人事經(jīng)理英文簡歷(更新版)
【正文】 cm 體重： 求職意向 人才類型： 普通求職 應(yīng)聘職位： 人事經(jīng)理：人力資源主管 工作年限： 9 職稱： 無職稱 求職類型： 全職 可到職日期： 隨時 月薪要求： 50008000 希望工作地區(qū)： 廣州 , 工作經(jīng)歷 廣州市華才人力資源顧問有限公司 起止年月： 20200101 ～ 至今 公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù) (咨詢 ,翻譯 ,獵頭 ) 擔任職位： 人事主管（項目主管） 工作描述： 項目客戶：諾基亞通信有限公司東莞分公司 服務(wù)人數(shù)： 600+ 匯報對象：高級項目經(jīng)理 直接下屬人數(shù)： 6人 ? 根據(jù)客戶企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和發(fā)展規(guī)劃需求，組織擬定人力資源計劃并組織所屬團隊實施； ? 組 織制訂企業(yè)用工制度、人事管理制度、薪酬福利制度、員工手冊、培訓(xùn)制度等規(guī)章制度，制定部門工作細則及工作程序，監(jiān)督規(guī)章制度、細則、程序的執(zhí)行； ? 建立優(yōu)秀管理團隊，并組織團隊負責實施員工招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、員工關(guān)系及行政后勤管理工作，實施本部門人才發(fā)展儲備計劃； ? 與客戶保持良好有效的溝通，優(yōu)質(zhì)高效解決管理中存在的各種問題，有效維護客情關(guān)系； ? 有效應(yīng)對和妥善處理突發(fā)和應(yīng)急事件，保證企業(yè)的正常運作； 離職原因： 馬士基信息處理 (廣東 )有限公司 起止年月： 20201101 ～ 20200301 公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：交通 /運輸 /物流 擔任職位： 高級培訓(xùn)專員 工作描述： ? With customers to maintain good and effective munication, quality and efficiency to solve various problems in the management。 ? Establishment of the excellent team and the anization of the team responsible for implementing staff recruitment, training, performance appraisal, pensation and benefits, employee relations and administrative logistics management, talent development reserve program。 ? Strong initiative, excellent analytical skills, strategic thinking, team player and ability to adopt new environment。優(yōu)秀員工獎、 年資獎及愛迪生獎（成本控制）等項目的組織和落實。根據(jù)公司 業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略優(yōu)先次序設(shè)計學(xué)習計劃并落實執(zhí)行，確保具有評估學(xué)習有效性的跟蹤機制。完成日記帳的登錄和處理，負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報；
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