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有關(guān)推進(jìn)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(更新版)

2025-09-06 01:11上一頁面

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【正文】 索設(shè)立“首席技師”等高技能帶頭人職銜,培養(yǎng)一批高技能領(lǐng)軍人才,并給予相應(yīng)待遇。制定技能人才技能等級工資指導(dǎo)價位。試點(diǎn)企業(yè)可按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一要求,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)和崗位要求,對國家題庫的考核內(nèi)容作30%的調(diào)整。經(jīng)認(rèn)定的試點(diǎn)院校主體專業(yè)畢業(yè)生參加學(xué)校組織的理論和操作技能考核合格并取得學(xué)歷證書的,視為職業(yè)技能鑒定合格,直接核發(fā)相應(yīng)的職業(yè)資格證書。入學(xué)前為工作一年以上在職職工的畢業(yè)生,可不實(shí)行試用期,其工資待遇由用人單位比照本單位同期參加工作的大專畢業(yè)生待遇重新確定。積極組織職業(yè)院校教師參加技能競賽和技能考核認(rèn)定。“十一五”期末,全省重點(diǎn)技師學(xué)院的數(shù)量要力爭達(dá)到8—10所。 (九)加強(qiáng)職業(yè)院校技能人才培養(yǎng)的能力建設(shè)。企業(yè)要按照國家有關(guān)規(guī)定制定激勵辦法,鼓勵和支持職工參加相應(yīng)的職業(yè)技能培訓(xùn),并根據(jù)企業(yè)需求和職工職業(yè)生涯發(fā)展需要,制訂脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。市、縣(市、區(qū))%部分,用于發(fā)展本地的職業(yè)教育,并劃出一定比例用于高技能人才培養(yǎng)。各級政府應(yīng)將高技能人才配置狀況作為企業(yè)申報(bào)技術(shù)改造項(xiàng)目、技術(shù)項(xiàng)目引進(jìn)、參加重大工程招投標(biāo)、評優(yōu)和資質(zhì)評估的必要條件。機(jī)關(guān)事業(yè)單位也要結(jié)合各自實(shí)際,做好本部門本單位的高技能人才培養(yǎng)工作,并將技能人才隊(duì)伍建設(shè)情況納入到當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T的技能人才隊(duì)伍統(tǒng)計(jì)。實(shí)行校企合作的定向培養(yǎng)費(fèi)用,可以從企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)中列支。省對省級高技能人才培養(yǎng)示范基地的硬件投入予以適當(dāng)補(bǔ)助,對培養(yǎng)新技師成績突出的單位予以表彰。結(jié)合重大工程和重大科技計(jì)劃項(xiàng)目的實(shí)施,以及重大技術(shù)和重大裝備的引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新培養(yǎng)高技能人才。 二、進(jìn)一步強(qiáng)化行業(yè)企業(yè)培養(yǎng)高技能人才的主體地位具體征收辦法由各省轄市人民政府制定。到2010年,全省職業(yè)院校專業(yè)教師獲得高級以上職業(yè)資格證書的比例達(dá)60%以上。對在技能崗位上工作并掌握高超技能、作出突出貢獻(xiàn)的技術(shù)骨干可破格參加技師、高級技師的考評。組織對高技能新職業(yè)專項(xiàng)職業(yè)能力考核試點(diǎn);對現(xiàn)代制造業(yè)中的主體職業(yè)(工種),依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)功能模塊,分階段進(jìn)行高技能人才專項(xiàng)能力考核,為高技能人才成長創(chuàng)造條件。市、縣(市、區(qū))人民政府應(yīng)建立規(guī)范有效的技能人才獎勵制度,對為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的技能人才予以表彰和獎勵。積極做好高技能人才在不同所有制單位、不同性質(zhì)單位、不同行業(yè)和跨地區(qū)流動中社會保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)工作,逐步突破部門、行業(yè)、地域和所有制限制。 (二十三)落實(shí)高技能人才教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。鼓勵企事業(yè)單位、社會團(tuán)體和公民個人捐資助學(xué),凡通過政府部門或我國境內(nèi)的非贏利組織對高技能人才培養(yǎng)的資助和捐贈,可在應(yīng)納稅所得額中全額扣除。各地各有關(guān)部門要根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要制定高技能人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,并納入人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃。在省主要報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體開辟專欄,組織開展形式多樣的宣傳活動,大力宣傳黨和國家以及省委、省政府關(guān)于高技能人才工作的方針政策,大力宣傳高技能人才在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中的重要作用和突出貢獻(xiàn),樹立一批高技能人才先進(jìn)典型,提高高技能人才的社會地位。中共江蘇省委組織部江蘇省機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室江蘇省發(fā)展和改革委員會江蘇省教育廳江蘇省財(cái)政廳江蘇省人事廳江蘇省勞動和社會保障廳江蘇省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會江蘇省地方稅務(wù)局江蘇省物價局2006年7月4
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