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正文內(nèi)容

【推薦】聘用合同范文匯總5篇(更新版)

  

【正文】 仲裁不服的可依法向人民法院提起訴訟?! ×⒔?jīng)濟(jì)補(bǔ)償:   雙方任何一方違約給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,具體賠償金額,應(yīng)根據(jù)違約的責(zé)任大小和給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失情況確定?! ∫曳接邢铝星樾沃坏?,甲方可以隨時(shí)解除聘用合同,并書面通知乙方:  1)在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;  2)連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的;  3)未經(jīng)單位同意,擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的;  4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;  5)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使本單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;  6)被以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;  7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。  四、工作紀(jì)律:  乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及《xx醫(yī)院職工獎(jiǎng)懲條例》,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分?! 。ò耍╇p方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項(xiàng)按《xx醫(yī)院全員聘用合同制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。一式二份?! 〖追讲辉僦Ц侗竞贤酝獾钠渌@?。甲方給予乙方食堂補(bǔ)貼費(fèi) 元/月?! ?3)乙方若在月度內(nèi)出現(xiàn)一起由交管部門認(rèn)定的負(fù)同等責(zé)任的安全事故,甲方主要負(fù)責(zé)人找其談話提醒其注意安全問題并扣發(fā)年終績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。  四、工資及福利待遇  工資?! ⌒≤嚉w庫(kù)除特殊情況外,原則上要在每天下班后停放在指定地點(diǎn)。期滿后如續(xù)聘,需重簽合同。乙方同意為甲方提供駕駛服務(wù),保證甲方工作需要,每次甲方小車管理員派車視同工作出車。  小車需要維修時(shí),乙方必須事先向甲方提出申請(qǐng),經(jīng)小車管理員驗(yàn)審,報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,由甲方隨同乙方一起到政府采購(gòu)點(diǎn)維修。保證手機(jī)暢通,甲方給予乙方通訊補(bǔ)助 元/月。甲方給予乙方全勤獎(jiǎng) 元/月?! 「@?。  乙方在合同期間嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、失職瀆職、違法亂紀(jì),甲方可隨時(shí)中止合同并責(zé)令乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任?! ∑赣秒p方達(dá)成協(xié)議如下:  一、聘用合同期限: ?。ㄒ唬┢赣煤贤行谧訽_____年_____月_____日起至法定退休年齡為無(wú)期限合同?! 。ǘ┮曳叫璩钟袓徫灰蟮膶W(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、注冊(cè)證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)證書、崗位培訓(xùn)合格證書,具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識(shí)和實(shí)際能力; ?。ㄈ┮曳叫枳袷貒?guó)家的法律、法令和法規(guī),愛護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度?! 〖追桨雌跒橐曳较蛏鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金等社會(huì)保險(xiǎn)金,同時(shí)繳納公積金?! ?)其他無(wú)崗位聘用人員實(shí)行三個(gè)月的院內(nèi)公開招聘,公開招聘期滿無(wú)科室聘用的,則辦理終止合同手續(xù)。  有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除聘用合同,并書面通知甲方:  1)在試用期內(nèi)的;  2)考入普通高等院校的;  3)被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的;  4)依法服兵役的;  5)醫(yī)院未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬、提供工作條件或福利待遇的;  6)醫(yī)院以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的?! ∑摺㈦p方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng): ?。ㄒ唬┳》浚喊瘁t(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行?! ∈?、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。  七、甲方按國(guó)安規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保?! ∈?、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。遲到、早退、外出一次(15分鐘以內(nèi)),扣工資5元?! ”竞贤皇劫E份,甲乙雙方各壹份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;  甲 方: 乙 方:  年 月 日 年 月 日聘用合同 篇5  甲方:________________________  乙方:________________________  性別:________________________  出生日期:____________________  戶口所在地:__________________  目前居住地:__________________  身份證號(hào)碼:__________________  甲乙雙方按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,經(jīng)過平等協(xié)商?! 。?)出差標(biāo)準(zhǔn):食宿按 ______元/天,每月按______天出差標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算(因每月須回公司開會(huì))  (3)長(zhǎng)途交通:交通工具意火車、公交或?qū)>€汽車為準(zhǔn),憑有效票據(jù),公司予以報(bào)銷?! ?.人身安全保險(xiǎn)每月補(bǔ)貼______元(須憑保單復(fù)印件領(lǐng)取此
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