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車間主管個人工作計劃20xx合集五篇(更新版)

2025-05-23 15:56上一頁面

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【正文】 活動的基本單位,是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織,企業(yè)的正常生產(chǎn)運行要靠班組來維持。 四、規(guī)劃生產(chǎn),提高工作效率 維修保養(yǎng)工作進(jìn)行期間,將明確班組的調(diào)配情況,根據(jù)實際情況對于設(shè)備維修單位生產(chǎn)時間進(jìn)行人員分配,執(zhí)行早中晚三班輪流制。為確保車間 2020 的生產(chǎn)工作的順利開展,充分借鑒 2020 的管理工作經(jīng)驗,不斷推動車間的綜合管理,現(xiàn)根據(jù)車間工作的實際情況,擬定了本車間 2020 度工作計劃。要求每個員工在工作中,從小事做起,從我做起,時刻警鐘常鳴,隨時繃緊安全這根弦,嚴(yán)格執(zhí)行各項安全規(guī)定,堅持按操作規(guī)程辦事,杜絕違章作業(yè)和習(xí)慣性違章,做到不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。 一個目標(biāo):保證本車間全年不出任何安全事故。 三、深入現(xiàn)場檢查 解決安全問題,帶領(lǐng)指導(dǎo)并監(jiān)督車間人員加強班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況、各工序的運轉(zhuǎn)情況定時巡檢,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,并及時交出處理,防止事故發(fā)生。 三、優(yōu)化人員組合 現(xiàn)有部分班組的搭配沒有考慮技術(shù)互補,使得各個小組能力參差不齊。?/p 在我今后的工作規(guī)劃中,下面幾個方面作為主要的工作來做: 一、加強 5S管理體系,把各項規(guī)章制度落到實處 5S 規(guī)范是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的寶典,但是部分職工對它重視不足。上述措施有效的保證了設(shè)備的高效、穩(wěn)定運轉(zhuǎn),為按時保質(zhì)交貨提供了強有力的支持。 三是建立合理的獎懲制度,在考核機制中加入質(zhì)量考核,與員工的收入掛鉤,獎優(yōu)罰劣。做好交接,嚴(yán)格執(zhí)行交接班管理制度,當(dāng)面將生產(chǎn)發(fā)現(xiàn)的異常及處理情況以及安全設(shè)施情況交接清楚。帶頭并監(jiān)督全車間人員落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,抓好安全生產(chǎn)管理,組織車間人員定時巡檢并及時處理安全隱患,做到不安全不生產(chǎn)。鼓勵員工主動學(xué)習(xí)各種維修技能,勇于探索,善于實踐,努力提高維修效率,對表現(xiàn)突出者給予獎勵。 六、加強現(xiàn)場管理,推進(jìn) 6S管理制度 在 2020年,我們將進(jìn)一步加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理,對生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)組織,人員、設(shè)備、物資調(diào)配等不斷優(yōu)化,保持生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔有序,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),推進(jìn) 6S 管理制度,力爭在 2020 年生產(chǎn)管理工作不斷提高,走上新臺階。通過以上措施保證全年產(chǎn)品一次合格率達(dá)到98%。 車間主管個人工作計劃 2020范文相關(guān)文章: 5篇 6篇 5篇 第二篇:車間主管個人工作計劃 2020 車間主管個人工作計劃 2020范文 3篇 車間主管個人工作計劃 2020范文 (一 ) 2020 年的工作已經(jīng)開始,我作為一名車間主管也對自己的工作有個大致的工作規(guī)劃: 一、不斷加強安全管理工作 一是堅持開展安全培訓(xùn)工作。 教育員工自覺遵守安全規(guī)定。 二、工作目標(biāo) 全年,本車間將完成一個目標(biāo)、突出三個重點、加強三大建設(shè),為推動本單位安全工作作出新的貢獻(xiàn)。對車間安全人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),指導(dǎo)員工開展安全工作,搞好員工安全技術(shù)操作。每周我將和各個組長總結(jié)本周工作,分析存在的問題,提出解決辦法,及時了解組員的思想動態(tài)。_blank39。二要加強設(shè)備保養(yǎng)技能交流、培訓(xùn),定期召開設(shè)備管理會議:主要是糾正不良設(shè)備使用和保養(yǎng)行為,交流工作技能。 二是加強檢驗員的質(zhì)量巡檢工作,避免重大質(zhì)量事故的發(fā)生, 并要求其對當(dāng)班質(zhì)量情況記錄在案,使我們有跡可循,便于質(zhì)量管理與研究。將安全用電、各工種及設(shè)備的操作規(guī)程和應(yīng)急搶救知識作為培訓(xùn)重點,不斷強化意識安全。 三、開源節(jié)流,降本增效 一是合理安排人員,對現(xiàn)有的崗位人員進(jìn)行梳理,以產(chǎn)定員,盡量減少公司的勞動力成本 ??傊?,為實現(xiàn) 29020 預(yù)計目標(biāo),我們將知難奮進(jìn)、開拓進(jìn)取,發(fā)揚特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗的精神,從點滴小事做起,嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,內(nèi)強管理,外樹形象,力爭通過扎實有效的工作,圓滿完成公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)。 二、加強員工素質(zhì)教育,提倡主動學(xué)習(xí)維修技能的氛圍 過去個別員工紀(jì)律散漫,上班時間睡覺,不服從調(diào)度??這些行為不但造成部門工作效率低下,而且嚴(yán)重影響公司形象。所以我將對個別小組成員進(jìn)行人員調(diào)整,做到技術(shù)互補,新老結(jié)合,提高維修效率。 四、正確行使安 全管理權(quán) 檢查現(xiàn)場作業(yè)現(xiàn)場安全環(huán)境和監(jiān)督員工按操作規(guī)程規(guī)范操作,及時制止不安全行為和處理違章作業(yè)。 三大建設(shè):一是加強車間安全思想建設(shè),通過安全法規(guī)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí),從思想上增強每個員工的安全意識 。要結(jié)合本班、每個員工、每個崗位的安全工作職責(zé),認(rèn)真細(xì)化職責(zé)內(nèi)容,明確安全管理責(zé)任,并通過扎實細(xì)致的安全管理和全車間員工的共同努力,切實把各項安全工作 落到實處。 三是堅持安全常規(guī)管理,對安全工作常抓不懈。三是對原輔材料進(jìn)行精細(xì)管理,杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生,將原輔材料的消耗控制在 3%之內(nèi) 。目前我負(fù)責(zé)車間調(diào)度,對本公司維修 ?? 在我今后的工作規(guī)劃中,下面幾個方面作為主要的工作來做: 一、加強 5S管理體系,把各項規(guī)章制度落到實處 5S 規(guī)范是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的寶典,但是部分職工對它重視不足。 三、優(yōu)化人員組合 現(xiàn)有部分班組的搭配沒有考慮技術(shù)互補,使得各個小組能力參差不齊。 三、深入現(xiàn)場檢查 解決安全問題,帶領(lǐng)指導(dǎo)并監(jiān)督車間人員加強班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況、各工序的運轉(zhuǎn)情況定時巡檢,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,并及時交出處理,防止事故發(fā)生。 二是突出安全重點,抓好安全薄弱環(huán)節(jié)的有效監(jiān)控。二是合理安排工作時間,盡量連續(xù)生產(chǎn),避免能源浪費 。 車間主管個人工作計劃 2020范文 (二 ) 我從事汽車維修行業(yè)已有三十多年的經(jīng)歷,曾在多個公司工作,先后擔(dān)任維修工,車隊主管,檢驗員,調(diào)度等職,積累了豐富的工作經(jīng) 驗 。我將強化管理,督促員工嚴(yán)格遵守各項制度,認(rèn)真完成各項交給的任務(wù)。 車間主管個人工作計劃 2020范文 (三 ) 車間主管作為車 間生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者,需要充分發(fā)揮全車間人員的能動性和安全責(zé)任心,認(rèn)真貫徹落實公司的各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。認(rèn)真落實公司檢維修作業(yè)安全管理制度,特別是動火、進(jìn)入受限空間、登高等危險作業(yè)時,嚴(yán)格監(jiān)督班組人員按照作業(yè)程序執(zhí)行,并確保各項安全措施落實后方可實施。二是重視安全制度建設(shè),嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,從制度上保證安全生產(chǎn) 。 協(xié)助車間、分廠搞好安全工作。 二、加強政治思想教育 我車間將繼續(xù)高度重視對職工的政治思想教育,將提高職工思想素質(zhì)作為一項基礎(chǔ)工作來抓,只有提高車間的全體素質(zhì),才能保障各項工作的順利進(jìn)行。 是制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理辦法:對設(shè)備的日保、周保、月保制度化,定期檢查,實施各種激勵手段,引導(dǎo)職工運用正確的方法進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。帶頭并監(jiān)督全班人員落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,抓好安全生產(chǎn)管理,組織班組人員定時巡檢并及時處理安全隱患,做到不安全不生產(chǎn)。 督促班組人員保持作業(yè)環(huán)境的整潔,及時的整理和整頓作業(yè)區(qū)域內(nèi)的物品,并及時清掃現(xiàn)場保持現(xiàn)場衛(wèi)生。三是堅持安全常規(guī)管理,對安全工作常抓不懈。三是對原材料進(jìn)行精細(xì)管理,杜絕浪費現(xiàn)象的發(fā)生 。 總之,為實現(xiàn) 2020 預(yù)計目標(biāo),我們將知難奮進(jìn)、開拓進(jìn)取,發(fā)揚特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗的精神,從點滴小事做起,嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,內(nèi)強管理,外樹形象,力爭通過扎實有效的工作,圓滿完成公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)。 三、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強 積極配合質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,并強化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標(biāo)現(xiàn)象減少,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制。帶領(lǐng)大家嚴(yán) 格遵守崗位安全操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守崗位安全制度 。 一人強不是強,團(tuán)隊強才是強,為了更好的提高團(tuán)隊維修技術(shù),提升維修服務(wù)質(zhì)量,一年來,經(jīng)常組織各類班組活動,促進(jìn)職工相互交流,相互提高,將平時維修工作中的典型故障處理過程、處理方法和關(guān)鍵部位未出現(xiàn)過故障而假設(shè)出現(xiàn)故障時可能是哪些原因詳細(xì)列出,并整理成文檔形式發(fā)給各維修人員學(xué)習(xí)。 全面完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。主要是我們在裝車的過程中發(fā)現(xiàn)配件有些損壞和裂紋的現(xiàn)象,影響了摩托車的美觀,也存在一定的質(zhì)量隱患。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。 搞好班組建設(shè),把每一項工作抓得細(xì)處,做到細(xì)化管理。 保證產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)品品質(zhì) 我深知作為車間班組長,自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量。如:員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)情況有待改進(jìn) 。同時質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,變被動為主動。其次:在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查 。 本著實事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報 。 二、工作目標(biāo) 全年,本車間將完成一個目標(biāo)、突出三個重點、加強三大建設(shè),為推動本單位安全工作作出新的貢獻(xiàn)。 教育員工自覺遵守安全規(guī)定。 工廠車間主管工作計劃 2020范文相關(guān)文章: 5篇 5篇 2020范文 2020
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