之日起算 )。 甲方 (蓋章 )： 乙方 (簽字 )： 甲方法定代表人 (委托代理人 )： (簽字或蓋章 ) 年 月 日 年 月 日 最新的臨時工勞動合同