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企業(yè)管理制度及崗位職責(zé)匯編(更新版)

2025-03-21 07:41上一頁面

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【正文】 供有效數(shù)據(jù),對(duì)生產(chǎn)起指導(dǎo)、監(jiān)督作用。如不聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,無理取鬧,拉幫結(jié)派,立即停工,報(bào)廠部處理。 一、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)十四不準(zhǔn) 加強(qiáng)明火管理,防火區(qū)不準(zhǔn)吸煙。 34 檢修時(shí),安全措施不落實(shí),不準(zhǔn)開始檢修。 必須進(jìn)行置換通風(fēng)。 六、安全作業(yè)“三原則” 無論有電無電,一律視為有電對(duì)待 無論有害無害,一 律視為有害對(duì)待 無論有壓無 壓,一律視為有壓對(duì)待 計(jì)劃購買設(shè)備時(shí),應(yīng)認(rèn)真詳細(xì)填寫規(guī)格、型號(hào)相關(guān)內(nèi)容,若計(jì)劃購回的設(shè)備派不上用場(chǎng),由設(shè)備計(jì)劃人承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)損失。 ( 2)機(jī)修人員當(dāng)班時(shí)必須做到對(duì)每一臺(tái)運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備進(jìn)行仔細(xì)檢查,該換易損鍵的及時(shí)更換,該加油的設(shè)備應(yīng)按規(guī)定添加;車間人員通知維修設(shè)備時(shí)應(yīng)隨傳隨到,不得無故不去搶修,違者每次處于 10100元 /次 /人罰款,違反三次(含三次)予以開除公司。 使用泥漿泵時(shí),必須將泵殼淹沒,但不得將軸承淹沒,違規(guī)一次處以 2050 元 /人罰款。 按產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)要求把校正值計(jì)入檢驗(yàn)結(jié)果中。 杜絕生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn) 跑、冒、滴、漏、堵現(xiàn)象,違者按 1030元 /次 /人罰款。 1生技部及安管員應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí) 培 訓(xùn),并做好記錄,每月不低于一次。 七、在加熱試管內(nèi)的溶液,管口不準(zhǔn)對(duì)著面部,加熱時(shí),要不停搖晃,以防止下溫度不均發(fā)生崩沸而燙傷。 十四、切割玻璃管及橡皮管時(shí) , 應(yīng)戴手套, 不能用了過猛, 往烘瓶上裝塞時(shí),要握住瓶的頸部。 安全事故管理規(guī)定 為了保障員工的生命安全,加強(qiáng)員工安全意識(shí),杜絕安全事故發(fā)生,特制訂本規(guī)定: 安全主管、各級(jí)管理人員應(yīng)定期或不定期對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn), 提 高員工有自我保護(hù)意識(shí),做到安全事故預(yù)防為主。 因設(shè)備、設(shè)施或安全防護(hù)原因而造成的事故,由公司承擔(dān)全部醫(yī)藥費(fèi)用,重傷住院者,工資按 20 元 /天發(fā)放,生活費(fèi)按 5 元 /天補(bǔ)助,修養(yǎng)期間按 10 元 /天發(fā)放工資。若無明顯傷疤、無傷情現(xiàn)場(chǎng),并無目擊證人的,不予以定為工傷,屬職工自己摔倒、絆倒、扭傷不認(rèn)定為工傷,其費(fèi)用及責(zé)任由本人承擔(dān)。 十六、溶解氫氧化鈉或氫氧化鉀,要嚴(yán)防沸騰濺出,酸堿中和時(shí)應(yīng)緩慢進(jìn)行。 九、易揮發(fā)和易燃的液體貯瓶,當(dāng)瓶?jī)?nèi)溫度較高時(shí),不得立即開瓶,經(jīng)冷卻后方可開瓶。 化驗(yàn)室安全技術(shù)規(guī)程 為保證化驗(yàn)室分析人員人身安全,生產(chǎn)設(shè)備安全,杜絕和防止人身傷害事故,生產(chǎn)設(shè)備事故的發(fā)生,特制訂本規(guī)程: 一、本崗 位操作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行工藝指標(biāo),嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程及化學(xué)分析相關(guān)的安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)定,必須熟悉所使用的化學(xué)藥品理化性質(zhì),并懂得分析儀器,分析設(shè)備的性能,分析設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、原理、掌握化學(xué)性中毒,化學(xué)性灼傷的急救知識(shí),急救方法,經(jīng)考核合格,方能上崗操作。 涉及有安全隱患作業(yè)時(shí), 應(yīng)報(bào)生技部 派專人落實(shí),做到先排除隱患后再作業(yè),作業(yè)過程要派專人負(fù)責(zé),并做好相關(guān)安全記錄。 未經(jīng)檢定或檢定不合格的計(jì)量器具,不準(zhǔn)使用。 大型、精密儀器必須由專人負(fù)責(zé),循章操作,并認(rèn)真做好使用記錄。 ( 4)機(jī)電人員當(dāng)班時(shí),一旦發(fā)現(xiàn)設(shè)備有故障應(yīng)及時(shí)搶修,若設(shè)備有大故障自己處理不了的,應(yīng)及時(shí)向主管負(fù)責(zé)人匯報(bào),違者處以 37 20100 元 /次 /人罰款。若未按此規(guī)定申報(bào),視為失 36 職,并處 50 元 /次罰款。 器外必須有人監(jiān)護(hù)。 1腳手架、 跳板不牢不準(zhǔn)登高。 在班前、班上不準(zhǔn)喝酒。 愛惜分析 器材、藥品,若因人超出耗損者,超出部分由當(dāng)事人雙倍賠償。 曠工每次罰款 40 元,當(dāng)月累計(jì)三次做出開除處理。 1嚴(yán)格執(zhí)行各工段(交接班制度)和按工藝操作以及嚴(yán)格執(zhí)行其他相關(guān)管理制度,違者罰款 50 元或按相關(guān)管理制度實(shí)施。 嚴(yán)格遵守作息時(shí)間:不遲到、不早退、不無故曠工,曠工按當(dāng)班工資的兩倍 /天處罰, 1 月內(nèi)累計(jì)曠工三天以上,除相應(yīng)的處罰外,做停工處理,因特殊情況需請(qǐng)假、代(換)班者,必須提供相關(guān)證明、事假、代(換)班 1 個(gè)月內(nèi)不能超過三次,否則作為曠工處理。 嚴(yán)禁盜竊公司財(cái)物,違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn),違者視其情節(jié)處于5002021 元 /次 /人罰款,并開除公司,情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理。 準(zhǔn)時(shí)上班,對(duì)所負(fù)責(zé)的工作爭(zhēng)取時(shí)效,不拖延,不積壓。 庫存物資堆放,不得混亂。根據(jù)產(chǎn)品檢測(cè)情況,掛上“待檢品”“合格品”“不合格品”的明確標(biāo)識(shí),避免在發(fā)貨時(shí)錯(cuò)發(fā)不應(yīng)發(fā)放的貨而造成損失,每天向統(tǒng)計(jì)員報(bào)送收、發(fā)、存數(shù)量。標(biāo)定和復(fù)標(biāo)采取四平行,測(cè)定的濃度值相對(duì)誤差 < %,最后結(jié)果以標(biāo)定數(shù)為準(zhǔn)。 按時(shí)報(bào)送各類考核數(shù)據(jù)、結(jié)算數(shù)據(jù)報(bào)與財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)部、采購部。 二、 職責(zé) 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 1嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)體系人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。 主動(dòng)積極學(xué)習(xí),提高自身的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)。 提交當(dāng)月產(chǎn)品銷售計(jì)劃,貸款回收計(jì)劃和市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃。 嚴(yán)格按工藝要求指揮當(dāng)班的生產(chǎn),保證產(chǎn)品質(zhì)量合格和穩(wěn)定。 嚴(yán)格考勤制度的貫徹執(zhí)行,禁止亂考勤,要公正嚴(yán)明。 用最大限度保證的設(shè)備完好率,為生產(chǎn)任務(wù)的完成提供保證。 督促職工嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程,制止違章指揮和違章作業(yè)。 八、教育全體干部樹立全心全意依靠職工辦企業(yè)的思想,尊重群眾的民主權(quán)利 ,并結(jié)合生產(chǎn)業(yè)務(wù),主動(dòng)做好思想政治工作,聽取職工的意見和要求,不斷改進(jìn)工作。 20 生產(chǎn) 廠長(zhǎng) 崗位職責(zé) 一、廠長(zhǎng)必須貫徹黨和國家的方針、政策,遵守法律和法令,執(zhí)行公司的決議,正確處理企業(yè)和職工之間的關(guān)系。 每月在公司決策前,提交原材料供、求報(bào)告。 對(duì)本部門員工的工資、資金分配有主要建議權(quán)。 18 對(duì)生產(chǎn)過程中級(jí)成品質(zhì)量 出現(xiàn)問題,及時(shí)查找原因或進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。 化驗(yàn)室主任崗位職責(zé) 一、基本任務(wù) 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的審定及對(duì)客戶之間的質(zhì)量糾紛的處理。 負(fù)責(zé)公司食堂,廠區(qū)周邊,渣場(chǎng)的環(huán)境等后勤工作。 16 辦公室主任崗位職責(zé) 一、基本任務(wù) 全面負(fù)責(zé)公司的人事、安全、保衛(wèi)、后勤的管理工作。 1直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 制定和完善生產(chǎn)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)章。 決定對(duì)晨會(huì)及顯著的員工建立制度,加薪事宜。 制定各項(xiàng)管理制度,健全管理體系,監(jiān)督各部門對(duì)規(guī)章制度的執(zhí)行和工作開展。 了解企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量信息,定時(shí)訪問用戶,及時(shí)處理質(zhì)量異議,建立質(zhì)量 臺(tái)賬,定期分析質(zhì)量形式,參加質(zhì)量事故的處理。 十三、嚴(yán)禁女同志穿高跟鞋、裙子、拖長(zhǎng)辮子(應(yīng)扎在帽子內(nèi))上班。 六、對(duì)互補(bǔ)相溶的兩種或兩種以上的藥品分類存放,不能混放。 負(fù)責(zé)完成公司制定的本部門安全目標(biāo)和環(huán)境衛(wèi)生管理。 負(fù)責(zé)安全工作目標(biāo)責(zé)任制的監(jiān)督實(shí)施,并做到安全工作“五同時(shí)”,即將 安全工作與生產(chǎn)同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)和同時(shí)分析(評(píng)比)。 采購部安全職責(zé) 采購部經(jīng)理是公司原材料采購的安全負(fù)責(zé)人,對(duì)該部門的安全工作全面負(fù)責(zé)。 行政部門安全職責(zé) 協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門、車間執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全目標(biāo)責(zé)任。 有權(quán)拒絕執(zhí)行違章作業(yè)的指令。 五、負(fù)責(zé)本崗位安全防護(hù)器材,安全裝置和消防器材的日常管理工作,保持完好。 五、抓好車間安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理工作。 五、組織車間各類事故的調(diào)查和處理工作,并書面報(bào)告廠部。 八、堅(jiān)持‘五同時(shí)’原則,即:在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。 負(fù)責(zé)組織全公司各項(xiàng)安全工作的檢查、總結(jié)及重大安全事故的分析處理。 負(fù) 責(zé)審批大型消防、防盜等安全器具、裝置的配置以及報(bào)廢更新、調(diào)劑等工作。 七、定期組織全廠的安全教育檢查與考核工作。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)組織整改。 四、搞好職工安全思想、安全技術(shù)教育和安全考核。 四、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不違章指揮,堅(jiān)決制止一切違章作業(yè)。 愛護(hù)和正確使用機(jī)器設(shè)備、工具和正確穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品 , 8 不擅自操作機(jī)器設(shè)備,不無故動(dòng)用防護(hù)器具和消防器材。 負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)安全管理工作。 負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)安全管理工作。 生產(chǎn)部安全職責(zé) 協(xié)助總經(jīng)理貫徹國家勞動(dòng)安全法律、法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)規(guī)范 10 和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)監(jiān)督各部室、車間嚴(yán)格執(zhí)行。 銷售人必須保證發(fā)出產(chǎn)品的安全和貸款的安全,保證無呆滯帳、死帳,保證所售產(chǎn)品資金的安全回收。 五、易燃易爆試劑應(yīng)貯存在隔熱絕緣處,嚴(yán)禁在化驗(yàn)室存放易燃?xì)怏w。使用危險(xiǎn)藥品必須穿戴橡膠手套。 負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的檢驗(yàn)規(guī)程,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)手段。 總經(jīng)理對(duì)公司董事會(huì)負(fù)責(zé),全權(quán)發(fā)展公司全面工作。 原材料采購價(jià)高于定價(jià),產(chǎn)品銷價(jià)低于定價(jià),由總經(jīng)理簽審后,合同方可執(zhí)行。 負(fù)責(zé)指揮、安排、協(xié)調(diào) 管理生產(chǎn)各方面工作。 1有責(zé)任協(xié)助總經(jīng)理編制財(cái)務(wù)開支預(yù)算、和利潤計(jì)劃財(cái)務(wù)規(guī)劃和成本 標(biāo)準(zhǔn)。 總經(jīng)理出差期間,負(fù)責(zé)主持公司日常工作。 負(fù)責(zé)門衛(wèi)及廠區(qū)安全的管理,協(xié)調(diào)和處理公司與周邊鄰里的關(guān)系、糾紛等。 對(duì)公司的各項(xiàng)安全與消防有檢查權(quán)。 對(duì)會(huì)造成成品質(zhì)量的原材料、成品質(zhì)量分析的原始記錄的填寫、監(jiān)督并進(jìn)行歸檔管理(同時(shí)上報(bào)) 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程、原燃材料、成品質(zhì)量分析的原始記錄的填寫、監(jiān)督和歸檔管理工作。 對(duì)本部門員工的作用有主要建議權(quán)。 按公司規(guī)定程序簽審物資采購計(jì)劃,報(bào)副總經(jīng)理審批。 對(duì)設(shè)計(jì)采購工作的人員的調(diào)配有建議權(quán)。 七、積極主動(dòng)地與相關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系,認(rèn)真聽取有關(guān)部門和行政會(huì)議成員的建議,自覺遵守和維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。 計(jì)劃 、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比車間工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。 編制材料采購計(jì)劃,設(shè)備維修計(jì)劃、技改計(jì)劃、并組織實(shí)施和檢查驗(yàn)收。 班長(zhǎng)崗位職責(zé) 當(dāng)班過程中全權(quán)負(fù)責(zé)本班的安全文明生產(chǎn),杜絕 一切事故的發(fā)生。 秉公辦事,不徇私情。 每月在公司決策前,提交當(dāng)月市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告和下月產(chǎn)品銷價(jià)建議報(bào)告。 二、職責(zé) 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 銜接、聯(lián)系、接洽、協(xié)調(diào)與財(cái)務(wù)相關(guān)部門工作。 化驗(yàn)員崗位職責(zé) 一、基本任務(wù) 負(fù)責(zé)化驗(yàn)室的全面工作,對(duì)公司的原燃材料、產(chǎn)品、生產(chǎn)過程嚴(yán)格控制把關(guān)為生產(chǎn)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的化驗(yàn)數(shù)據(jù)。 負(fù)責(zé)組織化驗(yàn)員長(zhǎng)期保持化驗(yàn)室清潔衛(wèi)生,各種器皿按時(shí)清洗,打掃干凈。 標(biāo)準(zhǔn)溶液配制人員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)溶液配制和標(biāo)定后,必須制定專人復(fù)標(biāo)。 認(rèn)真填寫產(chǎn)品入庫單、發(fā)貨單,核準(zhǔn)各班組數(shù)量、質(zhì)量和發(fā)貨數(shù)量。 嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)料程序。 29 二、勞動(dòng)管理制度 、 勞動(dòng)紀(jì)律制度 勞動(dòng)紀(jì)律制度 全體員工必須嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)正常進(jìn)行,努力提高工作效率。 嚴(yán)禁賭博,違者視其情節(jié)處以 100200 元 /次 /人罰款。 公司員工無論何種理由提出辭職申請(qǐng),自提出之日起,仍須在原工作崗位繼續(xù)工作 1 個(gè)月或由公司決定其離開時(shí)間。 嚴(yán)禁穿拖鞋、高跟鞋、裙子、短褲、赤膊(除干燥工段特殊情況外)上崗,上班不得帶小孩,違者處罰 30 元 /次 /人罰款?,F(xiàn)做出一下勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定: 遲到、早退,違反一次罰款 10 元,當(dāng)月累計(jì)三次做一次曠工處理。 保持化學(xué)儀器清潔、整齊,化驗(yàn)室要清潔,違者一次罰款 10元。 生產(chǎn)去內(nèi)不準(zhǔn)帶小孩。 停機(jī)后的設(shè)備,未經(jīng)徹底檢 查,不準(zhǔn)動(dòng)用。 必須佩帶規(guī)定的防護(hù)面具。 大型機(jī)電設(shè)備每月定期由機(jī)電車間主任申報(bào)檢修計(jì)劃,并以書面形式上報(bào)總經(jīng)理,生技部存檔備查。 ( 3)電工在當(dāng)班時(shí)應(yīng)做到對(duì)每臺(tái)電器設(shè)備(包括控制柜 、電機(jī)線路等)逐臺(tái)檢查,發(fā)現(xiàn)有漏電的線路和未按要求排布的線路應(yīng)予以拆除,并對(duì)球磨機(jī),凡帶有攪拌裝置比的,高速運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備,電機(jī)必須測(cè)試,每班要求測(cè)試 12 次,在發(fā)現(xiàn)電流有問題時(shí)應(yīng)立即向相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào),凡換下的各類電器設(shè)備應(yīng)放在規(guī)定的存放地點(diǎn),違者處以10200 元 /次 /人罰款。 儀器計(jì)量器的管理制度 為了保證質(zhì)量檢驗(yàn)的準(zhǔn)確運(yùn)行, 特作如下規(guī)定: 一、 儀器設(shè)備 有專人管理,在用儀器設(shè)備完好率達(dá) 100% 主要儀器設(shè)備建立技術(shù)檔案,內(nèi)容包括:產(chǎn)品合格證,使用記錄等。 沒有檢定規(guī)程或非定型、非標(biāo)準(zhǔn)的儀器設(shè)備,應(yīng)自行編制檢定規(guī)程或檢驗(yàn)方法,并有校檢記錄。 在崗期間,隨時(shí)檢查設(shè)備,設(shè)施是否完好,發(fā)現(xiàn)存在安全隱患應(yīng)及時(shí)處理或上報(bào)。 1堅(jiān)持定期或不定期安全生產(chǎn)檢查制度,公司的檢查 ,每年不低于 3 次,生技部每月不少于一次,特殊工種和設(shè)備的操作者應(yīng)進(jìn)行每天檢查。 八、用移液管吸取有毒或腐蝕性液體時(shí),禁止用嘴代替洗耳球。 十五、攜取盛有液體 1 升以上的瓶子時(shí),必須一手握頸部,一手托住瓶底,不準(zhǔn)單握住頸部。 職工在上班期間出現(xiàn)安全事故,應(yīng)立刻報(bào)告班組長(zhǎng)、車間主任及安全主管,由安全主管做事故情況記錄(安全主管不在,報(bào)告車間主任,由此負(fù)責(zé)),包括目擊證人證詞,并做初步工傷認(rèn)定,經(jīng)觀察,屬重傷應(yīng)立即組織送醫(yī)院治療,屬輕傷者,由安全主管指定地點(diǎn)醫(yī)治。 報(bào)銷程序,有安全主管在責(zé)任事故認(rèn)定后及醫(yī)院
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