工會女工先進事跡材料(更新版)
【正文】 鍵工作環(huán)節(jié)和質(zhì)量控制環(huán)節(jié)，培訓建立強健的公司內(nèi)審員隊伍，在各個工作環(huán)節(jié)起到監(jiān)督管理的作用。 雖然在過去的一年里 取得了一定的成績，新年新氣象，力求 2020年女工工作有更大改進，改進思路，爭取機關(guān)分會女工的工作更上一個臺階。 活躍女工文化生活。同時，利用女工委小組活動進行政治學習，在工會活動室組織開展職工喜聞樂見的經(jīng)常性的學習和娛樂活動， 受到了職工的稱贊和好評。一是關(guān)心職工身心健康。 XX 無比熱愛自己的工作，并決心進一步加強思想政治和業(yè)務(wù)技能學習，不斷提高工作能力，為提高企業(yè)經(jīng)濟效益做出更加突出的貢獻。設(shè)立社區(qū)婦女問題投訴箱每半年報送 1 次信訪數(shù)據(jù)。為推動全區(qū)各級婦女組織貫徹落實《婦女之家》工作目標管理，進一步推進福田區(qū)百萬婦女“迎大運、學禮儀、創(chuàng)全國文明城市標兵”各項工作的開展，為了充分 發(fā)揮婦女半邊天的作用，展現(xiàn)新時期婦女的風采，積極參與社區(qū)各項建設(shè)， XX 社區(qū)工作站決定組建“巾幗服務(wù)隊”，建立巾幗服務(wù)長效機制，開展“迎大運、創(chuàng)文明城市標兵”的各項工作。同時，她結(jié)合街道、社區(qū)中心工作，動員每位職工從自身做起，爭做群眾滿意公務(wù)員，積極爭創(chuàng)群眾滿意部門，切實轉(zhuǎn)變了政府機關(guān)工作作風，為各族群眾排憂解難， 進一步密切了黨群、干群關(guān)系。 二、圍繞中心，充分發(fā)揮工會職能作用。同時，她狠抓工會職工學習，認真完善了政府機關(guān)工會學習制度，充分調(diào)動干部職工的學習積極性和主動性，提高了職工隊伍的整體素質(zhì)，有效提高了政府機關(guān)工作水平和工作效率。開展了“送溫暖”活動，向貧困學生及下崗困難職工捐資捐物，并組織職工參加紅十字會的“義務(wù)獻血”活動。 四、圍繞“辦賽事、辦城市、新大運、新深圳”主題，組建巾幗服務(wù)隊，建立巾幗服務(wù)長效機制，開展“迎大運、創(chuàng)文明城市標兵”的各項工作。對潛在的問題家屬、重點對象登記造冊，定期進行家訪。政治上、思想上等方面為大家樹立了榜樣，帶領(lǐng)社區(qū)工會工作的全面開展。她積極維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動?！拔逡弧逼陂g，組織職工參加、象棋、排球和乒乓球比賽，豐富職工文化生活，增強職工身體素質(zhì)，努力培養(yǎng)職工頑強拼搏、積極向上的作風。 7 月份組織分會女工就女工權(quán)益、衛(wèi)生保健等問題進行了知識答題。 業(yè)余時間也經(jīng)常和分會的女工姐妹經(jīng)常聯(lián)誼，交流廚藝、育兒、攝影、保健知識，利用午間休息爬山鍛煉，豐富了大家的業(yè)余生活，同時讓大家真心感覺到分會女工委員會的溫暖，讓大家真切的感受到我們是相親相愛的好姐妹、好同事。 推進公司清潔生產(chǎn)、節(jié)能降耗， 2021 年 12 月獲廣東省清潔生產(chǎn)優(yōu)秀企業(yè)和獲 2021 深圳市市“鵬城減廢活動”的優(yōu)秀企業(yè)。在獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和諸多榮譽之后，鄧燕瓊深知體系管理工作任重而道遠，離我們客戶要求的管理水平差距甚遠！，如國際知名品牌的惠而浦、美國 HOMEDEPOT 和日本 TB 等品牌企業(yè)的要求。作為班子成員，她能夠時 時、事事嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律，規(guī)范自己的行為。
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