【正文】 二、產(chǎn)生問題的原因剖析 上述查擺出來的問題，剖析其產(chǎn)生根源，既有客觀原因 ，有主觀原因，從根子深處來講，主要有以下幾個(gè)方面： 一是黨性修養(yǎng)有所放松。二是在黨風(fēng)廉政和紀(jì)律要求上能夠做到經(jīng)常性警示，在執(zhí)行工作紀(jì)律方面還不夠嚴(yán)格。有時(shí)存在急躁現(xiàn)象，缺乏“釘釘子”和“滴水穿石”精神。 聯(lián)系單位：甘肅省有色金屬企業(yè)管理公司紀(jì)委聯(lián)系電話：09318417431 通訊地址：蘭州市城關(guān)區(qū) 平?jīng)雎?286－ 316 號郵政編碼：730000電子郵箱： 中共甘肅省有色金屬企業(yè)管理公司委員會(huì) 2021 年 6 月 29日 4 第三篇：巡察整改專題生活會(huì)對照檢查材料 巡察整改專題生活會(huì)對照檢查材料 ?？h公路管理局黨組成員、副局長 袁金奇 按照縣委召開專題民主生活會(huì)的相關(guān)要求，我認(rèn)真對照縣委第三巡察組反饋意見整改工作的整改要求，在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的基礎(chǔ)上，深入剖析，舉一反三，結(jié)合自身思想和崗 位實(shí)際，認(rèn)真查擺問題，深刻剖析原因，進(jìn)一步明確整改方向。充分運(yùn)用巡察成果，將巡察整改與完善公司內(nèi)控機(jī)制建設(shè)結(jié)合起來，依法治企、從嚴(yán)治企，持續(xù)完善企業(yè)內(nèi)控機(jī)制，扎緊制度籬笆，堵塞管理漏洞。 （三）鍥而不舍抓好后續(xù)整改工作 。公司黨委將把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展首要原則，牢固樹立“四個(gè)意識”，落實(shí)全面從 嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，在公司改革發(fā)展過程中，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、黨委的政治核心作用、基層黨委織的戰(zhàn)斗堡壘作用，把全面從嚴(yán)治黨的要求落實(shí)到公司黨的建設(shè)各方面各層級、貫徹于企業(yè)改革發(fā)展全過程。二是進(jìn)一步健全完善下屬經(jīng)營單位“三重一大”決策制度，所屬經(jīng)營單位實(shí)業(yè)公司針對存在問題認(rèn)真進(jìn)行整改，新建立《實(shí)業(yè)公司貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《實(shí)業(yè)公司經(jīng)理辦公會(huì)議制度》等，健全議事規(guī)則，規(guī)范決策行為，防范決策失誤，嚴(yán)格責(zé)任追究。三是查看執(zhí)行是否到位，效果怎樣，原因何在等，都要細(xì)化，能夠量化的均量化，把考核結(jié)果直接與評先選優(yōu)、職務(wù)升降等掛鉤。六是強(qiáng)化約談提醒，嚴(yán)明政治紀(jì)律。修訂完善《公司副職 負(fù)責(zé)人業(yè)績考核辦法》，對履行“一崗雙責(zé)”不力的，導(dǎo)致管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)問題的，在月度考核中予以懲戒。與此同時(shí)，黨委還通過營造氛圍和傳導(dǎo)壓力，使公司上下都感受到整改壓力和責(zé)任。在健全組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，建立落實(shí)整改工作推進(jìn)會(huì)和工作周報(bào)制度。 （一）提高思想認(rèn)識，把巡察整改作為最重要的政治任務(wù)來抓。 二是做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，在為民上做一個(gè)貼心人。表現(xiàn)為作風(fēng)不硬朗，自覺反對形式主義、官僚主義態(tài)度不堅(jiān)決。在思想上和工作上與村“兩委”班子成員欠缺溝通。具體表現(xiàn)在， 聯(lián)系群眾的形象沒有真正樹立起來，對基層建設(shè)的情況還不夠了解，對基層群眾的意愿掌握還不夠清楚，關(guān)心基層群眾的疾苦、解決基層群眾的實(shí)際困難不夠。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，只是簡單的通讀，了解概念性東西，沒有深刻理解背后的內(nèi)涵。在一定程度上，存在以“兩委”會(huì)傳達(dá)學(xué)習(xí)代替理論學(xué)習(xí)的問題。 二是還存在求真務(wù)實(shí)不夠的問題。 一是與“兩委”班子成員溝通少。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 一是自身作風(fēng)原因。進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)定擁護(hù)習(xí)近平總書記核心地位，堅(jiān)定擁護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。 一、把巡察整改作為首要政治任務(wù)抓緊抓實(shí)抓好 對省國資委巡察組反饋意見中指出的問題，公司黨委完全認(rèn)可、誠懇接受，在認(rèn)識上高度重視，在整改上較真碰硬，在行動(dòng)上堅(jiān)決有力，從嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī) 矩的高度，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感使命感緊迫感，以踏石留印、抓鐵有痕的務(wù)實(shí)作風(fēng)，不折不扣地抓好巡察整改工作。采取公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭整改、職能部門具體負(fù)責(zé)的方式，所有黨委成員依據(jù)分工牽頭負(fù)責(zé)落實(shí)各專項(xiàng)整改工作，黨委書記對整改工作負(fù)總責(zé)，同時(shí)具體牽頭落實(shí) 3 大類 14 項(xiàng)整改任務(wù)。在整改過程中，黨委一方 面堅(jiān)持立行立改，另一方面堅(jiān)持著眼長遠(yuǎn)，在解決表面問題的同時(shí)深挖問題根源，在優(yōu)化規(guī)章制度的同時(shí)著眼建立長效機(jī)制，在解決具體問題的同時(shí)開展綜合治理，保證了整改工作取得實(shí)際效果。二是進(jìn)一步加強(qiáng)對班子副職的考核力度。黨委書記分三次主持召開中層干部會(huì)議，聽取黨的建設(shè)和落實(shí)兩個(gè)責(zé)任的情況匯報(bào)，要求所屬單位黨政負(fù)責(zé)人增強(qiáng)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的行動(dòng)自覺，堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企、強(qiáng)化內(nèi)部管理的任務(wù)，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。二是建立健全制度執(zhí)行問責(zé)機(jī)制，把制度執(zhí)行情況納入年終考核，明確考核的內(nèi)容、效 2 果的定量評價(jià)、考核的結(jié)果運(yùn)用。修訂完善《公司工作規(guī)則》公司貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《公司黨委會(huì)議制度》，進(jìn)一步明確 黨委在重大投資決策中的把關(guān)作用。通過整改過程中的不斷反思，公司黨委充分認(rèn)識到，國有企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱，也是黨執(zhí)政的重要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，我公司作為省屬企業(yè)之一，任何時(shí)候任何方面都必須與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決執(zhí)行中央的決策，絕不能有絲毫的偏差與變通。切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任追究，對違反黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律，“四風(fēng)”問題突出的單位和人員，既嚴(yán)肅追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)，督促各單位切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任當(dāng)作分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，真正把責(zé)任扛起來、立場硬起來、紀(jì)律嚴(yán)起來。 （四）持續(xù)完善企業(yè)內(nèi)控機(jī)制和管理制度建設(shè)。如有意見建議，請及時(shí)向我們反映。二是推進(jìn)工 作的韌勁不足。 一是理論學(xué)習(xí)的自覺性、計(jì)劃性、針對性上有所欠缺，在系統(tǒng)學(xué)習(xí)運(yùn)用中國特色社會(huì)主義理論體系指導(dǎo)工作實(shí)踐方面還不夠，把握新形勢新要求和人民群眾新訴求的敏銳性和準(zhǔn)確性還不夠。三是人事檔案管理不夠嚴(yán)格、不夠規(guī)范，以至于出現(xiàn)違規(guī)評定職稱、違規(guī)聘用職稱現(xiàn)象，在干部任用程序不夠規(guī)范，存在未批現(xiàn)任現(xiàn)象，對起草的文件材料把關(guān)不嚴(yán)格等問題。 三是組織紀(jì)律有所松懈。 三是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng) 意識，做到心中有責(zé)。學(xué)習(xí)貫徹十九大會(huì)議精神、總書記系列重要講話精神和中央、省、市、縣委重大決策部 署還不夠深入，政治站位還不夠高，政治敏感性不強(qiáng)，有時(shí)停留在表面的學(xué)習(xí)和貫徹，在結(jié)合實(shí)際抓落實(shí)上還不夠到位，舉措不多、力度不夠。 二、原因分析 （一）政治站位還不夠高。堅(jiān)決貫徹總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要指示精神，始終把政治建設(shè)擺在班子建設(shè)的首位，充分發(fā)揮班子的政治功能和政治作用，形成齊抓共管黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機(jī)制。聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，進(jìn)行了對照檢查，認(rèn)真剖析思想根源，明確了努力方向和整改措施。一是急用先學(xué)，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全