【正文】 商業(yè)秘密具體事項(xiàng)在本合同第104條中約定）?！　〉谑臈l本合同的附件如下　　第十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　〉谒臈l乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任的以下工作：　　第五條乙方的工作時(shí)間為　　第六條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)__________元?！　〉谑畻l 勞動(dòng)爭議處理　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后，應(yīng)先行協(xié)商解決。另外，符合第七條第3款（1）（2）（3）情形之一的，乙方可隨時(shí)解除合同?！　?、法規(guī)規(guī)定，乙方應(yīng)享受法定節(jié)假日及婚、喪假。同時(shí)，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差一年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資一個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi)，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過十二個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資?！　?，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資形式以及獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼如下（職工最低工資不得低于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)集體所有制企業(yè)同等條件工人的最低工資水平）　　?！　。?618周歲）擔(dān)任不宜從事的工種。其中試用期從_____年___月____日起至______年___月___日止，共___個(gè)月。對仲裁裁決不服的`，可以向人民法院起訴。　　被依法追究刑事責(zé)任的。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份?！　〉谖鍡l 社會保險(xiǎn)　　甲、乙雙方必須依法參加社會保險(xiǎn)，按月繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利?！　〉诙l 工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求　　乙方從事 工作，工作地點(diǎn)在　　乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn) 。）　　第九條 本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報(bào)鑒證機(jī)關(guān)存留一份。　　二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動(dòng)合同?！　‰p方須積極配合，甲方須在約定期內(nèi)完成校對工作并最終確認(rèn)并簽字?！　∪⒏犊罘绞剑骸　?biāo)的成品印刷完畢，甲方驗(yàn)收合格是支付乙方合同總金額的全部費(fèi)用，即人民幣 伍佰貳拾 圓整?！　∮捎诩追交蛞曳降呢?zé)任而出現(xiàn)的改版費(fèi)用，由責(zé)任方承擔(dān)其費(fèi)用和相應(yīng)的責(zé)任?！　∪?、單項(xiàng)勞動(dòng)合同，即沒有固定期限，以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同。　　第四條 乙方的基本權(quán)利義務(wù)是：　　一、享受_________待遇（寫明待遇的內(nèi)容）　　二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。　　第一條 勞動(dòng)合同類型及期限　　一、勞動(dòng)合同類型及期限按下列第 項(xiàng)確定。乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，每周至少休息一天?！　∫曳焦べY的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同?！　“?、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：　　勞動(dòng)合同期滿的；　　乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；　　乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；　　甲方被依法宣告破產(chǎn)，被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；　　法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！　”竞贤婪ㄓ喠?，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格履行?！　∫曳綉?yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)：　　第三條 勞動(dòng)（工作）安全、衛(wèi)生條件?！　?、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權(quán)利。　　，公休假日加班工____元，平日加班工資______元，從事夜間（22時(shí)至次日6時(shí)）工作的，每班發(fā)給夜餐津貼______元。乙方因工致殘或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)?！　。追娇梢越獬贤骸　。?）乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；　?。?）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的；　?。?）按照國家法律、法規(guī)規(guī)定，乙方屬于應(yīng)予辭退的；　?。?）甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的須征求工會意見并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告）　　，乙方可以解除合同：　　（1）甲方違反國家規(guī)定，無安全防護(hù)設(shè)施，勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；　?。?）甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；　　（3）甲方不履行合同或者違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方合法權(quán)益的；　?。?）乙方應(yīng)征人伍或經(jīng)甲方同意，自費(fèi)考上中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)及本人有正當(dāng)理由要求辭職的?！　?，應(yīng)即終止執(zhí)行?！　〉谑l本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。　　第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn)，并為乙方提供以下勞動(dòng)條件　　第九條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。