【摘要】......季度績(jī)效考核管理辦法（試行）一、目的為了更有效、及時(shí)激勵(lì)績(jī)效優(yōu)秀員工，同時(shí)對(duì)績(jī)效不合格者給與相應(yīng)鞭策，特制定本辦法。二、適用范圍本辦法適用于XXX公司全體員工，以下人員除外：1臨時(shí)工、兼職人員2&
2025-04-08 22:32
【摘要】2011年度**房產(chǎn)三季度績(jī)效考核優(yōu)化方案結(jié)合《2011年度**房產(chǎn)員工績(jī)效考核辦法》和二季度績(jī)效考核工作總結(jié)，為進(jìn)一步提高員工崗位績(jī)效考核工作的有效性，現(xiàn)針對(duì)三季度績(jī)效考核工作，具體細(xì)則如下：一、考核人員范圍部級(jí)、主管級(jí)、員工層二、考核周期6月25日至9月25日三、考核維度：1、業(yè)績(jī)考核：分為團(tuán)隊(duì)KPI考核、崗位季度重點(diǎn)工作業(yè)績(jī)考核2、學(xué)習(xí)與
2025-04-25 04:49
【摘要】附表1任務(wù)編號(hào)：推薦批準(zhǔn)的實(shí)驗(yàn)室授權(quán)簽字人名稱：地址：序號(hào)授權(quán)簽字人姓名授權(quán)簽字領(lǐng)域備注
2025-08-14 23:43
【摘要】公文管理制度目錄一、目的 2二、適用范圍 2三、常用公文文種 2四、版面要求 3五、公文內(nèi)容要素劃分及格式要求 3六、公文處理 61、收文處理 62、發(fā)文處理 7七、會(huì)簽權(quán)限 7八、保密規(guī)定 10九、附則 10十、附件 101、公文樣本 92、公文稿紙 103、發(fā)文流程 124、文件呈閱表 135、收文流程 14
2025-08-16 23:29
【摘要】員工季度績(jī)效考核方案（2002年12月修訂草案）一、考核目的目的是通過(guò)客觀評(píng)價(jià)員工的工作績(jī)效，把握每一員工的實(shí)際工作狀況，給予員工與其貢獻(xiàn)相應(yīng)的激勵(lì)，同時(shí)指導(dǎo)員工有效改進(jìn)工作，保證公司營(yíng)運(yùn)與發(fā)展，從而有效提高公司的整體績(jī)效。二、考核原則1、各級(jí)直線管理者是績(jī)效考核的執(zhí)行者與推動(dòng)者，人力資源部負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和提供技術(shù)方面的支持；2、考核應(yīng)以規(guī)定的考核項(xiàng)目和事實(shí)為
2025-04-26 05:52
【摘要】季度考核第一條季度考核范圍季度考核對(duì)象包括中層管理人員和部門內(nèi)一般人員（包括技術(shù)、財(cái)會(huì)、行政事務(wù)職系的員工）、工勤人員三類。第二條季度考核維度與權(quán)重針對(duì)不同的考核對(duì)象，考核維度與權(quán)重不同。（一）中層管理人員表1中層管理人員考核維度、權(quán)重表考核維度考核人季度考核權(quán)重績(jī)效任務(wù)績(jī)效直接上級(jí)50%周邊績(jī)效相關(guān)部門部長(zhǎng)/主任30
【摘要】專業(yè)資料整理分享季度考核管理辦法一、目的1、以對(duì)員工在一定時(shí)期內(nèi)擔(dān)當(dāng)職務(wù)工作所表現(xiàn)出來(lái)的能力、努力程度以及工作實(shí)績(jī)進(jìn)行分析，做出客觀評(píng)價(jià)，把握員工工作執(zhí)行和適應(yīng)情況，確定人才開(kāi)發(fā)的方針政策及教育培訓(xùn)方向，合理配置人員，明確員工工作的導(dǎo)向。2、確保組織有效運(yùn)行。
【摘要】9/9 貝發(fā)集團(tuán)有限公司高管季度重點(diǎn)工作目標(biāo)卡 高管職位：_______________________年度第____季度季度重點(diǎn)工作工作名稱工作詳述本季度工作目標(biāo)目標(biāo)完成標(biāo)準(zhǔn)（工作成果）高管人員簽字：___________________日期：__________年_____月_____
2025-06-30 20:07
【摘要】教師季度考核評(píng)語(yǔ) 對(duì)教師教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)，可以使學(xué)校教學(xué)管理部門和教師本人了解教學(xué)情況。你知道要怎么樣寫(xiě) 好教師季度考核評(píng)語(yǔ)嗎?下面是為大家整理的教師季度考核評(píng)語(yǔ)，供大家分享。 教師季度考核評(píng)語(yǔ)【...
2024-09-15 23:07
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