某物業(yè)管理公司人事行政部20xx年度工作總結(jié)(更新版)
【正文】 。經(jīng)過一年的拼搏工作， 在廣大員工的共同努力下， 取得了很好的成績，主要表現(xiàn)在以下幾個方面： 一、公司各項(xiàng)規(guī)章制度的制定 、完善及 實(shí)施 不斷完善公司的各項(xiàng)制度，在公司實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理。 各部積極響應(yīng)，制定出行之有效的考核制度提交我部，我部 經(jīng)過與部門領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行 協(xié)商后 ，對其考核 的內(nèi)容進(jìn)行了修改和完善 ，從而使考核制度 既要符合實(shí)際情況，又要調(diào)動員工的積極性 和責(zé)任感 。此制度已于九月份開始實(shí)行，我部根據(jù)制度做好了各項(xiàng)工作，特別是對員工生日日期的登記，為避免出現(xiàn)失誤，我部逐一到各部門確認(rèn)員工生日的具體日期，確保把公司的祝福及時(shí)傳達(dá)給員工。同時(shí)根據(jù)集團(tuán)公司人力資源部的要求，在我公司建立了員工的電子檔案，這樣查詢員工的相關(guān)信息就更加便捷。 本年 在五江建材城 舉行 了一系列重大活動 ，如 第二屆建材家居博覽會的召開、 開業(yè)一 周年慶典和五次抽獎 等 活動，我部 主要負(fù)責(zé)各種后勤服務(wù)和獎品的采購等， 為活動的成功舉辦 和會議的順利召開 奠定了基礎(chǔ)。在三月八日，在 xx 總的率領(lǐng)下，組織公司全體女職工到五江集團(tuán)的發(fā)源地漣源茅塘進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，使廣大員工體會到 當(dāng)初創(chuàng)業(yè)的艱難 ，同時(shí)還到新化的梅山龍宮進(jìn)行旅游。
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