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20xx年簡單的勞動合同范文(更新版)

2025-04-05 12:38上一頁面

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【正文】 限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。工作時間每滿一年,發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。  有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同  (1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外); ?。?)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);  (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同?! 〉谖鍡l工作紀律、獎勵和懲處  乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)?! 〖追綖橐曳教峁┓蠂乙?guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。【篇一】2020年簡單的勞動合同范文   甲方(聘用單位):  乙方(受聘人):  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同?! 『炗喥赣煤贤钠谙蓿坏贸^國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。  第四條工作報酬  根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣?! ∫曳饺邕`反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰?! ∫曳接邢铝星樾沃坏?,甲方可以解除聘用合同?! ∫曳揭蠼獬赣煤贤?,應(yīng)當提前三十天以書面形式通知甲方?! ∫曳揭颉坝萌藛挝晃窗凑掌赣煤贤募s定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。自_________年_________月_________日至工作(任務(wù))完成時即行終止?! 。ǘ嵭芯C合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時?! ∥濉趧訄蟪辍 〉谑粭l乙方試用期的工資標準為_________元/月。具體約定可在本合同第四十五條中明確?! 〖滓译p方解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。 【篇三】2020年簡單的勞動合同范文   甲方(用人單位)名稱:  法定代表人(主要負責人):  單位地址:  聯(lián)系電話:  乙方(勞動者)姓名:  身份證號碼:  現(xiàn)住址:  戶口所在地:  聯(lián)系電話:  根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致依法訂立本合同?! ∪⒐ぷ鲿r間和休息休假:  (一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間,其中實行不定時、綜合計算工時工作制的應(yīng)經(jīng)人力資源和社會保障行政部門審批同意?! ∥?、社會保險和福利待遇:  (一)甲方應(yīng)當按照《社會保險法》和省、地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險費?! ∑摺⒑贤穆男?、變更、解除或終止:  甲乙雙方應(yīng)當按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》的相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除或終止本合同。  (三)雙方約定的其他事項:  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)  法定代表人:  (或委托代理人)  年月日年月日
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