人力資源部招聘與培訓(xùn)專員崗位說明書(更新版)
【正文】 應(yīng)用能力，具有較強(qiáng)的閱讀能力、寫作能力和表達(dá)能力個(gè)人素質(zhì)具有較強(qiáng)的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它：使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)）工作環(huán)境固定的辦公場所工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，偶爾需要加班所需記錄文檔規(guī)劃、計(jì)劃、通知、簡報(bào)、匯報(bào)文件、總結(jié)、公司文件考核指標(biāo)：重要任務(wù)完成率、人員供應(yīng)及時(shí)情況、招聘效果、培訓(xùn)效果、工作差錯(cuò)率考勤、服從安排、遵守制度職業(yè)發(fā)展：人力資源部經(jīng)理備注：。
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