3踐行群眾路線轉變文風會風(更新版)
【正文】 格的模范。故而，克服不良文風、提倡優(yōu)良文風，真正使講短話、講實話、講新話蔚然成風，需要多管齊下，標本兼治。 文風問題、會風問題，實際上癥結還是個不良作風問題，主要表現是官僚主義、形式主義作風嚴重。延安整風的一個重要內容，就是整頓文風。然而不容否認的是，當前一些黨政機關文件、一些領導干部講話、一些理論文章長、空、假問題突出，形成了一種八股風、八股調、八股腔、八股語；充斥著空洞無物的空話、大而無當的大話、虛套客套的套話、官腔官調的官話、正確卻無用的廢話、不知所云不著邊際的虛話、抄上級文件的抄話；機關成了炮制文件、炮制材料的作坊，機關工作人員成了文件寫手，成天陷于材料堆里，影響了思想和工作作風，干虛事代替了干實事。本來職能部門開會就能解決的問題，一定要請分管領導、甚至黨政主要領導來參加，狐假虎威、扯虎皮做大旗，出席的領導職務越高，感覺本部門說話辦事的勁更足，職工的自信心更強，自己的威信就越高，這就是官本位的思想，這樣導致的是領導很累、會議很長、規(guī)格很高、費用很大。 一是各級領導干部要起帶頭作用，把改進文風會風與提高學習能力和黨性修養(yǎng)結合起來。深入了解群眾呼聲，把改進文風會風同改進干部工作作風結合起來。 二是機關文秘人員在撰寫領導講話稿、公文處理方面應做到：領導講話稿內容提倡寫短稿、短話、務實。 三是基層干部在信息報道方面需要在以下幾個方面努力下功夫
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