億陽融智和利時(shí)—技術(shù)發(fā)展部經(jīng)理職位說明書(更新版)
【正文】 展規(guī)劃、長(zhǎng)遠(yuǎn)技術(shù)發(fā)展，保證公司的技術(shù)優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力；? 根據(jù)公司技術(shù)發(fā)展策略，了解并跟蹤技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，負(fù)責(zé)公司的技術(shù)引進(jìn)、新技術(shù)研究和推廣應(yīng)用和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定；? 參與新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的立項(xiàng)及重大產(chǎn)品的關(guān)鍵技術(shù)評(píng)審，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)和新技術(shù)提出建議，負(fù)責(zé)審查新技術(shù)在產(chǎn)品中的應(yīng)用；? 建立有效的技術(shù)支持體系，對(duì)公司其它部門提供技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、新技術(shù)、產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃方面的培訓(xùn)；? 根據(jù)技術(shù)副總裁的授權(quán)，建立與技術(shù)界的密切關(guān)系，積極爭(zhēng)取技術(shù)的引進(jìn)并開展技術(shù)合作；3． 工作關(guān)系（請(qǐng)列出該職位的上級(jí)職位、同僚職位和下級(jí)職位，含行政匯報(bào)關(guān)系和業(yè)務(wù)匯報(bào)關(guān)系）4． 工作權(quán)限?單位總?cè)藬?shù)直接下屬間接下屬業(yè)務(wù)下屬年度預(yù)算額年度銷售額年度花費(fèi)年度凈收入運(yùn)營成本第二部分 工作職責(zé)請(qǐng)描述職位4~8項(xiàng)應(yīng)付責(zé)任，包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的成果，每一應(yīng)付責(zé)任請(qǐng)依其重要性排列，從（1）開始，而（1）代表最重要。全責(zé)4組織研發(fā)人員進(jìn)行前瞻性技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)、先進(jìn)的研發(fā)工具的預(yù)研，提升公司的核心技術(shù)水平及研發(fā)能力
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