管理制度督導(dǎo)檢查辦法(更新版)
【正文】 額繳款時(shí)間及地點(diǎn)開(kāi)罰單人及日期繳款人及日期收款人及日期備注：一式三聯(lián)，綜合部存根一聯(lián)，出納一聯(lián)，被罰人一聯(lián)。七、督導(dǎo)檢查后的考核督導(dǎo)檢查組對(duì)查出的不符合項(xiàng)采取四種考核方式：（1）督導(dǎo)檢查后將各部門存在的不符合項(xiàng)在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)。三、督導(dǎo)檢查的形式 采取定期督導(dǎo)檢查與不定期督導(dǎo)檢查相結(jié)合的形式。 查——各項(xiàng)制度是否健全和落實(shí)到位；工作計(jì)劃完成情況；各類記錄填寫(xiě)是否完整等；看——辦公、生產(chǎn)區(qū)域的衛(wèi)生管理；生產(chǎn)區(qū)域、辦公場(chǎng)所現(xiàn)場(chǎng)管理的狀況等；問(wèn)——對(duì)部門管理人員、部門人員隨機(jī)詢問(wèn)，檢查他們對(duì)有關(guān)崗位職責(zé)、管理制度內(nèi)容的了解、熟悉、執(zhí)行情況；記——對(duì)督導(dǎo)檢查的結(jié)果及時(shí)做好記錄，形成檢查報(bào)告作為考核依據(jù)，同時(shí)上報(bào)公司。八、督導(dǎo)檢查中被罰人員應(yīng)于收到罰單5天內(nèi)到財(cái)務(wù)出納處交錢，過(guò)期不交者，月底從其工資中雙倍扣除。
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