【摘要】電梯管理制度一、定期報檢制度1、建立本單位電梯使用登記情況表。新增電梯在投入使用前或投入使用后30日內(nèi),向設區(qū)市特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注冊登記。2、每年由電梯安全管理員根據(jù)本單位的實際情況制定電梯的檢驗計劃。并在安全檢驗合格標志有效期屆滿前1個月向特種設備監(jiān)督檢驗機構提出定期檢驗要求,并及時通知維保單位到現(xiàn)場配合檢驗。3、使用情況需要變更的(如報停、報廢、拆除等),
2025-04-07 21:54
【摘要】制度執(zhí)行本身就具有強制性的特征。沒有過硬的強化手段,有些剛建立的企業(yè)管理制度就是一紙空文。 一般地講,制度的制定,來自于基層,也適應于基層,為基層服務。下面是小編給大家?guī)淼膯T工福利管 理制度,歡...
2024-09-06 14:37
【摘要】制度員工考勤管理制度執(zhí)行單位人力資源部文件編號簽發(fā)日期總頁碼4內(nèi)容一、工時制度:1、下列人員執(zhí)行不定時工作制:(1)副經(jīng)理以上管理人員(2)秘書及司機(3)倉庫保管人員2、下列崗位員工實行綜合計算工時制:內(nèi)保人
2025-04-17 05:06
【摘要】行政管理處罰條例:為了維護公司各項規(guī)章制度的正常執(zhí)行,健全處罰機制,規(guī)范違規(guī)、違法員工行為完善機制,增進處罰透明度,樹立良好的,公平、平等氛圍,鼓勵和引導員工忠于職守;考核員工績效,以提供薪資調(diào)整的參考依據(jù)。:適用于本公司所有在職員工。由各部門負責處罰提報,但是跨部門處罰由人力資源部提報。人力資源部負責全廠員
2025-05-13 22:53
【摘要】企業(yè)員工培訓管理制度范本大全 在企業(yè)培訓的過程中,做好培訓管理更利于培訓的有效執(zhí)行。這其中,制定一套完善的培訓管理制度非常必要。下文中,世界工廠網(wǎng)小編與您分享企業(yè)員工培訓管理制度范本大全,希冀能對需要的您有所幫助?! ⊥ǔ碇v,即是為管理服務,這套培訓管理制度就牽涉到兩個方面:一是培訓,二是涉及到與企業(yè)規(guī)章制度中人力資源方面的管理及培訓整個過程的管理?! ∧敲矗?/span>
2025-04-18 22:20
【摘要】網(wǎng)咖員工培訓與管理制度第一章員工任職一般要求 第一節(jié)員工基本素質(zhì)培訓 培訓對象網(wǎng)咖全體員工 培訓目的提高網(wǎng)咖全體員工的素質(zhì),為客人提供優(yōu)質(zhì)服務 培訓要點員工服務知識 員工從業(yè)能力 員工從業(yè)觀念 員工從業(yè)心理 網(wǎng)咖員工的基本素質(zhì)包括思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、心理素質(zhì)等方面。在日常的網(wǎng)咖工作中,可以將其具體化為豐富的網(wǎng)咖服務知識、
2025-04-18 23:52
【摘要】員工管理制度范本專業(yè)版 員工管理制度范本專業(yè)版 第一章:總則 第一條為了加強勞動紀律和工作秩序,特制定本制度。 第二章:公司作息制度 第二條公司上班時間為8:30-12:00,13:00-...
2024-12-14 22:28
【摘要】公司員工外出管理制度范本最新 公司員工外出管理制度范本最新 一、目的 為了進一步規(guī)范員工外出流程及報銷,加強差旅費及有關費用的控制和管理,特制定本制度。 二、適用范圍 本制度適用于公司全體...
2024-12-15 01:35
【摘要】公司員工日常管理制度范本 公司員工日常管理制度范本 第一節(jié)、總則 第一條、為嚴明紀律,獎勵先進,處罰落后,調(diào)動員工積極性,提高工作效益和經(jīng)濟效益,特制訂本制度。 第二條、對員工的獎懲實行以...