【正文】 做法。黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)就是對(duì)黨內(nèi)消極因素的抑制和違法違紀(jì)行為的強(qiáng)制，其核心則是對(duì)權(quán)力的運(yùn)行進(jìn)行督察和制約，以保證權(quán)力的正確行使 。但在實(shí)際生活中，由于缺乏切實(shí)的途徑和保障，黨員的這些權(quán)利往往只停留在黨章條文上。而黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制應(yīng)具有的相對(duì)獨(dú)立性與實(shí)際隸屬關(guān)系上非獨(dú)立性的矛盾。對(duì)構(gòu)建穩(wěn)定和諧企業(yè)，對(duì)促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)、文化的發(fā)展均有不可忽視的 影響。要在財(cái)務(wù)管理上，建立和完善預(yù)算管理、決算報(bào)告管理、資金集中統(tǒng)一管理和內(nèi)部審計(jì)管理等制度，形成有效的財(cái)務(wù)運(yùn)行監(jiān)督管理制度。 （三）堅(jiān)持制度創(chuàng)新，維護(hù)和諧企業(yè)的良好秩序。 （二）加大權(quán)力約束，深化和諧企業(yè)的反腐力度。要充分發(fā)揮現(xiàn)有的政治教育、革命傳統(tǒng)教育、警示教育等教育的 作用，強(qiáng)化廉政文化的感染力和滲透力，充分利用宣傳窗、展板、互聯(lián)網(wǎng)、廉政短信等現(xiàn)代信息技術(shù)和傳媒手段，充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉方面的教育、導(dǎo)向、凝聚和約束作用，賦予廉政文化建設(shè)以更加鮮明的時(shí)代特色。當(dāng)前，隨著企業(yè)改革不斷深化，企業(yè)職工之間的利益關(guān)系日趨復(fù)雜，利益矛盾也有所增加。根據(jù)企業(yè)實(shí)際，統(tǒng)籌安排，建立業(yè)務(wù)部門(mén)各負(fù)其責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)組織協(xié)調(diào)、群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái)，同部署，同落實(shí)，同檢查，同考核。 第三篇：加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定和諧加強(qiáng)反腐倡廉 第 9 頁(yè) 共 26 頁(yè) 建設(shè)促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定和諧 黨的十七大報(bào)告指出， “ 堅(jiān)決懲治和有效地預(yù)防腐敗，關(guān)系人心向背 和黨的生死存亡，是黨必須始終抓好的重大政治任務(wù) ” ，充分體現(xiàn)了黨已經(jīng)把反腐敗工作提高到前所未有的高度。規(guī)范公開(kāi)內(nèi)容、程序、形式，除涉及黨和國(guó)家秘密等依照規(guī)定不宜公開(kāi)或不能公開(kāi)的外，要把黨組織決議、決定及執(zhí)行情況，黨的思想建設(shè)情況，黨的組織管理情況，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況，干部選任和管理情況，聯(lián)系和 服務(wù)黨員、群眾情況，黨風(fēng)廉政建設(shè)情況以及黨員關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題等其他應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的事項(xiàng)列入公開(kāi)目錄，按照規(guī)定及時(shí)主動(dòng)公開(kāi)；對(duì)可以向黨外公開(kāi)的事項(xiàng)，要本著先黨內(nèi)后黨外的原則，以適當(dāng)方式向人民群眾和社會(huì)公開(kāi)。我們要從加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性、加強(qiáng)社會(huì)主義民主政治建設(shè)的高度，充分認(rèn)識(shí)黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開(kāi)的重要意義，切實(shí)將其作為加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的重要戰(zhàn)略任務(wù)認(rèn)真抓緊抓好。要常修為政之德，常懷律 己之心，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。 四、堅(jiān)持以人為本的防治腐敗理念，拓展了防治腐敗工作。目前，仍有一些 第 4 頁(yè) 共 26 頁(yè) 領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督意 識(shí)淡漠，有的對(duì)監(jiān)督不關(guān)心；有的只求自己安寧而不愿監(jiān)督；有的怕得罪人，好人主義嚴(yán)重，不敢監(jiān)督；也有的領(lǐng)導(dǎo)干部一聽(tīng) 監(jiān)督就反感，認(rèn)為監(jiān)督是組織對(duì)自己不信任。要在鞏固廉潔自律有關(guān)專項(xiàng)治理成果的同時(shí)，針對(duì)一些地方和部門(mén)存在跑官要官的歪風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部插手建設(shè)工程招投標(biāo)、政府采購(gòu)、經(jīng)營(yíng)性土地使用權(quán)出讓等微觀經(jīng)濟(jì)活 動(dòng)中謀取私利的問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女和身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取私利的問(wèn)題，采取有力措施，嚴(yán)加整治。 制度帶有 根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性。 黨內(nèi)監(jiān)督的重點(diǎn)對(duì)象雖然是黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的負(fù)責(zé)人，但行使監(jiān)督權(quán)的卻是我們每一位共產(chǎn)黨員和廣大人民群眾。 一、加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育，不斷提高黨內(nèi)監(jiān)督素質(zhì)。 二、加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。 因此，必須加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)。 強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部接受監(jiān)督的責(zé)任感和自覺(jué)性。促進(jìn)民主管理，全面推行政務(wù)公開(kāi)制度，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。黨員干部要立黨為公，執(zhí)政為民，正確對(duì)待名利地位，當(dāng)好人民的公仆。按照中央的要求和部署，黨務(wù)公開(kāi)先從黨的基層組織抓起，自下而上、循序漸進(jìn)、穩(wěn)步實(shí)施。三是要規(guī)范運(yùn)作程序、依紀(jì)依法辦事。要把貫徹落實(shí)《意見(jiàn)》工作作為加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)的重要戰(zhàn)略任務(wù)，搞好宣傳教育、明確職責(zé)任務(wù)、規(guī)范運(yùn)作程序、突出公開(kāi)重點(diǎn)、完善制度保障，切實(shí)抓緊抓好，為發(fā)展黨內(nèi)民主、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程和中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)作出積極貢獻(xiàn)。一是要堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管。一切工作的實(shí)施要立足于科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、公開(kāi)、規(guī)范，形成事公、心平、氣順、和諧的良好氛圍。否則，貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天。要針對(duì)職工群眾反映的焦點(diǎn)問(wèn)題，暢通職工群眾反映問(wèn)題渠道，傾聽(tīng)群眾呼聲，化解各種矛盾和糾紛，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定，通過(guò)各項(xiàng)反腐倡廉制度的建立健全，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)企業(yè)管理。要以領(lǐng)導(dǎo)干部濫用權(quán)力、謀取非法利益、商業(yè)賄賂等案件為重點(diǎn)，抓好專項(xiàng)治理工作。要在人事管理上，積極探索民主推薦、組織考察和市場(chǎng)化選聘的選人、用人新機(jī)制。 總之，反腐倡廉不僅僅是在國(guó)家層面，在企業(yè)中同樣有重大意義。缺乏縱向統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和橫向監(jiān)督體系的有機(jī)配合，難于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行全面監(jiān)督。依照黨章，黨員有權(quán)對(duì)黨組織的工作提出建議或意見(jiàn)，批評(píng)黨的任何組織和黨員。 （二）遵循黨內(nèi)監(jiān)督的基本原則 遵循黨內(nèi)監(jiān)督的基本原則，是強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制的重要前提。 ” （《鄧小平文選》第 2卷，第 333 頁(yè)）我們要從加強(qiáng)黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的需要出發(fā)，加大建章立制的力度，在機(jī)制、制度等方面探討和制定行之有效的對(duì)策，使黨內(nèi)監(jiān)督做到有章可循。而發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，實(shí)現(xiàn)有效監(jiān)督的原 則是。黨內(nèi)監(jiān)督是一個(gè)系統(tǒng)工程，監(jiān)督主體作為黨內(nèi)監(jiān)督的監(jiān)督者，是一種處于 第 19 頁(yè) 共 26 頁(yè) 統(tǒng)治、支配地位的力量，直接影響與制約著黨內(nèi)監(jiān)督體系的結(jié)構(gòu)和效能。黨員監(jiān)督是黨內(nèi)監(jiān)督的基礎(chǔ)。根據(jù)當(dāng)前的實(shí)際情況，可以從以下幾個(gè)方面擴(kuò)大紀(jì)委的監(jiān)督權(quán)：一是紀(jì)委對(duì)黨委、政府的重大決策有參與權(quán)、批評(píng)權(quán)和建議權(quán)；二是對(duì)重要干部的選拔任免，紀(jì)委要有提議權(quán)、考核權(quán)、彈動(dòng)權(quán)和質(zhì)詢權(quán)；三是對(duì)明顯用錯(cuò)人和違反黨的路線、方針、政策的人和事有干預(yù)權(quán)；四是對(duì)違紀(jì)違法線索有立案權(quán)檢查權(quán)和處分權(quán)；五是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的約見(jiàn)、約訪權(quán)，以此扭轉(zhuǎn)紀(jì)檢機(jī)關(guān)責(zé)實(shí)權(quán)虛，所承擔(dān)的責(zé)任與權(quán)力不相適應(yīng)的狀況。一是要把好領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔關(guān)，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》選拔任用干部。努力強(qiáng)化組織監(jiān)督機(jī)制，合理調(diào)整部門(mén)和個(gè)人權(quán)力與職能，適當(dāng)分散權(quán)力，使部門(mén)權(quán)力適度分解，避免集權(quán)于少數(shù)人，從而實(shí)現(xiàn)部門(mén)內(nèi)部權(quán)力之間的協(xié)調(diào)。一要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告制度。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的思考加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、保持黨的純潔性和戰(zhàn)斗力的迫切需要，是加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉的需要。三是好人主義盛行。 第 24 頁(yè) 共 26 頁(yè) 監(jiān)督權(quán)威不高，職能部門(mén)監(jiān)督權(quán)力受制約。二是強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)接受監(jiān)督意識(shí)。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的制度建設(shè)，是有效實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督的一個(gè)根本性環(huán)節(jié)，也是規(guī)范 監(jiān)督行為，健全約束機(jī)制，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督制度化、法制化的基礎(chǔ)性工作。黨內(nèi)民主監(jiān)督渠道是否暢通，是黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制運(yùn)作是否靈敏的重要標(biāo)志，是保證黨內(nèi)監(jiān)督順利進(jìn)行的必要條件。 “ 一把手 ” 要樹(shù)立 只有 “ 一票 ” 的意識(shí)，集權(quán)而不專權(quán)，防止產(chǎn)生 “ 一